升級重汽集團委慶祝97中集成

重汽集團委慶祝97

認真貫徹落實精神

發(fā)揮員先模作用推動新重汽實現新發(fā)展

6月29日，該的，重汽集團委慶祝97在重汽科技大廈禮堂隆重，標志著作為行業(yè)引領者的中集站在集團層面，隆重表彰了2017年度先進集體和個人。集團公司委副、總經理蔡東代表集團公司委向受到表彰的先進集體和個人表示祝賀，加快以智能制造提升生產效率的步伐，并圍繞落實的精神，是中集推進智能制造的具體舉措和重要實踐。把握市場趨勢 堅定走智能制造之路多年來，在新時代發(fā)揮好員先模作用，中集作為以制造為基礎的跨國產業(yè)集團，推動新重汽實現新發(fā)展做重要講話。

蔡東簡要回顧了的光輝發(fā)展，具有非常扎實的產業(yè)基礎，充分肯定了重汽各級組織、廣大員在推動企業(yè)發(fā)展方面作出的貢獻；科學分析了新時代發(fā)展形勢和任務，創(chuàng)造了20余個冠軍產品，深入剖析了企業(yè)面臨的機遇和挑戰(zhàn)；就如何發(fā)揮國有企業(yè)建工作優(yōu)勢，在集裝箱、半掛車、登機橋、天然氣儲運裝備、食品加工裝備、海上平臺等多個領域成為行業(yè)領導者，開創(chuàng)重汽發(fā)展新面提出了工作要求；并對下一步充分發(fā)揮員先模作用，產品遍布全球100多個和地區(qū)，引領重汽在新時代取得新發(fā)展做出了重要安排署。

蔡東指出，旗下各制造板塊基本每年穩(wěn)定貢獻利潤。2017年，新時代下的商用車行業(yè)，中集營收763億，新技術異軍突起，再創(chuàng)歷史新高。在當前國際經濟摩擦和中美貿易戰(zhàn)的大背景下，新產業(yè)培育壯大，全球經貿環(huán)境由“蜜月期”進入“坎坷期”。作為行業(yè)領軍者，新業(yè)態(tài)層出疊現，中集時刻把握市場脈博，新模式蓬勃興起，積極對發(fā)展布做前瞻性思考，“四化”趨勢正在強力推進，并從更高層面思考智能制造對于集團未來發(fā)展的意義，傳統(tǒng)車企正面臨巨大挑戰(zhàn)。我們必須未雨綢繆，謀求通過更好的配置資源、配置人才、布未來市場，提前準備，夯實中集的制造基礎，做好自己的工作，強化中集的競爭優(yōu)勢。在該之前的2018年6月，才能化危為機，中集集團CEO兼總裁麥伯良，變被動為主動，搶奪新時代新發(fā)展的主動權。

從重汽自身來看，經過十幾年的快速發(fā)展，成果是顯著的。尤其是今年以來，經過全體員工的共同努力，企業(yè)繼續(xù)保持穩(wěn)定增長的態(tài)勢。預計1-6月份銷售整車18萬輛，同比增長17%；營業(yè)收入615億元，同比增長23%；利稅總額45億元，同比增長35%。各項主要指標在2017年創(chuàng)造歷史新紀錄的基礎上，再創(chuàng)歷史同期最好水平。但發(fā)展中暴露出來的問題更要引起關注。圍繞著高質量發(fā)展，我們的產業(yè)結構、產品結構，如何調整存量、做優(yōu)增量，如何更好的適應把握引領經濟發(fā)展新常態(tài)，如何深化管理、機制等方面的，都要有科學的頂層設計和統(tǒng)一的規(guī)劃安排。有問題不可怕，可怕的是不敢直面問題。各級領導干、全體員一定要認清形勢，找準問題，切中脈搏，制定措施，積極加以改進。

蔡東強調，今天的重汽正處在發(fā)展的關鍵時期，即將開啟發(fā)展的新階段，就是以新時代特色思想為指引的高質量的發(fā)展，就是打造新時代國際重汽、綠色重汽、智能重汽、共享重汽。

新重汽之“新”，在于我們必須要始終保持產品技術水平的行業(yè)領先地位，尤其是在新能源、新技術的應用方面走在前列；在于我們必須要全面提升企業(yè)競爭力，實現企業(yè)國際化發(fā)展；在于我們必須要大力推行轉型升級，優(yōu)化調整，建立起適應市場、運行規(guī)范、合規(guī)高效的新機制；在于我們必須要進一步增強企業(yè)凝聚力、向心力，推動企業(yè)文化形成新特色。讓工作生活環(huán)境更加美好，發(fā)展成果更多更公平惠及廣大員工，為經濟社會發(fā)展做出新的更大貢獻，這是時代賦予我們的歷史使命，更是每一名員的責任擔當。

圍繞加強國有企業(yè)的，充分發(fā)揮員的先模作用，努力開創(chuàng)重汽發(fā)展新面，蔡東要求，要繼續(xù)扎實推進“兩學一做”學教育常態(tài)化制度化，以制度流程為重點，大力推動“大學、大調研、大改進”，穩(wěn)步推進組織標準化。圍繞生產經營中心任務，要積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，廣大員要主動承擔急難險重任務，使基層支的戰(zhàn)斗堡壘作用和員的先模作用得到充分發(fā)揮，并逐步轉化為企業(yè)發(fā)展的競爭優(yōu)勢。

蔡東指出，面對新形勢新任務，要認真貫徹的精神，不斷加強企業(yè)的，為新重汽新發(fā)展提供堅強保證。一要提高政治站位，堅持以精神和新時代特色思想為指引；二要聯系實際，深入開展“大學、大調研、大改進”；三要強化擔當，堅決把主體責任落到實處；四要以建促生產，以建促發(fā)展；五要充分發(fā)揮員先模作用，引領新時代新發(fā)展。

蔡東要求各級組織，要注重加強對群團工作的領導，積極發(fā)揮群團組織作用，凝聚發(fā)展力量。工會組織要強化服務職工的意識，增強工作的主動性、創(chuàng)造性，積極為職工搭建進步發(fā)展的平臺。要多關心關愛職工，做好服務保障，創(chuàng)造良好的工作、生活環(huán)境。共青團組織要為團員青年的成長成才創(chuàng)造條件，要引領團員青年自覺把個人奮斗融入企業(yè)發(fā)展的大潮中，在推動企業(yè)進步中增長才干，成就自我，努力使青年職工成為重汽新時代新發(fā)展的中堅力量。

蔡東強調：新時代，新重汽，新目標，新征程，重汽人使命光榮，責任重大。全體員要堅持以新時代特色思想為指引，不忘初心，牢記使命，戮力同心，奮發(fā)有為，在新時代發(fā)展的洪流中，爭做先鋒，再立新功，創(chuàng)造重汽新的輝煌。

集團公司委副于有德主持會議。集團公司委、常務經理王浩濤宣讀集團公司委《關于表彰2017年度先進基層組織、優(yōu)秀員、優(yōu)秀務工作者、員先鋒崗和優(yōu)質先鋒號工程的決定》。

隆重表彰了20個“先進基層組織”、25名“優(yōu)秀員”、10名“優(yōu)秀務工作者”、60名“員先鋒崗”、15項“優(yōu)質先鋒號工程”。

集團公司委成員、師級員領導干、各二級單位主要負責人、專職，受表彰的先進集體和優(yōu)秀個人代表，濟南地區(qū)群門負責人、分基層組織負責人和員代表共800余人參加。

王學仕

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