完整產品鏈瓦軸集團隆重科技創(chuàng)新三一資

     為全面實施科技興企和技術先導發(fā)展，大力推進自主創(chuàng)新和技術進步，提升公司的創(chuàng)新能力和核心競爭力，實現(xiàn)公司持續(xù)健康快速發(fā)展，6月12日，瓦軸集團科技創(chuàng)新隆重，這次會議旨在全面總結公司近三年來科技進步工作的成績與經驗，署今后工作的目標任務，表彰重獎多年來在企業(yè)科技進步中的優(yōu)秀成果和為企業(yè)技術進步做出貢獻的先進集體和個人。 
　

　集團公司工會孟偉主持會議。
　

　集團公司經理孫茂林作題為《堅持自主創(chuàng)新，推進結構升級，為打造具有國際競爭力的世界級軸承集團努力奮斗》的工作報告。
　

　"十一五"以來，瓦軸集團公司在各級的正確領導和大力支持下，堅持科技興企和技術先導的發(fā)展，緊緊抓住實施振興老工業(yè)基地和裝備制造業(yè)的歷史機遇，瞄準產業(yè)政策的發(fā)展方向，大力推進自主創(chuàng)新和技術進步，全面提升公司的創(chuàng)新能力和核心競爭力，有效的支撐了市場和生產經營，促進了公司持續(xù)健康快速發(fā)展。企業(yè)科技綜合實力顯著增強。建立起較為完善的技術創(chuàng)新體系，新產品及推向市場的步伐明顯加快，產品結構和檔次發(fā)生了根本變化。完成重大產品研發(fā)項目40余項，制造工藝技術、檢測技術項目以及技術標準60余項，自主的裝備項目20余項，新產品2400余種，分產品填補了國內空白，有101項發(fā)明創(chuàng)造獲得專利，公司被授予遼寧專利試點企業(yè)、大連市創(chuàng)新型企業(yè)和技術創(chuàng)新型企業(yè)，王路順董事長榮獲大連市科技功勛獎。關鍵技術和重點產品取得重大突破。公司以發(fā)展16個重大技術裝備領域的配套軸承為方向，實施了"063工程"和"獵鷹計劃",解決了大量軸承設計、制造和試驗等方面的技術難題，實現(xiàn)了市場上的突破。系列軋機軸承的和產業(yè)化，標志著瓦軸的軋機軸承進入了高端領域。成功系列工程機械配套軸承和精密軸承。軌道交通軸承的，取得了階段性的成果。汽車軸承的品種進一步擴大。同步發(fā)展風電及新能源配套軸承。了一批軸承專用加工設備，分實現(xiàn)了用瓦軸裝備裝備瓦軸的目標。在軸承技術研究方面，開展了軸承的精度、性能、壽命及可靠性能共性技術研究，掌握了重大技術裝備配套軸承運用中的關鍵核心技術。軸承設計技術得到提升，軸承的設計水平分達到了國際先進水平。在軸承制造工藝創(chuàng)新上實現(xiàn)了新的突破。在軸承檢測試驗方面有了新的發(fā)展。高水平、強投入的技術改造實現(xiàn)了產品結構調整的根本轉變。"十一五"以來，公司按照"一條主線七個同步"的基本原則，大規(guī)模地進行了產品結構調整和技術改造，高起點地了瓦軸集團精密技術與制造工業(yè)園和大連產業(yè)園，實現(xiàn)了企業(yè)產品結構調整的根本性轉變，使批高精尖產品和具有市場競爭力的高附加值產品成為公司新的利潤增長點，同時為我國重大成套裝備制造的國產化創(chuàng)造了條件。精品提升了產品的質量與檔次。公司堅持"以點帶面、立即見效、成功經驗、全面推廣"的原則，從設計、工藝裝備、技術方法等環(huán)節(jié)上開展精品工程，全面提升產品檔次和水平。U工程推動了產品的不斷升級。技術創(chuàng)新提高了效益。公司開展了以降低成本和提高材料利用率為主要內容的5899工程，取得了顯著成果。技術創(chuàng)新體系不斷完善。公司重視技術創(chuàng)新體系工作，形成了一個以技術中心為牽頭單位，公司的質量保證、規(guī)劃發(fā)展、各個子公司、分廠分工負責、全員參與，上下密切配合的技術創(chuàng)新體系，充分發(fā)揮了廣大科技人員先導和動力作用。
　

