為了對(duì)公司經(jīng)營(yíng)工作進(jìn)行總結(jié)和計(jì)劃,在俄工程機(jī)械產(chǎn)品市場(chǎng)份額逐年上升,有效的提升公司經(jīng)營(yíng)管理水平,中聯(lián)金融服務(wù)在俄業(yè)務(wù)歷經(jīng)4年的發(fā)展,提升員工的凝聚力,已成為俄羅斯市場(chǎng)“制造產(chǎn)品+金融服務(wù)”整體解決方案的重要平臺(tái)。借俄羅斯伏爾加河流域與我國(guó)長(zhǎng)江流域深化合作的契機(jī),鼓舞士氣,中聯(lián)重科作為湖南工程機(jī)械龍頭企業(yè),湖南星邦重工有限公司于2013年7月19日舉行了公司的年中工作總結(jié)。公司董事長(zhǎng)劉國(guó)良先生、總經(jīng)理許紅霞女士、經(jīng)理尹人奇先生、經(jīng)理黃勇先生等公司領(lǐng)導(dǎo)及全公司200多人參加了此次總結(jié)。
星邦公司年中工作總結(jié),責(zé)無(wú)旁貸地肩負(fù)起開(kāi)拓俄羅斯市場(chǎng)的重任,會(huì)前全體起立奏國(guó)歌
會(huì)議于7月19日上午8點(diǎn)45分開(kāi)始。會(huì)議由公司人力行政鄒群英長(zhǎng)主持,特別在全球當(dāng)前宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下,會(huì)上,更應(yīng)當(dāng)堅(jiān)定發(fā)展的信心,公司總經(jīng)理許紅霞女士就2013年上半年的經(jīng)營(yíng)工作進(jìn)行了總結(jié),積極開(kāi)展對(duì)俄合作,對(duì)公司經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)較好的門(mén)進(jìn)行了表彰,在工程機(jī)械、環(huán)衛(wèi)及金融服務(wù)的海外發(fā)展等領(lǐng)域樹(shù)立湖南企業(yè)的旗幟。行管辦和和外事僑務(wù)辦公室調(diào)研組對(duì)中聯(lián)重科積極“走出去”,提出了目前公司所存在的亟需改進(jìn)的問(wèn)題;也對(duì)公司下半年的經(jīng)營(yíng)工作提出了新的要求,在推動(dòng)行業(yè)進(jìn)步中發(fā)揮的作用給予充分肯定,并對(duì)下半年的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)進(jìn)行了相應(yīng)的調(diào)整。
公司總經(jīng)理許紅霞女士作2013年半年度經(jīng)營(yíng)工作報(bào)告
隨后繼續(xù)由許總對(duì)公司全體員工進(jìn)行了企業(yè)文化的培訓(xùn),對(duì)中聯(lián)開(kāi)展與俄合作的發(fā)展前景寄予厚望。,培訓(xùn)以問(wèn)答的形式開(kāi)始,首先由各位搶答對(duì)于公司LOGO所蘊(yùn)含企業(yè)文化的理解,其中有好幾位同事由于表現(xiàn)積極并回答出了其中的分要點(diǎn),現(xiàn)場(chǎng)活得了幾百元不等的獎(jiǎng)金。接下來(lái)許總對(duì)公司的企業(yè)文化體系進(jìn)行了深入的講解,通過(guò)一個(gè)小時(shí)的企業(yè)文化培訓(xùn),使得各位員工對(duì)公司企業(yè)文化有了更加深刻的認(rèn)識(shí),也更加的提升了公司的團(tuán)隊(duì)凝聚力。
公司總經(jīng)理許紅霞女士為員工進(jìn)行企業(yè)文化培訓(xùn)
再下一個(gè)環(huán)節(jié)是由公司人力行政的鄒群英長(zhǎng)為大家進(jìn)行公司薪酬績(jī)效體系的培訓(xùn),鄒長(zhǎng)對(duì)公司的薪酬績(jī)效體系進(jìn)行了詳細(xì)的講解,其中薪酬福利是公司各位員工最關(guān)心的分,通過(guò)對(duì)我公司的薪酬福利情況進(jìn)行分析,并與相關(guān)地區(qū)、相關(guān)企業(yè)都進(jìn)行了對(duì)比,我公司薪酬福利方面的優(yōu)勢(shì)顯而易見(jiàn),通過(guò)為員工提供更多的福利,從細(xì)微處體現(xiàn)了公司的人文關(guān)懷,更加增強(qiáng)了公司員工的團(tuán)隊(duì)凝聚力。
公司人力行政長(zhǎng)鄒群英女士為員工進(jìn)行薪酬績(jī)效體系培訓(xùn)
最后,由董事長(zhǎng)劉國(guó)良先生講話(huà),劉總慷慨激昂的對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行了總結(jié)分析,并且提出了對(duì)公司各團(tuán)隊(duì)的殷切期望,希望大家能群策群力,一起為了實(shí)現(xiàn)公司2013年度的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)而努力奮斗!
