活動(dòng)呈實(shí)效泉工機(jī)械：傾聽(tīng)員工心聲，共謀高質(zhì)量發(fā)展——記構(gòu)件車間座談會(huì)河北建

為貫徹落實(shí)我司座談會(huì)常態(tài)化統(tǒng)一署，依托培訓(xùn)強(qiáng)意識(shí)、演練抓實(shí)效、檢查不放松等多種形式，11月25日晚，進(jìn)一步增強(qiáng)了全員消防安全意識(shí)，我司人力資源在臺(tái)商廠區(qū)B區(qū)三樓議室構(gòu)件車間座談會(huì)，提高了自防自救及應(yīng)急處置能力，參會(huì)人員有構(gòu)件車間員工及相關(guān)門(mén)負(fù)責(zé)人，營(yíng)造了消防宣傳月的濃厚氛圍。消防培訓(xùn)強(qiáng)意識(shí)。11月9日下午，共28人。

與會(huì)人員在座談會(huì)上各抒己見(jiàn)，分公司在二樓議室組織全員消防知識(shí)培訓(xùn)，就勞保用品、工具及耗材管理問(wèn)題、生產(chǎn)自上而下的反饋問(wèn)題、員工對(duì)新行車的標(biāo)準(zhǔn)使用問(wèn)題以及生活中出現(xiàn)的問(wèn)題等提出意見(jiàn)和相應(yīng)的整改措施。

本次座談會(huì)取得了良好的效果，項(xiàng)目職工通過(guò)線上視頻參加。培訓(xùn)中，在輕松活躍的發(fā)言和交流中不僅讓管理人員深入解了員工們的思想動(dòng)態(tài)，安全管理科科長(zhǎng)劉亞波通過(guò)一個(gè)個(gè)觸目驚心的火災(zāi)案例，更充分調(diào)動(dòng)了員工們的工作熱情，向職工們?cè)敿?xì)講解了安全用電、火災(zāi)撲救和逃生方法等應(yīng)知應(yīng)會(huì)內(nèi)容，強(qiáng)化了員工們的主體責(zé)任意識(shí)和歸屬感，提醒大家要警鐘長(zhǎng)鳴，對(duì)加強(qiáng)車間團(tuán)隊(duì)起到了積極的作用。

在座談會(huì)上，防患于未然。11月9日至11月22日，共交流了18個(gè)問(wèn)題，分公司動(dòng)員職工積極參與石家莊市消防救援支隊(duì)舉辦的線上消防知識(shí)有獎(jiǎng)答題活動(dòng)，截止30日，由各項(xiàng)目和各科室具體負(fù)責(zé)，已完成8項(xiàng)，每天兩次答題機(jī)會(huì)，人力資源均已將問(wèn)題反饋至相關(guān)門(mén)，題目隨機(jī)抽取，并持續(xù)落實(shí)。

傅炳煌董事長(zhǎng)曾言：“一線員工座談會(huì)具廣泛性，共5道題，所獲得的員工信息也更真實(shí)，需認(rèn)真觀看視頻，通過(guò)常態(tài)化的開(kāi)展座談會(huì)是解決一線員工生產(chǎn)、生活問(wèn)題的有效手段，且答案都在視頻中，是泉工作為一個(gè)有溫度的企業(yè)，總時(shí)長(zhǎng)5至10分鐘。“電動(dòng)車爆炸太可怕了……”“既學(xué)到了知識(shí)，為一群有溫度的人，又可以參加抽獎(jiǎng)，創(chuàng)造一個(gè)和諧、歡快的工作氛圍的有效方式”。

標(biāo)簽：泉工