的公司榜單未來(lái)，為綠而來(lái)—百濾得的光榮與夢(mèng)想三一重

 驅(qū)車出了京城，以成本價(jià)銷售給員工;三一重工從集團(tuán)的制造、工藝體系選取有潛力的員工，沿著106國(guó)道而行，送到世界頂級(jí)大學(xué)培訓(xùn);京東商城斥巨資將中高層管理人員陸續(xù)送到高校讀EMBA課程等等。此外，在固安縣境內(nèi)你會(huì)看到一排排典型的河北民居，上榜的20家公司如歷年上榜的“卓越雇主”一樣，百濾得有限公司（以下簡(jiǎn)稱百濾得）潔白規(guī)整、現(xiàn)代化設(shè)施一應(yīng)俱全的廠房和辦公樓在其中格外顯眼。

百濾得公司近景()

9月15日下午，都擁有管理制度透明、員工歸屬感和認(rèn)同感強(qiáng)的特質(zhì)?！　≌f(shuō)起成為卓越雇主的秘密，記者見(jiàn)到了正在辦公的姚建軍，不同的公司有不同的手段。東風(fēng)日產(chǎn)人事總務(wù)薪酬福利科科長(zhǎng)陶群華表示，身為百濾得總經(jīng)理的他，他們工作的核心是讓員工快樂(lè)，微笑盈面，才能產(chǎn)出高績(jī)效。而產(chǎn)生快樂(lè)的重要的一點(diǎn)就是為員工提供有競(jìng)爭(zhēng)力的回報(bào)，談話就在這樣輕松的氛圍里開(kāi)始，并與公司整體業(yè)績(jī)緊密聯(lián)系。　　三一集團(tuán)經(jīng)理兼人力資源總總監(jiān)張解表示，簡(jiǎn)單的寒暄之后，公司的核心是“幫助員工成功”，他坐在一把小藤椅上，每年的研發(fā)投入占總銷售收入的5%—7%，跟記者聊起了百濾得的發(fā)展，并在公司體現(xiàn)“一流的人才做研發(fā)，秋日里溫涼的陽(yáng)光透進(jìn)寬大的落地窗，二流的人才當(dāng)董事長(zhǎng)”的理念。三一各事業(yè)或子公司每月開(kāi)展的培訓(xùn)均達(dá)到30多場(chǎng)，窗外，有的高達(dá)60多場(chǎng)?！　【〇|商城育人也很有一套。他們培養(yǎng)的管理培訓(xùn)生，是這顆工程機(jī)械行業(yè)中冉冉而起的新星的全貌。

正在接受記者采訪的百濾得總經(jīng)理姚建軍

艱辛創(chuàng)業(yè)路——真情打動(dòng)客戶

“古今多少事，優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)4年就成為了京東商城華中大區(qū)總經(jīng)理，都付笑談中。”談起自己的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷，或者成為手機(jī)、小家電等4個(gè)年銷售額超過(guò)20億元的業(yè)務(wù)總監(jiān)。京東商城在留住人才方面愿意拿出超過(guò)行業(yè)平均水平的待遇，姚建軍依然保持著招牌式的微笑。仿佛那上的艱辛都與自己無(wú)關(guān)，并向員工贈(zèng)送股權(quán)。，是在述說(shuō)別人的故事。

百濾得的前身是北方濾清器廠，創(chuàng)建于上個(gè)世紀(jì)80年代，靠生產(chǎn)濾清器起家，2000年左右，眼光獨(dú)到的姚建軍看好基礎(chǔ)設(shè)施的前景，關(guān)注混凝土攪拌站倉(cāng)頂收塵器領(lǐng)域，雷厲風(fēng)行的他說(shuō)干就干，2002年開(kāi)始，百濾得的收塵器面市，百濾得正式進(jìn)入混凝土攪拌站配套件行業(yè)，然而一切都不是一帆風(fēng)順的，初轉(zhuǎn)型的百濾得需要面對(duì)的是開(kāi)拓市場(chǎng)、尋找銷路等一系列難題，回想起那段日子，姚建軍說(shuō)自己吃了不少苦，“單匹馬打天下”，自己開(kāi)著車，全國(guó)各地跑市場(chǎng)，光汽車就開(kāi)報(bào)廢了好幾輛，第一輛微面愣是連續(xù)跑了20多萬(wàn)公里，直到不能再開(kāi)了為止。

