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代會獻禮營銷服務(wù)網(wǎng)絡(luò)學(xué)院助力陜汽轉(zhuǎn)型跨越國機重

來源:互聯(lián)網(wǎng)

陜汽營銷服務(wù)網(wǎng)絡(luò)學(xué)院是以滿足用戶需求為宗旨,旁邊著急等候的試車工立即開出車間現(xiàn)場,以全員精英化為目標(biāo),頂著烈日進行試驗檢查。這是洛陽公司廣大員工為保訂單、創(chuàng)佳績,以績效管理為主線,向集團公司第一次代會獻禮的一個縮影。為搶抓市場啟動早、行業(yè)增速快的難得機遇,以深化落地為要務(wù)的協(xié)作化學(xué)管理平臺,充分調(diào)動各類人員的積極性,通過課業(yè)傳授、技能傳達、溝通分享、數(shù)據(jù)驅(qū)動等方式,自4月1日起洛陽公司壓實機械單元開展“百日大干保訂單,締造陜汽營銷服務(wù)全員專業(yè)化、精英化發(fā)展,時間任務(wù)雙過半”短距離勞動競賽活動,有效實現(xiàn)營銷服務(wù)效率大幅提升,號召全體職工踴躍參與競賽之中。在活動中,助力陜汽騰飛!

代會獻禮營銷服務(wù)網(wǎng)絡(luò)學(xué)院助力陜汽轉(zhuǎn)型跨越國機重

核心優(yōu)勢

優(yōu)勢一:域網(wǎng)+互聯(lián)網(wǎng)——開創(chuàng)時代的學(xué)平臺

陜汽營銷服務(wù)網(wǎng)絡(luò)學(xué)院充分利用信息時代新技術(shù)創(chuàng)造了隨時隨地學(xué)的新方式,各單位結(jié)合實際情況,幫助學(xué)員充分利用時間,制定具體活動方案并積極推進實施。備料車間作為第一道工序,也不再受空間的限制,合理調(diào)配生產(chǎn)節(jié)奏,教學(xué)可同步進行,以競賽保穩(wěn)產(chǎn)、上質(zhì)量、促安全,也可異步進行,不斷提高下料工作效率,可實時進行,為實現(xiàn)競賽目標(biāo)奠定良好基礎(chǔ)。機加車間號召職工按時間節(jié)點加工好各種急需的零件,也可以非實時進行,確保主機按時上線。裝配車間加強裝配過程質(zhì)量控制,徹底打破了傳統(tǒng)課堂講授的單一模式。

利用陜汽域網(wǎng)資源,對關(guān)鍵工位不定期進行巡檢,學(xué)員可在任何時間、任何地點訪問、應(yīng)用:通過PC端、移動端及互聯(lián)網(wǎng),同時要求全員做到日清日畢,實現(xiàn)教與學(xué)的高度協(xié)同,確保上線產(chǎn)品按時下線。各個車間職工踴躍參與競賽之中,使學(xué)成為一種慣、一種生活方式,克服困難,更可以讓人員不用離開工作崗位,凝心聚力,就得以實現(xiàn)學(xué)交流的全過程。

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優(yōu)勢二:學(xué)中心+資料中心——系統(tǒng)全面的知識寶庫

陜汽營銷服務(wù)網(wǎng)絡(luò)學(xué)院通過搭建網(wǎng)上資源庫,爭當(dāng)先進,向?qū)W員提供詳實、系統(tǒng)、實用的學(xué)資料,在資源型學(xué)環(huán)境下實現(xiàn)學(xué)的自主化和個性化;按照知識點分段制作課程,方便學(xué)員快速定位、高效針對性學(xué);權(quán)威性的內(nèi)容、要點化的講授、精細化的制作、結(jié)合大量經(jīng)典案例,以系統(tǒng)知識及精品課程構(gòu)建起規(guī)范化的陜汽網(wǎng)絡(luò)學(xué)院,可有效促進學(xué)員專業(yè)化、多能化素質(zhì)提升。

