培養(yǎng)企業(yè)金藍(lán)領(lǐng)，徐工高技能人才培訓(xùn)班開班

經(jīng)過充分的企業(yè)培訓(xùn)需求調(diào)研和精心細(xì)致的準(zhǔn)備，２０１１年徐工集團(tuán)高技能人才培訓(xùn)班于近日在徐工技校開班。本次培訓(xùn)班開設(shè)裝配鉗工、維修電工、數(shù)控車工、焊工、涂裝、冷作工等６個(gè)高級(jí)工培訓(xùn)班，共有１４７人參加培訓(xùn)；開設(shè)數(shù)控車工、車工、裝配鉗工、維修電工、焊工、涂裝工等６個(gè)技師培訓(xùn)班，共有９４人參加培訓(xùn)。
　　為提高培訓(xùn)的針對(duì)性和有效性，前期，徐工技校在學(xué)員報(bào)名時(shí)對(duì)其進(jìn)行了培訓(xùn)需求調(diào)研，并進(jìn)行了分類匯總，在此基礎(chǔ)上，結(jié)合職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)要求進(jìn)行課程設(shè)置，挑選優(yōu)秀教師代課，聘請(qǐng)礦業(yè)大學(xué)和企業(yè)專家開設(shè)高新技術(shù)講座及生產(chǎn)現(xiàn)場指導(dǎo)。對(duì)參加技師培訓(xùn)的學(xué)員，學(xué)校還將選派有經(jīng)驗(yàn)教師深入技師學(xué)員的工作現(xiàn)場，幫助學(xué)員分析解決生產(chǎn)難題，提高其技能水平，以加速提升員工崗位勝任能力，把高技能人才培訓(xùn)工作抓實(shí)、抓好、抓出成效。

標(biāo)簽：徐工