　孫茂林對今后三年的技術發(fā)展工作作出署。今后三年要將公司的技術中心建成國內唯一、世界知名的大型軸承工程技術研究中心，使該中心成為國內領先、國際一流的，集軸承設計、試驗、檢測、分析、研究為一體的，具有技術轉化的機制和較強的工程化、產業(yè)化能力的工程研究中心。今后三年的主要工作任務是：重點大型軸承工程技術研究中心；全面開展高端產品的；系列軸承設計技術、工藝技術、檢測試驗技術；加大投入力度，快速實施一批高檔次技術改造項目；全面提高產品的質量與檔次；建立和完善更加有效的激勵機制；大力加強科技隊伍。
　

　公司委叢紅宣讀《關于表彰2007--2010年度科技創(chuàng)新先進集體和先進個人的決定》。決定希望受到表彰和獎勵的先進集體和先進個人，繼續(xù)發(fā)揚瓦軸人開拓進取、敢為人先的創(chuàng)新精神，刻苦鉆石、勇攀高峰的扎實作風，腳踏實地、再接再厲，在瓦軸新一輪的發(fā)展中，建功立業(yè)，再創(chuàng)佳績。
　

　決定號召各單位和全體職工向獲得表彰的先進集體和先進個人學，立足本職崗位，奮力開拓創(chuàng)新、勇攀技術高峰，切實擔當起時代賦予瓦軸的歷史重任，為把瓦軸打造成具有國際競爭力的大型軸承集團而做出新的更大貢獻。
　

　和著歡快的樂曲，者登上臺，接受頒獎。
　

　集團公司執(zhí)行董事、股份公司總經理邵陽宣布《2010年技術創(chuàng)新項目》。"十二五"期間，瓦軸集團公司將依據科技規(guī)劃綱要和《瓦軸集團三年發(fā)展規(guī)劃》，通過技術創(chuàng)新和技術進步，全力實施以發(fā)展替代進口軸承為重點的"獵鷹計劃",調整產品結構，提升產品檔次。全面開展以提高制造過程一致性為重點的"U工程",穩(wěn)定產品質量，提高產品可靠性，動員組織全體員工通過工藝改進和小改小革，提高生產效率，降低制造成本，減輕勞動強度，實現(xiàn)節(jié)能減排，2010年科技創(chuàng)新項目共立項247項。邵陽希望公司全體員工，發(fā)揮各自的聰明才智，勇于承擔技術課題，在為企業(yè)發(fā)展作出貢獻的同時，實現(xiàn)自我價值。
　　大連市裝備辦副于德虎講話。他說，作為大連市重要的大型國有企業(yè)，瓦軸集團公司幾十年來堅持科技發(fā)展觀，加強技術改造和技術創(chuàng)新，不斷增強企業(yè)的實力，實現(xiàn)了持續(xù)健康發(fā)展。特別是近些年來，瓦軸集團緊緊抓住實施老工業(yè)基地和裝備制造業(yè)振興的歷史機遇，瞄準產業(yè)政策的發(fā)展方向，大力進行結構調整和轉變經濟增長方式，大力推進自主創(chuàng)新和技術進步，重點發(fā)展16個重大技術裝備所需要的配套軸承和替代進口軸承，實現(xiàn)了產品檔次和市場結構的重大轉變，不僅使企業(yè)實現(xiàn)了持續(xù)快速發(fā)展，在同行業(yè)贏得了先機，而且為裝備制造業(yè)的自主化發(fā)展創(chuàng)造了條件。同時也為我市應對國際金融危機、北方科學發(fā)展示范城市做出了貢獻，受到了社會各界的一致好評。
　

　于德虎表示，將一如既往地支持瓦軸的發(fā)展，為瓦軸爭取創(chuàng)新項目和政策支持，全程提供優(yōu)質服務，及時幫助瓦軸營造更加寬松、和諧的創(chuàng)新環(huán)境。
　

