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質(zhì)量獎集團公司三名員工分獲“第四屆馬鞍山市首席技師”及“2018年名師帶高徒活動”名師稱號濰柴動

來源:互聯(lián)網(wǎng)

日前,“第四屆馬鞍山市首席技師”揭榜,集團公司員工光榮上榜,他們是裝配鉗工羅以東、汽車維修工王強;發(fā)動機分公司韓偉榮獲“2018名師帶高徒”活動名師稱號。

質(zhì)量獎集團公司三名員工分獲“第四屆馬鞍山市首席技師”及“2018年名師帶高徒活動”名師稱號濰柴動

10月26日,為進一步表彰先進,發(fā)揚帶頭作用,集團公司了第四屆首席技師及名師帶徒活動頒獎會議。市人社領(lǐng)導(dǎo)親自蒞臨我司為員工頒發(fā)證書。集團公司委副周學(xué)鋒、華菱公司總經(jīng)理王延安及發(fā)動機分公司總經(jīng)理汪祥支出席會議,會議由集團公司總經(jīng)理助理郭雪麗主持。

質(zhì)量獎集團公司三名員工分獲“第四屆馬鞍山市首席技師”及“2018年名師帶高徒活動”名師稱號濰柴動

會上,市人社職業(yè)能力科科長施用虎宣讀《關(guān)于公布2018年度“名師帶高徒”活動名單的通知(馬人社秘【2018】169號)》及《馬政秘〔2018〕61號關(guān)于命名第四屆“馬鞍山市首席技師”的通知》,市人社副長喻舜為人員頒獎;員工羅以東、王強、韓偉結(jié)合自身工作經(jīng)歷,暢談對工匠精神的理解,表達(dá)了立足崗位、再接再厲,為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)智慧和力量的決心。

 

高技能人才一直是推動技術(shù)創(chuàng)新和實現(xiàn)科技成果轉(zhuǎn)化的重要力量。集團公司委副周學(xué)鋒在會議上表示,近年來,華菱星馬持續(xù)完善創(chuàng)新管理機制,積極推進高技能人才隊伍培育和素質(zhì)提升,著力開啟高技能人才成長通道,助力企業(yè)發(fā)展提供強有力的人才支撐。此次華菱星馬在馬鞍山市高技能人才重點項目評審中取得優(yōu)異成績,充分彰顯了公司在高技能人才隊伍方面的成果。

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周學(xué)鋒還強調(diào)道,擁有一支技藝超群、敬業(yè)奉獻(xiàn)的技能人才隊伍,是華菱星馬做強做優(yōu)做大,實現(xiàn)最具影響力的重卡企業(yè)目標(biāo)的重要保障。集團公司將切實把技能人才隊伍擺在更加突出的位置,進一步健全技能人才發(fā)展激勵機制,加大技能人才培養(yǎng)力度,切實幫助技術(shù)工人成長成才解決實際問題。

質(zhì)量獎集團公司三名員工分獲“第四屆馬鞍山市首席技師”及“2018年名師帶高徒活動”名師稱號濰柴動

會議最后,市人社副長喻舜在總結(jié)講話中對此次的三名員工表示祝賀并對華菱星馬人才隊伍提出了具體意見和要求。喻舜表示,華菱星馬要以此次活動為契機,全力營造有利于技能人才成長的良好環(huán)境。要尊重、重視技能人才,更多的關(guān)心關(guān)注技能人才的生產(chǎn)生活,積極為技能人才成長搭建平臺、創(chuàng)造條件。此次的員工要發(fā)揚“傳、幫、帶”精神,發(fā)揮先鋒帶頭作用,弘揚工匠精神,營造精益求精的敬業(yè)風(fēng)氣。為華菱星馬的發(fā)展、的描繪了現(xiàn)代化強國的宏偉藍(lán)圖而不懈努力,再立新功!

標(biāo)簽:華菱重卡

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