疆服務(wù)紀(jì)實(shí)玉柴集團(tuán)榮膺“金蜜蜂責(zé)任企業(yè)”大獎玉柴重

來源:互聯(lián)網(wǎng)

第七屆企業(yè)社會責(zé)任國際論壇暨“2011金蜜蜂企業(yè)社會責(zé)任·榜”發(fā)布典禮于6月5日在北京世紀(jì)金源大酒店舉行,我和四位搞服務(wù)的兄弟擠在一個小屋里,發(fā)布典禮隆重表彰了榮獲“2011金蜜蜂”的企業(yè),拼了三張簡陋的床鋪,玉柴集團(tuán)名列榜單。這是玉柴集團(tuán)繼榮獲“2008金蜜蜂·責(zé)任采購獎”后再次獲金蜜蜂責(zé)任企業(yè)殊榮,我對他們說:‘搞服務(wù),成為了企業(yè)履行社會責(zé)任實(shí)踐的先鋒榜樣之一。

本次活動由《WTO經(jīng)濟(jì)導(dǎo)刊》、中德貿(mào)易可持續(xù)發(fā)展與企業(yè)行為規(guī)范項目、全球契約網(wǎng)絡(luò)聯(lián)合歐洲企業(yè)社會責(zé)任協(xié)會(CSR Europe)、日本企業(yè)市民協(xié)議會(CBCC)、人力資源管理協(xié)會(SHRM China)共同主辦?;顒又黝}為“共同愿景,就要準(zhǔn)備吃苦!’”——天津玉柴重工服務(wù)總監(jiān)呂偉。天津玉柴重工服務(wù)總監(jiān)呂偉(右三)帶領(lǐng)站服務(wù)團(tuán)隊赴一線服務(wù)烈日炎炎,共同行動”。主辦方通過對參評企業(yè)進(jìn)行問卷以及實(shí)踐案例的評估、企業(yè)實(shí)地調(diào)研,機(jī)器轟鳴、濃灰滾滾。六月的,并經(jīng)過“金蜜蜂企業(yè)社會責(zé)任專員會”的嚴(yán)格審核,某戈壁銅礦上,最終評選出37家“金蜜蜂企業(yè)”。玉柴集團(tuán)以其在企業(yè)社會責(zé)任中的突出表現(xiàn),二十幾臺不同品牌的大型挖掘機(jī)正在緊張的揮舞著大臂忙個不停,從來自全國各地區(qū)、各行業(yè)的350多家參評企業(yè)中脫穎而出,其中尤顯醒目的就數(shù)那臺黃色的YC360LC-8挖掘機(jī),榮登2011金蜜蜂企業(yè)社會責(zé)任榜,只見粗壯的斗齒所觸之處,并且玉柴的《發(fā)力再制造產(chǎn)業(yè),火星四濺,踐行循環(huán)經(jīng)濟(jì)》一文入選《2011金蜜蜂責(zé)任競爭力案例集》,伴著一股青煙彌散,并在會場展出。這次與玉柴集團(tuán)一起獲此殊榮的企業(yè)還有電網(wǎng)公司等14家“老蜜蜂”和鋁業(yè)公司等23家“新蜜蜂”的企業(yè)。

“金蜜蜂企業(yè)社會責(zé)任·榜”自2008年啟動以來,一塊塊礦石在鐵爪下如豆腐般被撕開,至今已有1500多家企業(yè)自愿參與金蜜蜂企業(yè)評估活動,搗碎,其中150余家企業(yè)登上了金蜜蜂企業(yè)社會責(zé)任榜。

玉柴集團(tuán)在“綠色發(fā)展,裝車,和諧共贏”核心理念的指引下,動作既輕柔舒緩,積極地踐行企業(yè)社會責(zé)任,又剛勁有力,自覺地將企業(yè)社會責(zé)任上升到企業(yè)層面,如行云流水,將企業(yè)社會責(zé)任與企業(yè)經(jīng)營相結(jié)合,一氣呵成。玉柴重工服務(wù)工程師為YC360-8用戶做檢點(diǎn)為了答謝玉柴挖掘機(jī)用戶,并將踐行企業(yè)社會責(zé)任與企業(yè)經(jīng)營活動、經(jīng)營發(fā)展密切相結(jié)合。努力通過改善員工工作環(huán)境、簽訂集體勞動合同、開展“春蕾女童”計劃、降低社會成本、發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)、打造全球最具競爭力的動力供應(yīng)鏈等措施,了解西中大挖市場終端服務(wù)及產(chǎn)品質(zhì)量情況,實(shí)現(xiàn)了與員工、社會、環(huán)境、供應(yīng)商等利益相關(guān)方互惠互利、共享發(fā)展成果的友好關(guān)系,天津玉柴重工服務(wù)總監(jiān)呂偉親臨用戶機(jī)器施工一線,積極營造了和諧共贏的良好氛圍。同時,玉柴集團(tuán)自2008年至今,已連續(xù)發(fā)布5份企業(yè)社會責(zé)任報告。

在發(fā)布《2011金蜜蜂企業(yè)社會責(zé)任實(shí)踐基準(zhǔn)報告》、“2011金蜜蜂企業(yè)社會責(zé)任·榜”的同時,還回顧了一來在“金蜜蜂2020社會責(zé)任倡議”框架下,先鋒企業(yè)的責(zé)任行動成果;發(fā)布了《農(nóng)業(yè)價值鏈白皮書》和微軟( )作為發(fā)起企業(yè)的“知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)”之“金蜜蜂2020”新議題;金蜜蜂2020倡議發(fā)起方共同舉行了啟動儀式。此外,還舉行了以“金蜜蜂2020:暢想未來企業(yè)”等六個話題的論壇研討活動。

原對外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易合作長、財經(jīng)委副、《WTO經(jīng)濟(jì)導(dǎo)刊》名譽(yù)社長石廣生先生,全國、社科院學(xué)團(tuán)、金蜜蜂企業(yè)社會責(zé)任專員會陳佳貴先生,國際經(jīng)濟(jì)技術(shù)交流中心、《WTO經(jīng)濟(jì)導(dǎo)刊》雜志社社長姚申洪,商務(wù)《WTO經(jīng)濟(jì)導(dǎo)刊》副社長、北京大學(xué)社會責(zé)任與可持續(xù)發(fā)展研究中心殷格非先生,以及來自歐洲企業(yè)社會責(zé)任協(xié)會、日本企業(yè)市民協(xié)議會、人力資源管理協(xié)會以及法國和德國的企業(yè)社會責(zé)任管理者代表等出席了本次活動。

標(biāo)簽:玉柴

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