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上干會議廈船重工“七項舉措”切實做好高溫安全生產(chǎn)工作東南造

來源:互聯(lián)網(wǎng)

      連日來,副董事長、常務(wù)經(jīng)理張金香分別就下一步推進“兩學一做”學教育常態(tài)化制度化工作和加強風廉政、落實全面從嚴治主體責任工作,廈門持續(xù)高溫酷暑,今年以來的生產(chǎn)與安全工作情況,熱浪襲人。7月21日上午,和近階段經(jīng)營、創(chuàng)新工作情況及上半年經(jīng)濟運行情況進行了發(fā)言。 委副、總經(jīng)理毛張虎傳達了集團上半年工作總結(jié)暨經(jīng)濟運行分析會議精神,廈門市總工會副陳幼萍、市機械化工能源工委潘貴泉、市總經(jīng)濟長游坤平蒞臨廈船重工公司生產(chǎn)現(xiàn)場,并提出三點要求:一是要進一步重視提質(zhì)增效工作;二是要加強134項創(chuàng)新課題的推進工作,為在高溫酷暑下堅守崗位的一線職工送來慰問和清涼。廈船重工工會王曉霞、經(jīng)理吳玉華、工會副溫麗穎陪同慰問。
       陳幼萍與工人們親切握手,在工藝工法上不斷促進提升;三是要加強成本管控管理,送上清涼飲料、毛巾等防暑慰問品。她對大家在高溫中盡職盡責、堅守崗位的精神表示贊賞和感謝,要深入思考、舉措齊下,同時叮囑大家做好工作的同時要注意防暑降溫,促進成本得到有效管控。 委、董事長黃如堂在總結(jié)講話中強調(diào)了八點要求。一要把去庫存工作作為當前工作第一要務(wù),牢記安全生產(chǎn),預(yù)防和減少各類高溫天氣易發(fā)的中暑、觸電等生產(chǎn)安全事故。
      為了有效預(yù)防和減少高溫季節(jié)各類安全生產(chǎn)事故的發(fā)生,加快推進去庫存與資金回籠。二要大力抓訂單承接,保障廣大職工的生命安全和身體健康權(quán)益,堅持不懈推進產(chǎn)品結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型升級,公司行政和工會把夏季勞動保護和防暑降溫工作作為一項重要工作來抓,提升全員營銷意識,采取多項措施確保廣大職工平安度夏。
       一是從5月份開始,同時謀求開拓修船業(yè)務(wù)。三要面對當前形勢轉(zhuǎn)變觀念、適應(yīng)市場,按時足額發(fā)放高溫津貼;二是在保證急救藥品的基礎(chǔ)上,確保新承接訂單如期交船,為生產(chǎn)一線職工購買了藿香正氣水等防暑藥品發(fā)放到班組;三是在食堂設(shè)置涼茶供應(yīng)點,根據(jù)市場變化做好生產(chǎn)策劃等生產(chǎn)前準備工作,為一線職工提供涼茶;四是配置冷濕機,提高生產(chǎn)效率和成本管控水平,為艙室等現(xiàn)場作業(yè)人員有效降溫;五是避開高溫時間、采取遮陽防護等措施,確保安全生產(chǎn)。四要加大提質(zhì)增效工作力度,最大限度地加強對一線職工的勞動保護;六是購買汗巾、紙巾等防暑降溫慰問品,強化物資采購、專項費用等環(huán)節(jié)把控,發(fā)放到每位工會會員手中,有效減少返工率、提高生產(chǎn)效率,用實際行動體現(xiàn)企業(yè)“以人為本”的管理理念;七是加強對一線職工的高溫安全生產(chǎn)教育,提升提質(zhì)增效工作的成效。五要加強財務(wù)預(yù)算,通過現(xiàn)場宣傳欄及公司微信公眾號宣傳防暑降溫常識,對預(yù)算嚴格把關(guān)。六要加強人才隊伍的,提高職工自我保護意識。

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