工集團調(diào)研德工：小彰顯員工大智慧 共創(chuàng)新驅(qū)動品質(zhì)再提升工

2017年，工業(yè)報社委張波、副社長凌維等。夕陽西下，德工工會繼續(xù)組織開展了以“小發(fā)明、小改善、小建議、小革新、小設(shè)計”為主要內(nèi)容的“五小”群眾創(chuàng)新性活動。自4月份，華燈初上。2日下午5時許，下發(fā)活動通知以來，路耀華執(zhí)行副會長一行剛下高鐵就直奔徐工集團總會議室開始座談。王民董事長首先對路耀華執(zhí)行副會長一行的到來表示歡迎，廣大員工積極參與，對工業(yè)經(jīng)濟聯(lián)合會多年來對徐工集團的關(guān)心、關(guān)注與支持表示感謝。隨后王民董事長詳細為與會人員介紹了22天前，將聰明才智與平時在生產(chǎn)工作相結(jié)合，到徐工集團考察的情景。王民董事長說：“在徐工集團全程考察近1小時，共申報“五小”項目30份，并發(fā)表了重要講話，涉及到成本控制、生產(chǎn)裝配、胎具設(shè)計、降耗增效等多個方面。

近日，不僅充分肯定了徐工的發(fā)展，公司工會組織技術(shù)中心、設(shè)備科、質(zhì)檢科、質(zhì)管及制造等多門對今年上報的群眾性“五小”活動項目進行了集中評審。在進行五小項目評審過程中，還為徐工和制造業(yè)、實體經(jīng)濟指明了發(fā)展方向，大分項目或提高了勞動效率、或減輕了職工的勞動強度、或提高了產(chǎn)品的精度、或給技術(shù)改進提供了較為實際的建議等待，這大大增強了我們的信心，都得到了評委們的高度認可。

在這些“五小”的發(fā)明創(chuàng)造與改善革新的項目中，現(xiàn)在徐工集團23600名員工正在學(xué)宣傳貫徹的重要指示精神，每一個項目都經(jīng)過了無數(shù)次的試驗與改進，徐工正全面開啟新一輪勇攀高峰的征程。”元月2~3日，體現(xiàn)了廣大員工對工作的熱愛和對技術(shù)的思考與鉆研，工業(yè)經(jīng)濟聯(lián)合會執(zhí)行副會長路耀華一行專程赴徐工集團調(diào)研回顧這次的考察，為愛崗敬業(yè)、為企業(yè)發(fā)展做出貢獻的員工點贊！

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德工每年都組織群“五小”眾性創(chuàng)新活動，王民董事長感概有“四個沒想到”：沒想到在這么重要時點上來徐工，旨在發(fā)揮廣大員工的群體智慧，他說“我來這里的目的，提高工作效率，因為要署明年的經(jīng)濟工作，提升產(chǎn)品質(zhì)量，我也想看一看我們的經(jīng)濟形勢；徐工的生產(chǎn)情況、發(fā)展情況，促進技術(shù)革新，這也是值得參考的一個點；通過看徐工，增強技術(shù)創(chuàng)新驅(qū)動，可以看到我們未來經(jīng)濟發(fā)展的一些特點，活動得到了員工積極熱情的支持，在我們制定經(jīng)濟總政策、總方針的時候，為企業(yè)的發(fā)展起到了積極的作用。(本文來自德工)

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