公司董事長(zhǎng)劉國(guó)良先生講話(huà)
會(huì)后,公司為大家準(zhǔn)備了豐厚的自助午餐,并且于下午兩點(diǎn)出發(fā)前往具有丹霞地貌的級(jí)風(fēng)景名勝區(qū)崀山,進(jìn)行為期三天的團(tuán)隊(duì)拓展及旅游活動(dòng),此次活動(dòng)中,團(tuán)隊(duì)拓展時(shí)間為一個(gè)上午,通過(guò)拓展教練組織的“電網(wǎng)”、“毛毛蟲(chóng)”等環(huán)節(jié)的活動(dòng),培養(yǎng)了員工積極的心態(tài)、重審自我、挖掘自身潛力,增強(qiáng)協(xié)作意識(shí),從而提高公司整體凝聚力,激發(fā)了員工的工作。
團(tuán)隊(duì)拓展活動(dòng)結(jié)束后全體合影
完成拓展訓(xùn)練之后,公司組織大家進(jìn)行了崀山景區(qū)的參觀旅游,通過(guò)勞逸結(jié)合的方式,讓員工在緊張的工作之余,同時(shí)也能快樂(lè)的玩耍,放松心情,深入大自然,開(kāi)拓了視野,回來(lái)后能更好的促進(jìn)自身的工作。
標(biāo)簽:起重機(jī)械 高空作業(yè)平臺(tái)
由三一泵送設(shè)備參建的寧波“超級(jí)地標(biāo)”——寧波中心大廈,是對(duì)晝夜不停歇的接續(xù)晝夜不息,歷經(jīng)55個(gè)小時(shí)高強(qiáng)度連續(xù)施工,動(dòng)力不止~~~,于上月
為貫徹落實(shí)《制造2025》《機(jī)器人產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃(2016~2020年)》的署和要求,產(chǎn)值約7.5萬(wàn)億元。新能源汽車(chē)?yán)塾?jì)推廣量超過(guò)550萬(wàn)輛,引導(dǎo)我國(guó)工業(yè)機(jī)器人
3月19日,總經(jīng)理文德剛等公司領(lǐng)導(dǎo)及各門(mén)中層領(lǐng)導(dǎo)、研發(fā)技術(shù)人員等出席了本次,玉柴馬石油潤(rùn)滑油舉行“玉柴馬石油潤(rùn)滑油研發(fā)中心”揭牌啟用儀
秋分至,進(jìn)一步增強(qiáng)質(zhì)量意識(shí),夜將長(zhǎng)過(guò)了秋分,提升質(zhì)檢水平。以往工作過(guò)程中,晝開(kāi)始為夜的伸展延露空間秋日的夜,檢驗(yàn)人員檢驗(yàn)項(xiàng)目?jī)?nèi)容比較單一,涼
交建2021年環(huán)境、社會(huì)及管治報(bào)告
近日,交建正式發(fā)布2021年環(huán)境、社會(huì)及管治(ESG)報(bào)告,系統(tǒng)披露了交建在環(huán)境、社會(huì)及治理方面的履責(zé)信息和成效。報(bào)告將打造具有全球競(jìng)爭(zhēng)力的科山東副長(zhǎng)夏耕來(lái)英軒重工調(diào)研搞活流通、對(duì)外工作
12月12日下午,山東副長(zhǎng)夏耕在市委副、市長(zhǎng)劉曙光和副市長(zhǎng)秦維強(qiáng)陪同下,就搞活流通、對(duì)外等工作到英軒重工調(diào)研??h領(lǐng)導(dǎo)張新強(qiáng)、田永全陪同十分任務(wù)、滿(mǎn)分完成!雷薩起重機(jī)出色完成福建全跨度最長(zhǎng)ETC門(mén)架吊裝任務(wù)!
8月14日,福建首個(gè)非界ETC門(mén)架在沈海高速公路福泉段順利完成吊裝。門(mén)架總跨徑約21.95米,是目前為止全跨度最長(zhǎng)的ETC門(mén)架。在雷薩FTC25X5汽車(chē)起重機(jī)助力品屢獲殊榮沃爾沃環(huán)球帆船賽:為最艱難賽段做最特別準(zhǔn)備國(guó)機(jī)重
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