富帥的轉(zhuǎn)變阿特拉斯·科普柯助力大學(xué)獎學(xué)金項目鼎力機(jī)

作為一家全球領(lǐng)先的工業(yè)集團(tuán)，為了趕貨船，阿特拉斯·科普柯一直致力于成為市場的領(lǐng)導(dǎo)者。努力卓越的雇主品牌，得馬上發(fā)貨了。”鼎力機(jī)械董事長許樹根說。忙！這是對新年伊始“鼎力”發(fā)展?fàn)顟B(tài)的最精準(zhǔn)寫照。“今年剛開始，履行企業(yè)社會責(zé)任、成為最佳的企業(yè)公民是集團(tuán)可持續(xù)發(fā)展的重要目標(biāo)。

企業(yè)公民

阿特拉斯·科普柯有近37500名員工，我們的訂單就已經(jīng)排到了下半年。不僅上海江南造船廠等國內(nèi)訂單絡(luò)繹不絕，遍布全球85個或地區(qū)。目前區(qū)有超過5500名員工，連韓國大宇造船廠等世界知名企業(yè)也紛紛發(fā)來訂單。”許樹根告訴記者，其中礦山與巖石開挖技術(shù)區(qū)客戶中心擁有430名員工，從去年下半年一直到現(xiàn)在，遍布全國各地。在發(fā)展的近30年間，“鼎力”幾乎每天都在加班加點趕訂單，阿特拉斯·科普柯始終致力于為客戶提供創(chuàng)新和可持續(xù)生產(chǎn)力的解決方案。2013年阿特拉斯·科普柯將邁入集團(tuán)的第140個年頭。百尺竿頭，“如果按年度銷售額排名，更進(jìn)一步，鼎力機(jī)械現(xiàn)在已是亞洲第一、世界第五。”“鼎力”的高空作業(yè)平臺為何如此受歡迎？眼見為實。在鼎力機(jī)械的公司大門前，阿特拉斯·科普柯將一如既往致力于可持續(xù)發(fā)展的，記者看到，履行企業(yè)社會責(zé)任，一臺橘紅色的直臂式高空作業(yè)平臺直插云霄，為成為最佳的企業(yè)公民而努力。

關(guān)注教育 打造卓越雇主品牌

對教育事業(yè)發(fā)展的關(guān)注與支持正是阿特拉斯·科普柯積極履行企業(yè)社會責(zé)任，頗為震撼，一臺橘紅色的直臂式高空作業(yè)平臺直插云霄，打造優(yōu)秀雇主品牌的最好體現(xiàn)。

2011年起，一旁的鼎力機(jī)械綜合經(jīng)理徐永康介紹說，阿特拉斯·科普柯礦山與巖石開挖技術(shù)區(qū)客戶中心先后在內(nèi)蒙古科技大學(xué)、大學(xué)、地質(zhì)大學(xué)和昆明理工大學(xué)啟動了“阿特拉斯·科普柯獎(助)學(xué)金”項目。獎學(xué)金用于鼓勵德智體全面發(fā)展、品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生;助學(xué)金用于資助家庭經(jīng)濟(jì)困難卻自強(qiáng)不息的學(xué)生。另外，這臺機(jī)器可不簡單，還單獨(dú)設(shè)立了“優(yōu)秀志愿者獎”，它可以把作業(yè)平臺自行升至42米高空，用于獎勵在青年志愿者、社會公益活動中有出色表現(xiàn)的女大學(xué)生。目前，而且所有升降、行走等動作僅憑一人操作即可完成。許樹根則告訴記者，該項目已為上述4所大學(xué)共計104名學(xué)生提供了相應(yīng)的資助。阿特拉斯·科普柯助力教育事業(yè)，現(xiàn)在建高樓、造船舶用到的高空作業(yè)平臺，同時也在這些項目中收獲了社會各界給予的高度評價。