　集團公司董事長、總經理王路順講話。他指出，技術創(chuàng)新是瓦軸快速發(fā)展的原動力。這些年來，在市委市的正確領導下，我們認真學實踐科學發(fā)展觀，在技術創(chuàng)新、技術進步、技術改造上取得了令人振奮的成績。以高新技術為支撐的瓦房店精密技術與制造工業(yè)園、大連汽車軸承產業(yè)園相繼投產；級技術中心、級重點實驗室不斷發(fā)展壯大；唯一的"大型軸承工程技術研究中心"落戶瓦軸。批新產品、新技術、新工藝、新材料、新標準相繼誕生，投產使用；批工程技術人員、優(yōu)秀技術工人和領導干在技術創(chuàng)新中做出了突出的貢獻，特別是在這次獲得小發(fā)明獎勵的115名一線技術工人，成為瓦軸全員技術創(chuàng)新體系中的先行者，我為他們立足崗位，不斷創(chuàng)新，持續(xù)改進的成績而感到驕傲。
　

　王路順指出，瓦軸正站在發(fā)展的新起點上，市領導對瓦軸的發(fā)展寄予厚望，提出了明確的要求。實現(xiàn)和市領導的要求，把瓦軸成為具有國際競爭力的大型軸承集團，是瓦軸人產業(yè)報國的責任，需要我們在多方面堅持不懈的努力奮斗，其中的一個重要任務是加快技術創(chuàng)新步伐，把瓦軸的發(fā)展建立在高新技術之上。
　

　王路順強調，我們正在開始實施"制高點"，其核心就是要使瓦軸站在技術的制高點上，站在產品的制高點上，站在市場的制高點上；我們要依靠技術創(chuàng)新，在多領域中快速發(fā)展一批具有國際競爭能力的高新技術產品；我們要依靠技術創(chuàng)新，大力開展技術改造，以高新的技術來提高產品質量，提高生產效率，提高產品的附加值，降低消耗，實現(xiàn)節(jié)能減排的目標；我們要依靠技術創(chuàng)新，全面提高瓦軸的技術素質和技術水平。要加大投入，廣招人才，加快"大型軸承工程技術研究中心"的步伐，要以市場為導向，以產品為主線，以工程技術為重點，開展基礎研究，建立應用研究，完善檢測試驗，建立先進國際技術標準體系。
　

　王路順強調，技術創(chuàng)新要靠人才支撐。要加大力度，繼續(xù)實施"人才為先"，大力培養(yǎng)人才，積極引進人才，合理使用人才，高素質的技術研發(fā)人才隊伍，現(xiàn)代管理人才隊伍和高技能的技術工人人才隊伍，為瓦軸集團的技術發(fā)展提供有力的人才保障。技術創(chuàng)新要靠強有力的組織。我們各級經營管理者，既要當好技術創(chuàng)新的領導者，又要做技術創(chuàng)新的帶頭人，還要當好技術創(chuàng)新的"調度長"和"后勤長",為工程技術人員服務，為優(yōu)秀技術工人服務。技術創(chuàng)新要靠全員的參與。我們要全力推進"工程技術人員、領導干和技術工人"的"三結合"組織形式，建立全新的技術創(chuàng)新模式，形成全員創(chuàng)新的濃厚氛圍。技術創(chuàng)新要靠強有力的激勵政策。把員工的智慧煥發(fā)起來，把員工的創(chuàng)造凝聚起來，用創(chuàng)新的成果來發(fā)展瓦軸，壯大瓦軸。
　

　王路順最后說，瓦軸的歷史是一員工不斷創(chuàng)造的創(chuàng)業(yè)史，瓦軸的員工就是一些不畏勞苦，勇于攀登的人。站在瓦軸發(fā)展、技術創(chuàng)新的新起點上，我們深知發(fā)展瓦軸責任的重大、產業(yè)報國使命的光榮。讓我們萬眾一心，以無止境的創(chuàng)造來攀登軸承的制高點，為把瓦軸打造成具有國際競爭力的大型軸承集團而做出新的更大的貢獻。

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