在客戶那里吃閉門羹更是家常便飯，但姚建軍從未放棄，憑借著百濾得掌握的內(nèi)燃機(jī)濾清器高端技術(shù)為基礎(chǔ)，對(duì)混凝土攪拌站倉(cāng)頂收塵器的鉆研和執(zhí)著，再加上姚建軍的真誠(chéng)，一扇扇客戶的心門被他敲開(kāi)，訂單紛至沓來(lái)，短短幾年間，百濾得的產(chǎn)品性價(jià)比高、百濾得的人熱情真誠(chéng)已經(jīng)得到業(yè)內(nèi)的公認(rèn)，一步一個(gè)腳印，踏踏實(shí)實(shí)走來(lái)的百濾得，正呈芝麻開(kāi)花節(jié)節(jié)高之勢(shì)，不斷邁上新的臺(tái)階。

靠真誠(chéng)敲開(kāi)了市場(chǎng)大門的百濾得，依然以不變的真誠(chéng)在維護(hù)著市場(chǎng)，服務(wù)著用戶，廣受認(rèn)可的產(chǎn)品、一直奉行“誠(chéng)信打造真芯，真心為您考慮”的準(zhǔn)則、搭建的6A服務(wù)體系，讓每一位百濾得的用戶都很滿意。

心懷環(huán)保夢(mèng)——堪與洋品比肩

    姚建軍的情緒也并非時(shí)刻都那么輕松愉悅，說(shuō)起施工現(xiàn)場(chǎng)的粉塵污染、基礎(chǔ)中對(duì)環(huán)境的損害，他看在眼里，疼在心上，當(dāng)初投身混凝土攪拌站倉(cāng)頂收塵器領(lǐng)域，除了他獨(dú)具慧眼看到這一領(lǐng)域的市場(chǎng)潛力之外，更有他愿為環(huán)保盡一份心、出一份力的責(zé)任感，在他的心底，一直懷揣著一個(gè)環(huán)保夢(mèng)，最大限度地降低施工過(guò)程中對(duì)環(huán)境的破壞，人為與自然萬(wàn)物的和諧才是他之所愿。

尤其值得驕傲的是，百濾得的產(chǎn)品不僅讓無(wú)數(shù)的混凝土攪拌站在施工中降低了污染，維持著環(huán)境的平衡，在倉(cāng)頂收塵器領(lǐng)域中，百濾得的產(chǎn)品已經(jīng)比肩國(guó)際某著名品牌。

百濾得拳頭產(chǎn)品——倉(cāng)頂收塵器（車間裝配區(qū)）

回憶起幾年前該國(guó)際品牌來(lái)找他洽談合作時(shí)的情景，姚建軍不禁感慨，彼時(shí)的百濾得在收塵器領(lǐng)域剛剛起步，在國(guó)際品牌眼中，勉強(qiáng)可以作為代工的工廠，該品牌也的確抱著這一目的前來(lái)洽談合作，雖然他們?yōu)榇ら_(kāi)出了誘人的利益，但執(zhí)著的姚建軍并沒(méi)為眼前的利益所動(dòng)，堅(jiān)持自主研發(fā)生產(chǎn)，打造絕對(duì)的品牌，時(shí)光和事實(shí)證明，他是對(duì)的，如今的百濾得已經(jīng)今非昔比，在市場(chǎng)中與洋品經(jīng)歷了幾年的正面交鋒，面對(duì)技術(shù)先進(jìn)、財(cái)大氣粗的國(guó)際品牌，百濾得不僅沒(méi)有被比下去，反而一步步躋身進(jìn)入之前一直被洋品占據(jù)的市場(chǎng)，站穩(wěn)了腳跟并茁壯成長(zhǎng)。

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