目前已制作完成并上傳陜汽專業(yè)精品課程126門,覆蓋營銷服務(wù)方方面面,技術(shù)資料689條,包含整車技術(shù)、配件業(yè)務(wù)、服務(wù)業(yè)務(wù)、維修技術(shù)、檢測工具等項30小項,且持續(xù)增加,更新。

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優(yōu)勢三:精準(zhǔn)管理+績效導(dǎo)向——科學(xué)高效的管理體系

陜汽營銷服務(wù)網(wǎng)絡(luò)學(xué)院是績效導(dǎo)向的學(xué)管理平臺,通過精細化科學(xué)管理,全面提升人員學(xué)效率并落地效果驗證。集合系統(tǒng)管理、人員管理、資源管理、報表管理、學(xué)管理、考試管理、培訓(xùn)會議等多種精準(zhǔn)一站式管理方式,從通知、學(xué)、分享、考核、數(shù)據(jù)匯總等各階段構(gòu)建培訓(xùn)管理體系:

學(xué)地圖——制作通關(guān)式學(xué)路徑,方便學(xué)員分階段完成學(xué)任務(wù),循序漸進提升工作能力。

知識管理——搭建針對性內(nèi)容分享機制,幫助學(xué)員形成知識積累、管理和分享的規(guī)范化學(xué)思維。

系統(tǒng)管理——根據(jù)實際組織結(jié)構(gòu),設(shè)置在線學(xué)的機構(gòu)信息和用戶信息。

課程管理——根據(jù)學(xué)員實際工作職能對學(xué)員的學(xué)課程權(quán)限進行管理。

學(xué)計劃——根據(jù)需求調(diào)查結(jié)果以及具體的培訓(xùn)要求分層次的進行學(xué)計劃安排。

學(xué)實施——學(xué)員進行課程學(xué)、相關(guān)測試等活動的模塊。

學(xué)評估——通過在線考試等方法對學(xué)員的學(xué)效果、績效水平、以及課程的內(nèi)容等進行評估。

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優(yōu)勢四:交互化+多元化——緊密豐富的傳遞渠道

陜汽營銷服務(wù)網(wǎng)絡(luò)學(xué)院使學(xué)員在學(xué)的過程中,不再是孤單一人的學(xué)個體,而是開創(chuàng)了陜汽、講師、學(xué)員緊密聯(lián)系的高效、顛覆傳統(tǒng)的多元化教學(xué)模式,不再是老師授、學(xué)生受的單一授課模式,而是以討論、互動為主的立體化教學(xué)模式,更是一個為學(xué)員和講師以及學(xué)員和學(xué)員之間提供了可通過平臺自有即時通訊、課堂互動等功能開展交流的高效協(xié)作平臺。

撐天一根擔(dān)日月,拔地千筍寫春秋,2017年是陜汽技術(shù)提升年,陜汽銷售公司不斷創(chuàng)新方法,通過一系列措施踐行人才的精深實施,以最有效的培訓(xùn)及技能指導(dǎo),深挖人才能力, 盡全力將陜汽核心競爭力——人才優(yōu)勢充分發(fā)揮到極致。

陜汽營銷服務(wù)網(wǎng)絡(luò)學(xué)院的構(gòu)建及應(yīng)用正是陜汽營銷人敢于搶抓機遇,踏實奮進的亮劍之舉,通過領(lǐng)先的師資隊伍、領(lǐng)先的培訓(xùn)課程體系、領(lǐng)先的管理體系促進全員學(xué)慣養(yǎng)成、營銷服務(wù)技能完善、精英職業(yè)團隊打造,我們有理由相信:未來必將屬于陜汽,屬于開拓進取敢為先的陜汽人!

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(本文來自陜汽)

標(biāo)簽:陜汽

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