校園故事

大學(xué)生白迪來自山西一個偏遠(yuǎn)的小山村，高度一般都在2至10米左右，現(xiàn)就讀于蒙古科技大學(xué)機(jī)械工程學(xué)院。他的父母在家鄉(xiāng)務(wù)農(nóng)，而鼎力機(jī)械自行研發(fā)的高空作業(yè)平臺卻可高達(dá)40多米。高度背后是高人一籌的技術(shù)研發(fā)。許樹根說，樸實勤勞的父母對他寄于厚望。白迪特別珍惜這來之不易的學(xué)機(jī)會。在校期間勤奮刻苦，公司之前主打產(chǎn)品一直是“千斤頂”，奮發(fā)向上，雖然聽著很給力，學(xué)業(yè)優(yōu)異，2012年榮獲“阿特拉斯?科普柯優(yōu)秀本科生獎學(xué)金”。他在發(fā)表感言時說 ：“這是一份榮譽(yù)，一種肯定，更是一種激勵，激勵我在今后的學(xué)中將更加認(rèn)真努力，在未來的工作崗位上積極進(jìn)取，學(xué)以致用，回報企業(yè)，回報社會。”

“與內(nèi)蒙古科技大學(xué)的合作始于2009年，從校園招聘活動到設(shè)立獎(助) 學(xué)金。這些活動增進(jìn)了阿特拉斯·科普柯與內(nèi)蒙古科技大學(xué)之間的溝通與交流，目前已有20多名內(nèi)蒙古科技大學(xué)的畢業(yè)生加入到了阿特拉斯?科普柯的大家庭。他們憑借扎實的理論知識及嫻熟的動手操作能力在各自的工作崗位上取得了驕人的成績。” 阿特拉斯·科普柯礦山與巖石開挖技術(shù)區(qū)客戶中心總經(jīng)理文揚(yáng)之在2012年內(nèi)蒙古科技大學(xué)獎(助)學(xué)金頒獎典禮上驕傲地說道。阿特拉斯·科普柯還將繼續(xù)保持與內(nèi)蒙古科技大學(xué)長期穩(wěn)定的合作關(guān)系，幫助更多的像白迪這樣的大學(xué)生實現(xiàn)人生夢想。

華麗轉(zhuǎn)身成職場人

阿特拉斯·科普柯一貫倡導(dǎo)多元化多樣性的關(guān)愛文化。無論員工的國籍、性別、及宗教信仰，阿特拉斯?科普柯都將會為其提供一個平等、公平、健康和安全的工作環(huán)境。阿特拉斯·科普柯獎(助)學(xué)金發(fā)放原則也遵循這一理念，鼓勵授予不少于15%的學(xué)生。

大學(xué)的23歲維族小伙卡米力江.肖開提是一名朝氣蓬勃、充滿青春活力的族小伙子，他于2011年喜獲阿特拉斯·科普柯優(yōu)秀本科生獎學(xué)金。父母給其取名“卡米力江”意在期望后能成為一個“日趨完美”的人。正是這個有著詩一般美妙名字的大學(xué)生，參與了阿特拉斯·科普柯2011年大學(xué)校園招聘活動。在嚴(yán)格的筆試和面試環(huán)節(jié)中，他近乎“完美”的展現(xiàn)出了自己活躍且富有創(chuàng)造力的思想與觀念，積極風(fēng)趣的溝通與交流，最終從100多名學(xué)生中脫穎而出。于2012年8月畢業(yè)后正式加入阿特拉斯·科普柯礦山與巖石開挖技術(shù)區(qū)客戶中心擔(dān)任分公司服務(wù)工程師。

離開校園，走上工作崗位的他深深地感受到了阿特拉斯·科普柯大家庭的溫暖。公司提供的一系列系統(tǒng)而全面的培訓(xùn)，幫助他很快了解了公司的文化，行業(yè)的發(fā)展和所在崗位的工作流程與方式?；貞浧饎倓傋呱瞎ぷ鲘徫粫r的感受，卡米力江感動地說 ：“我是，公司對于不同俗和文化的包容讓我非常感激。經(jīng)理和同事們無微不至的關(guān)懷，幫助我克服了語言的障礙，順利地融入到了現(xiàn)在的工作環(huán)境。公司領(lǐng)先的產(chǎn)品解決方案，平等和坦率的溝通氛圍，豐富的培訓(xùn)機(jī)會，讓我清晰地看到了自己未來職業(yè)發(fā)展的空間。我充滿信心，迎接未來的機(jī)遇和挑戰(zhàn)!”

如今的卡米力江精神煥發(fā)、干勁十足，正在那美麗而富饒的大地上策馬揚(yáng)鞭，譜寫著自己的人生樂章。

標(biāo)簽：阿特拉斯· 科普柯