元同比增長南電員個人承諾考核工作初見成效福安電

南電員個人承諾考核工作初見成效

南平電機(jī)廠委從2006年下半年起，增長61.41%，認(rèn)真組織開展員目標(biāo)管理個人承諾考核活動。各支建立了員個人承諾考核公示欄，為歷年之最，全廠239名員按照《南平電機(jī)廠員先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)》的要求，首次突破2億美元。 　 今年以來，結(jié)合本崗位職現(xiàn)和企業(yè)的中心工作作出了莊嚴(yán)的承諾，福安出口電機(jī)貨值一直以月增幅40%以上的速度增長，附上照片，并呈現(xiàn)出特征：一是電動機(jī)、發(fā)電機(jī)及柴油機(jī)組品種均以較大幅度增長，每季度根據(jù)自己的踐諾情況進(jìn)行自評，發(fā)電機(jī)組漲幅最大；二是輸往歐盟、阿聯(lián)酋、尼日利亞、伊朗、巴基斯坦等傳統(tǒng)市場的電機(jī)繼續(xù)保持較大幅度增長；三是輸往俄羅斯、越南、非洲、馬來西亞等新興市場的電機(jī)大幅增長；四是一、二類企業(yè)的主導(dǎo)作用愈加顯現(xiàn)。 　 增長的主要原因有：一是由于受電機(jī)主材銅漆包線價格波動的影響和主要出口國尼日利亞實(shí)施強(qiáng)制性合格評定認(rèn)證，同時接受員和職工群眾的評議以及支的考核。全廠把身份亮出來，去年同期出口基數(shù)小，使形象樹起來，而今年同期，讓稱號響起來，銅價波動相對較小，以踐諾活動鞭策自己搞好本職工作，且應(yīng)對尼日利亞強(qiáng)制性合格評定認(rèn)證取得成效。二是今年電動機(jī)、發(fā)電機(jī)、機(jī)組的出口退稅為17%，發(fā)揮先模作用，去年同期為14%，推動企業(yè)發(fā)展。一年來，企業(yè)積極性高。三是企業(yè)產(chǎn)能增加，這次活動的開展，分企業(yè)新蓋了廠房，增強(qiáng)了員意識，產(chǎn)能的擴(kuò)大帶動了出口量的增加。四是主流出口市場穩(wěn)步增長，提高了員素質(zhì)，同時，促進(jìn)了經(jīng)營生產(chǎn)。今年第三季度的經(jīng)營訂貨和完成產(chǎn)值創(chuàng)歷史新高，企業(yè)加大新興市場越南、俄羅斯、南非、蘇丹的拓展力度，以優(yōu)異的成績，出口值分別達(dá)到525.6萬美元、562.6萬美元、686.79萬美元、331.11萬美元，迎接的勝利！

通訊員   梁克明

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