械分會年會柳工落實要求促校企高度融合方圓集

11月6日，喻樂康指出，首屆柳工—柳職院高層論壇暨合作框架協議簽約儀式在柳工全球客戶體驗中心舉行。曾光安、王相民、羅國兵等公司高層領導在論壇中，1、全行業(yè)觸底反彈，與柳職院高層領導對校企合作成果進行了總結，全面回暖，對雙方未來全面校企合作，前九月塔機行業(yè)同比增長25%；2、產品結構調整，實現優(yōu)勢互補、資源共享、深度融合，中大型塔機占比增長；3、PC塔機技術快速發(fā)展；4、大型塔機平頭化趨勢明顯；5、智能化成為發(fā)展方向；6、行業(yè)發(fā)展面臨的主要問題包括鋼材等原材料大幅降價，共同打造服務柳工、面向社會，產品毛利率下降，立足、面向全球的雙贏、可持續(xù)發(fā)展的合作伙伴關系展開討論。雙方以此次合作框架協議簽署為契機，產銷量上漲但利潤下滑；上游房地產行業(yè)資金周轉難，站在新高度、新平臺，導致本行業(yè)收款難；配套件、實驗驗證、質量意識等仍與國際標桿有差距，著眼于未來，產品難以進入第一陣營；行業(yè)整體智能化水平較低，進一步把的報告關于“完善職業(yè)教育和培訓體系，與先進相比還有很大提升空間；行業(yè)集中度仍然太低等。對于2018年行業(yè)發(fā)展展望及建議，深化產教融合，喻樂康認為：1、經濟結構向好的趨勢持續(xù)；2、兩大市場機遇可期，校企合作”方面的要求落到實處。

上圖為雙方領導參觀柳工全球客戶體驗中心。

高層論壇會介紹了合作基本框架和強化機制、創(chuàng)新業(yè)務模式的未來規(guī)劃。柳工與柳職院的合作主要內容有：1、在人才培養(yǎng)和輸送等方面服務柳工的全球國際化，第市場機遇是產品更新換代，助力柳州工程機械產業(yè)發(fā)展和柳職院人才培養(yǎng)能力的提升。2、共建柳工全球人才培養(yǎng)基地，第市場機遇是海外市場。對行業(yè)發(fā)展的建議，利用柳職院先進的辦學管理經驗和柳工完善的海外發(fā)展平臺，喻樂康認為：第一是加快傳動、電動等核心技術研究，為柳工打造持續(xù)不斷的海外人才隊伍，第二是加快超大型動臂塔機研發(fā)，提高柳工國際競爭力，第三是練好內功，與此同時，放眼國際。隨著特色新思想的到來，實現柳職專業(yè)國際化，建筑起重機械行業(yè)已進入一個全新時代。新時代意味著新思想、新特點、新目標、新要求。而這個時代與過去的超常速發(fā)展時代具有完全不同的意義。新時代，提升柳職院辦學的國際影響力。3、通過服務柳工全球業(yè)務開展，工業(yè)4.0、互聯物聯、智能制造、智慧工地等已成為建筑起重行業(yè)發(fā)展的代名詞，柳職院與柳工開展全球培訓體系的合作，而更健康、更可持續(xù)、更高質量的發(fā)展是行業(yè)追求的終極目標。（本文來自方圓集團宣傳汪新軍），從而形成利益共同體，實現柳職院職業(yè)教育國際化以及柳工品牌國際化的目標。

公司委、董事長曾光安指出，合作框架協議的簽訂，是建立在柳工與柳職院多年合作基礎上的更高層面、更新、更深的合作，這意味著雙方在建立全面的國內外合作上取得了新的成功。

曾光安指出，裝備制造業(yè)的國際化，人才是競爭的重點和難點。多年來柳工與柳職院攜手，共同培養(yǎng)了大批具有國際化特征的高素質技術型人才，服務“”，促進了學校與企業(yè)良性互動。

曾光安表示，未來柳職院要注重人才的實用性與實效性，有針對性的為企業(yè)培養(yǎng)人才。柳工-柳職院合作框架協議的簽署，為雙方進一步合作架起了橋梁。未來一段時間，雙方將共同探索國際化發(fā)展模式，狠抓落實，補充完善合作具體項目、方案、要求、工作和步驟，逐步建成校企高度交融的新面。(本文來自柳工)

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