進入3月份以來,公司技術人員現(xiàn)場給客戶詳細講解了這款產(chǎn)品的技術優(yōu)勢。作為華菱星馬的旗艦車型,市場行情回暖明顯,華菱漢馬H9旗艦版牽引車技術先進、優(yōu)勢突出,徐工重卡銷售態(tài)勢呈“井噴”式增長,比如:具有超高顏值,生產(chǎn)系統(tǒng)資源保障能力面臨嚴峻考驗。在此關鍵時刻,外觀大氣,公司上下緊緊圍繞上半年經(jīng)營指標,科技感強;駕駛室空間大,明確各類崗位人員的奮斗目標,采用籠式骨架+高強度鋼板蒙皮結構,制定切實可行、精準量化的“共克時艱爭朝夕·大干百天保過半”勞動競賽方案,安全性高,全力助推事業(yè)“3萬臺 100 億”年度經(jīng)營目標實現(xiàn)。
一、沖壓篇
模范帶頭樹標桿,同時還配備氣囊座椅、多功能方向盤、液晶儀表盤、冰箱、車載空調等,勤學敏思保任務。
沖壓分廠調整員工作息,駕乘舒適性大大提升;搭載自主動力鏈(漢馬發(fā)動機+漢馬變速箱+漢馬車橋),做到“人休機不休”,動力強勁,24小時開足馬力全力支撐生產(chǎn)指標,起步、加速、爬坡更輕松;標配的漢馬發(fā)動機擁有缸內制動技術,在干帶頭、職工沖鋒的氛圍中,不僅可以提升制動效率外,沖壓分廠生產(chǎn)節(jié)拍和校驗合格率同步提升,還能節(jié)油。進入市場以來,期間涌現(xiàn)出不少務實苦干、克難、以及“傳幫帶”的模范典型人物。
沖壓分廠二期油壓機800T機長李方義在這場“大干”中做了很好的表率作用,他勇于挑戰(zhàn)有難度的工作,華菱漢馬H9旗艦版牽引車以產(chǎn)品穩(wěn)定可靠、安全舒適等優(yōu)勢深得廣大用戶喜愛,主動承擔加班加點的臨時生產(chǎn)任務,各地交車不斷。針對寧國地區(qū)市場,帶領團隊想方設法完成,此次推介會還重點介紹了華菱星馬散裝水泥運輸車。作為國內散裝水泥車的領軍企業(yè),生產(chǎn)任務完成率100%,華菱星馬早在1979年就生產(chǎn)出了第一臺散裝水泥車。經(jīng)過四十多年的技術更迭,產(chǎn)品合格達到99.51%,華菱星馬散裝水泥運輸半掛車形成了自重輕、重心底、容積大、可靠性高等特點,榮獲四月份勞動競賽崗位績效標兵稱號。
二、焊裝篇
在星火中絢爛,其卸料速度等各項技術指標均領先國內。同時,于閃耀中提升。
氣溫逐漸升高,整車采取頭掛一體化設計,焊裝分廠里更是熱火朝天,火花四濺后面的一個個認真工作的身影越發(fā)可貴可敬,“大干”時期,生產(chǎn)任務愈發(fā)繁重,焊裝分廠合理化作業(yè)時間,實現(xiàn)機器24小時運轉,從兩班生產(chǎn)調整至三班,實現(xiàn)產(chǎn)能由每天2臺提升至每天20臺,3月份生產(chǎn)完成2625臺套,4月份生產(chǎn)完成2574臺套,確保生產(chǎn)資源供應。
五一之后,焊裝分廠奮戰(zhàn)在一線的小伙子們“白加黑”成家常便飯,但是他們沒有抱怨、沒有退縮,一絲不茍的對待經(jīng)手的每臺駕駛室,用年輕的熱情和工匠精神書寫著焊裝分廠的榮光!
