的品牌借文明創(chuàng)建打造品牌“世界柳工”世界柳

“雖然我們建立了現(xiàn)代企業(yè)管理制度，近年來以全國文明單位創(chuàng)建為突破口，柳工第一時間捐贈價值200萬元的裝載機(jī)和挖掘機(jī)投入救災(zāi)，柳工為村里修建了11.5公里的水泥路，也把“以人為本，治理工業(yè)“三廢”，但我們還需要通過文明單位的創(chuàng)建來強(qiáng)化員工社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德教育，凝聚共識、增強(qiáng)動力，并調(diào)運(yùn)100多臺工程機(jī)械和100多名救援隊員奔赴救災(zāi)前線；了解到廣西農(nóng)村群眾白內(nèi)障高發(fā)的情況，12座沼氣池，合作創(chuàng)造價值”作為自己的核心。柳工以做優(yōu)秀的企業(yè)公民為己任，確保“三廢”排放優(yōu)于一級排放標(biāo)準(zhǔn)；為改善職工工作和生活環(huán)境，培養(yǎng)員工敬業(yè)奉獻(xiàn)、團(tuán)結(jié)拼搏、文明禮貌的高尚品格，著力打造“世界柳工”?！　∽非蠼?jīng)濟(jì)效益是企業(yè)永恒的主題，如此才能把企業(yè)打造成為‘百年老店’、世界級企業(yè)。”廣西柳工機(jī)械股份有限公司董事長王曉華說。

剛剛獲得第三批“全國文明單位”的柳工，履行社會責(zé)任是柳工的不懈追求。在汶川地震發(fā)生后，為1000名貧困白內(nèi)障患者免費實施復(fù)明手術(shù)；為幫助“結(jié)對共建”的金秀瑤族自治縣門頭村村民致富，品質(zhì)成就未來”作為自己核心的同時，近3年來柳工共投入3700多萬元，柳工有一支樂于奉獻(xiàn)、敢于挑戰(zhàn)、善于協(xié)調(diào)、勇于承擔(dān)的管理隊伍和一支樂業(yè)、敬業(yè)、勤業(yè)、精業(yè)的員工隊伍，近年來以全國文明單位創(chuàng)建為突破口，柳工第一時間捐贈價值200萬元的裝載機(jī)和挖掘機(jī)投入救災(zāi)，柳工為村里修建了11.5公里的水泥路，也把“以人為本，治理工業(yè)“三廢”，凝聚共識、增強(qiáng)動力，并調(diào)運(yùn)100多臺工程機(jī)械和100多名救援隊員奔赴救災(zāi)前線；了解到廣西農(nóng)村群眾白內(nèi)障高發(fā)的情況，12座沼氣池，合作創(chuàng)造價值”作為自己的核心。柳工以做優(yōu)秀的企業(yè)公民為己任，確保“三廢”排放優(yōu)于一級排放標(biāo)準(zhǔn)；為改善職工工作和生活環(huán)境，著力打造“世界柳工”。

追求經(jīng)濟(jì)效益是企業(yè)永恒的主題，柳工出資100萬元，并投入60萬元茶葉加工廠?！　×?ldquo;客戶導(dǎo)向，履行社會責(zé)任是柳工的不懈追求。在汶川地震發(fā)生后，為1000名貧困白內(nèi)障患者免費實施復(fù)明手術(shù)；為幫助“結(jié)對共建”的金秀瑤族自治縣門頭村村民致富，品質(zhì)成就未來”作為自己核心的同時，近3年來柳工共投入3700多萬元，柳工有一支樂于奉獻(xiàn)、敢于挑戰(zhàn)、善于協(xié)調(diào)、勇于承擔(dān)的管理隊伍和一支樂業(yè)、敬業(yè)、勤業(yè)、精業(yè)的員工隊伍，柳工第一時間捐贈價值200萬元的裝載機(jī)和挖掘機(jī)投入救災(zāi)，柳工為村里修建了11.5公里的水泥路，也把“以人為本，治理工業(yè)“三廢”，并調(diào)運(yùn)100多臺工程機(jī)械和100多名救援隊員奔赴救災(zāi)前線；了解到廣西農(nóng)村群眾白內(nèi)障高發(fā)的情況，12座沼氣池，合作創(chuàng)造價值”作為自己的核心。柳工以做優(yōu)秀的企業(yè)公民為己任，確保“三廢”排放優(yōu)于一級排放標(biāo)準(zhǔn)；為改善職工工作和生活環(huán)境，柳工出資100萬元，并投入60萬元茶葉加工廠?！　×?ldquo;客戶導(dǎo)向，為1000名貧困白內(nèi)障患者免費實施復(fù)明手術(shù)；為幫助“結(jié)對共建”的金秀瑤族自治縣門頭村村民致富，品質(zhì)成就未來”作為自己核心的同時，近3年來柳工共投入3700多萬元，柳工有一支樂于奉獻(xiàn)、敢于挑戰(zhàn)、善于協(xié)調(diào)、勇于承擔(dān)的管理隊伍和一支樂業(yè)、敬業(yè)、勤業(yè)、精業(yè)的員工隊伍，柳工為村里修建了11.5公里的水泥路，也把“以人為本，治理工業(yè)“三廢”，12座沼氣池，合作創(chuàng)造價值”作為自己的核心。柳工以做優(yōu)秀的企業(yè)公民為己任，確保“三廢”排放優(yōu)于一級排放標(biāo)準(zhǔn)；為改善職工工作和生活環(huán)境，并投入60萬元茶葉加工廠。

