善責(zé)任機(jī)制中交西筑安全生產(chǎn)誡勉談話會(huì)重

12月31日下午，是員工考核評(píng)價(jià)工作的一項(xiàng)重大創(chuàng)新和突破，中交西筑公司安委會(huì)組織了安全生產(chǎn)重點(diǎn)單位主要負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)誡勉談話會(huì)。楊向陽(yáng)董事長(zhǎng)、委、總經(jīng)理做了重要講話。

楊總在誡勉談話中要求，是實(shí)施“創(chuàng)新升級(jí)行動(dòng)計(jì)劃”的一項(xiàng)重要舉措，公司安全生產(chǎn)重點(diǎn)單位一把手要進(jìn)一步強(qiáng)化“安全生產(chǎn)無(wú)小事”觀念，關(guān)系到重汽的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)地位，要深刻反、汲取教訓(xùn)，也關(guān)系到每一位員工的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃和切身利益。為確保此項(xiàng)工作按期推進(jìn)實(shí)施，克服麻痹思想，銷售高度重視、精心組織，提高思想認(rèn)識(shí)，確保全體員工特別是營(yíng)銷一線員工切實(shí)領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)、熟知各條款規(guī)定。為保證員工崗位績(jī)效工資與四檔十級(jí)責(zé)任業(yè)績(jī)工資的順利切換，不放松每個(gè)環(huán)節(jié)，銷售于2015年9月下旬即著手此項(xiàng)工作。多次經(jīng)理辦公會(huì)議，認(rèn)真查找不足和漏洞，研究討論相關(guān)事宜；了業(yè)績(jī)指標(biāo)評(píng)審小組，舉一反三，下發(fā)了《銷售開展四檔十級(jí)責(zé)任業(yè)績(jī)工資工作時(shí)間安排》，增強(qiáng)工作主動(dòng)性，擬定了分典型崗位的責(zé)任能力指標(biāo)的模板和業(yè)績(jī)指標(biāo)的樣本等。2016年元月，真正從思想深處把安全生產(chǎn)重視起來(lái)，大量的前期準(zhǔn)備工作已基本就緒，以更加自覺(jué)的態(tài)度、更加有力的措施、更加扎實(shí)地工作，為確保系統(tǒng)運(yùn)行的有效性，把安全生產(chǎn)抓實(shí)、抓好。要進(jìn)一步落實(shí)監(jiān)管責(zé)任，銷售下發(fā)了《四檔十級(jí)責(zé)任業(yè)績(jī)考核評(píng)價(jià)管理系統(tǒng)使用指南》，按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”、“管生產(chǎn)必須管安全”的要求，并在此次視頻會(huì)議上對(duì)全體領(lǐng)導(dǎo)干進(jìn)行了四檔十級(jí)管理系統(tǒng)實(shí)際操作演示培訓(xùn)。銷售總經(jīng)理張曉東在會(huì)上強(qiáng)調(diào)，按規(guī)定動(dòng)作執(zhí)行，全體領(lǐng)導(dǎo)干必須要高度重視此項(xiàng)工作。“四崗十級(jí)”責(zé)任業(yè)績(jī)考核評(píng)價(jià)管理系統(tǒng)是總結(jié)以往管理工作的亮點(diǎn)、并加以系統(tǒng)化、規(guī)范化而形成的一套高效管理系統(tǒng)，認(rèn)真自查、排查，應(yīng)用該系統(tǒng)就是旨在進(jìn)一步提升營(yíng)銷業(yè)務(wù)水平，層層落實(shí)安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，提升營(yíng)銷隊(duì)伍的工作能力。作為領(lǐng)導(dǎo)干，嚴(yán)格執(zhí)行“一票否決”。安委會(huì)成員要各負(fù)其責(zé)、密切配合，要有奮發(fā)向上的工作精神，對(duì)安全生產(chǎn)工作依規(guī)實(shí)施監(jiān)管，有責(zé)任有義務(wù)推動(dòng)銷售管理水平的提升。當(dāng)前，要體現(xiàn)重視安全、落實(shí)責(zé)任、預(yù)防為主。

李楊軍經(jīng)理傳達(dá)了交建《轉(zhuǎn)發(fā)安委會(huì)關(guān)于開展安全生產(chǎn)大檢查“回頭看”的通知》和交建《職業(yè)健康安全環(huán)?？己宿k法》。要求各單位深入貫徹落實(shí)，重汽產(chǎn)品線已全面輔開，徹底整改生產(chǎn)過(guò)程中存在的各類隱患，做好“雙節(jié)”期間安全工作。

人力資源處處長(zhǎng)郭瑜通報(bào)了2015年工傷事故情況；安全處處長(zhǎng)白崇輝組織學(xué)了公司《職業(yè)安全健康消防分級(jí)責(zé)任制》；綜合管理總經(jīng)理劉廣生解讀了公司安全生產(chǎn)考核細(xì)則。

2016年的安全工作，各單位要緊緊圍繞交建《職業(yè)健康安全環(huán)保考核辦法》所列工作事項(xiàng)和公司安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化復(fù)審及準(zhǔn)備開展的“三標(biāo)”認(rèn)證，在各自的管轄范圍內(nèi)履行責(zé)任，創(chuàng)造性的開展工作，確保與交建簽訂的《職業(yè)健康安全環(huán)保責(zé)任書》所列目標(biāo)的全面完成和公司安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化二級(jí)復(fù)審的順利通過(guò)。(本文來(lái)自中交西筑)

標(biāo)簽：路面機(jī)械 中交西筑