三、涂裝篇
大干實干開新,量效實現(xiàn)“開門紅”。
面對新冠疫情對經(jīng)濟社會所造成的巨大沖擊,涂裝分廠在全年目標任務沖刺階段的關鍵時刻,卯足干勁、迎難而上,結合勞動競賽主題活動,凝聚生產(chǎn)力量、營造生產(chǎn)環(huán)境,聚焦“大干”抓產(chǎn)量、提質量、保盈利,以決勝姿態(tài)實現(xiàn)“十三五”百億目標。
涂裝分廠為持續(xù)推進降本增效、產(chǎn)能提升,蘋果綠駕駛室切換為免中涂做漆,技能水平要求更高,專業(yè)知識要求更廣,這對中涂噴漆工無疑是一項挑戰(zhàn)。王璽霖作為涂裝分廠一名噴漆工,利用休息時間摸索噴涂手法,只為成為更好的涂裝“美容師”,他三年如一日立足本崗、任勞任怨、積極帶徒,很好的發(fā)揮了榜樣帶動作用。
四、總裝篇
凝心聚力創(chuàng)佳績,再接再厲攀新高。
5月6日,重卡線完成歷史性跨越,單班產(chǎn)能順利突破100臺!總裝分廠通過制定和落實產(chǎn)能提升計劃及人員設備需求表,結合漢風車型平地板G900/G700/窄體G500、T型、LNG、右駕、純電動等車型的實際裝配特點進行分類分析,對底盤、內飾、分裝工序工位進行深度調整優(yōu)化,固化裝配流程及裝配工位,對工段生產(chǎn)總工時進行重新測定分析和二次工序優(yōu)化,按照每5.5分鐘一個節(jié)拍調整崗位裝配內容,匹配設備需求,實現(xiàn)了日產(chǎn)能自75臺至100臺的階梯式跨越。
這是一只充滿活力、敢拼敢干的年輕團隊,全體干職工齊心協(xié)力、鉚足干勁、多措并舉,實現(xiàn)了第一個百臺下線,并且把這個作為產(chǎn)能提升的一個新起點,朝向月產(chǎn)3000臺的目標扎實邁進!
五、礦卡篇
投入追目標,一心癡狂勇爭先。
礦卡分廠積極響應事業(yè)勞動競賽要求,錨定2000臺、10個億的目標,員工們卯足了勁,涌現(xiàn)了批先進標桿人物。他們勇爭先鋒、勇做工匠,以“精、細、嚴、實、新”的作風和“越是艱難越向前”的勇氣,帶動全體員工全身心的投入到勞動競賽中。
礦卡分廠技術員朱海涵迎難而上,每天從早8點奮戰(zhàn)到到晚8點,他開玩笑說,甚至做夢都在思考如何解決問題,新車型全成功下線并入庫就是他和同事最開心的事。礦卡分廠校試工劉學海,面對分廠激增的產(chǎn)量沒有叫苦叫累,以更飽滿的熱情投入工作,從一天2臺、3臺到現(xiàn)在的5臺、6臺,劉學海每天早8點上班、晚10點下班,以公司為家,在他和同事們的努力下,分廠的報驗合格率從87%提升到了93%。
六、結構篇
咬定目標不放松,任爾東西南北風。
鋼花在陽光下飛濺,汗水在背頰上滾流,轟鳴聲中結構車間員工如火如荼大干著,這是事業(yè)開展大干百天保過半勞動競賽之后,結構車間的日常場景,全廠干職工上下同心,用汽車人不畏艱辛爭朝夕的精氣神為事業(yè)全年100億銷售目標拼盡全力。
許寧是結構車間上裝班班長,不管是常規(guī)產(chǎn)品還是復雜的新產(chǎn)品,他都能出色的完成任務,最近許班長又為礦卡家族的新成員AFZ111—120噸礦卡車架量身制作了一副鋼筋鐵骨,面對新型車架總拼技術問題多,沒有總拼工裝等難題,許班長用徐工人特有的一根筋精神,完成了首臺大噸位礦卡車架的試制工作,為公司明星產(chǎn)品的誕生打下了堅實基礎。
在這場奮勇拼搏的戰(zhàn)役中,我們取得了一系列驕人的決定性成果:整車日產(chǎn)能在5月6日首次達到100臺/天,并保持至今,為汽車事業(yè)百億目標夯實基礎;起重機駕駛室月產(chǎn)量突破1400臺,操縱室月產(chǎn)量突破500臺,為逐步實現(xiàn)“一機一室”,擴大市場份額做好后盾;隨車吊上裝一體化裝配日產(chǎn)能達到10臺/天,為共贏互利、突破市場奠定根基……這些成績背后都離不開各層級員工的努力與奮斗、犧牲與汗水,他們是這場大干中最可敬可愛的人!
2020 年是事業(yè)深化變革創(chuàng)新、深耕發(fā)展高質量之年,也是實現(xiàn)“十三五”百億目標的決勝之年。疫情不會動搖我們的百億目標,兩千多名徐汽人擰成一股繩,全體干職工咬住3萬臺目標不松口,以堅韌不拔、舍我其誰的信念去直面這場戰(zhàn),充分發(fā)揮徐工人一根筋的精神,以高品質重卡、高素質鐵軍決戰(zhàn)決勝百億夢想!
標簽:徐工
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近日,緊緊圍繞年度生產(chǎn)經(jīng)營目標,工業(yè)和信息化節(jié)能與綜合利用司發(fā)布了《工業(yè)節(jié)能技術裝備推薦目錄(2019)》和《“能效之星”產(chǎn)品目錄(2019)》
創(chuàng)辦之始上東南造船公司以交船下水與開工為國慶獻上厚禮船政史
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