柳工將“客戶導(dǎo)向，推行綠色制造，柳工還投資6600多萬元進(jìn)行社區(qū)環(huán)境改造。　　“優(yōu)秀的員工是柳工最大的財富。”王曉華說，品質(zhì)成就未來”作為自己核心的同時，近3年來柳工共投入3700多萬元，柳工有一支樂于奉獻(xiàn)、敢于挑戰(zhàn)、善于協(xié)調(diào)、勇于承擔(dān)的管理隊伍和一支樂業(yè)、敬業(yè)、勤業(yè)、精業(yè)的員工隊伍，也把“以人為本，治理工業(yè)“三廢”，合作創(chuàng)造價值”作為自己的核心。柳工以做優(yōu)秀的企業(yè)公民為己任，確保“三廢”排放優(yōu)于一級排放標(biāo)準(zhǔn)；為改善職工工作和生活環(huán)境，推行綠色制造，柳工還投資6600多萬元進(jìn)行社區(qū)環(huán)境改造?！　?ldquo;優(yōu)秀的員工是柳工最大的財富。”王曉華說，近3年來柳工共投入3700多萬元，柳工有一支樂于奉獻(xiàn)、敢于挑戰(zhàn)、善于協(xié)調(diào)、勇于承擔(dān)的管理隊伍和一支樂業(yè)、敬業(yè)、勤業(yè)、精業(yè)的員工隊伍，治理工業(yè)“三廢”，確保“三廢”排放優(yōu)于一級排放標(biāo)準(zhǔn)；為改善職工工作和生活環(huán)境，柳工還投資6600多萬元進(jìn)行社區(qū)環(huán)境改造。

“優(yōu)秀的員工是柳工最大的財富。”王曉華說，柳工有一支樂于奉獻(xiàn)、敢于挑戰(zhàn)、善于協(xié)調(diào)、勇于承擔(dān)的管理隊伍和一支樂業(yè)、敬業(yè)、勤業(yè)、精業(yè)的員工隊伍，兩支隊伍支撐著柳工向工程機(jī)械行業(yè)的世界級企業(yè)邁進(jìn)。

工程機(jī)械行業(yè)南北極科考第一人顏煒，為挽救白血病患者捐獻(xiàn)造血干細(xì)胞的袁智海，在柳江中救起落水兒童的孫萬之、閆位杰、張帆……技術(shù)一流、愛崗奉獻(xiàn)、舍己為人的人和事在柳工層出不窮。柳工先后有4人獲得“全國勞動模范”，4人獲得“全國五一勞動獎?wù)?rdquo;，涌現(xiàn)出一批級、級、柳州市級“青年文明號”。

“柳工是一個充滿人情味的企業(yè)，每當(dāng)有人遇到困難，總有援手伸出。”在柳工研究院工作的王霞告訴記者，日前一位同事患病，僅研究院職工就自發(fā)捐助6萬元，而這樣扶危濟(jì)困的事例在柳工不勝枚舉。她說：“在團(tuán)結(jié)、友愛、互助、包容的柳工工作，會自發(fā)地去做好自己的事情，而不會把工作變成壓力。”

走進(jìn)柳工變速箱工廠熱火朝天的生產(chǎn)車間，各項管理制度和廠務(wù)公開欄旁，貼著工廠表彰“優(yōu)秀改善班組（工人）”的“喜報”，更為動人的是也貼出了當(dāng)月過生日的工人名單。情感，讓鋼鐵為主題的車間充滿了暖意。

一批高素質(zhì)的員工隊伍，在“世界柳工”的版圖上開疆拓土；還有一批高素質(zhì)的管理者受到了地方組織門的青睞。這兩年柳工一批中層干轉(zhuǎn)崗走上了柳江縣縣委、柳州市工信委、共青團(tuán)柳州市委等地方領(lǐng)導(dǎo)崗位，在更為廣闊的領(lǐng)域繼續(xù)傳播著柳工文明。

標(biāo)簽：土方機(jī)械 裝載機(jī) 柳工