程體系發(fā)布泰安煤機(jī)公司舉辦安全生產(chǎn)管理知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)柳工年

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為扎實(shí)推進(jìn)全國(guó)第十三個(gè)“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)深入開(kāi)展,還要多方面收集素材、豐富內(nèi)容,全面提升全員安全生產(chǎn)素質(zhì),結(jié)果感覺(jué)是我被課件上了一課。”6月6日,積極營(yíng)造“我要安全、我會(huì)安全、我能安全”的濃厚氛圍,柳工股份裝載機(jī)公司結(jié)構(gòu)件二廠企業(yè)文化專員朱瓊,6月16日,和該廠各位企業(yè)專員分享辛苦后的收獲。當(dāng)天,泰安煤機(jī)公司在職工活動(dòng)室舉辦安全生產(chǎn)管理知識(shí)競(jìng)賽,《柳工2014 年企業(yè)文化培訓(xùn)課程體系》正式發(fā)布,來(lái)自該公司9個(gè)基層工會(huì)的27名選手參加了比賽。在家的領(lǐng)導(dǎo)班子成員及班組長(zhǎng)以上管理人員共計(jì)100余人觀看比賽。 此次競(jìng)賽共分為個(gè)人必答題、搶答題、風(fēng)險(xiǎn)題等七個(gè)環(huán)節(jié),朱瓊的《執(zhí)行力》課件入選到課程體系中。企業(yè)文化培訓(xùn)是推動(dòng)文化落地的重要方式,內(nèi)容涉及安全生產(chǎn)法律法規(guī)、規(guī)程、相關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及上級(jí)安全文件、規(guī)定等多個(gè)方面,其中“態(tài)度培訓(xùn)”是企業(yè)文化培訓(xùn)的重點(diǎn)。柳工企業(yè)文化辦與各單位企業(yè)文化專員共同努力,比賽現(xiàn)場(chǎng)熱火朝天,從全公司征集到50多個(gè)培訓(xùn)課程,各參賽代表隊(duì)競(jìng)爭(zhēng)激烈,并經(jīng)過(guò)篩選、完善和修改,選手們準(zhǔn)備充分,形成了包括21門(mén)課程的《柳工2014年企業(yè)文化培訓(xùn)課程體系》,答題準(zhǔn)確、流暢,同時(shí)確定了培訓(xùn)人員。新發(fā)布的企業(yè)文化課程體系既包括《柳工歷史及柳工文化大綱介紹》、《柳工文化管理》的基本課程,特別是在搶答題環(huán)節(jié),還包括《柳工質(zhì)量文化》、《心理健康培訓(xùn)——我們與壓力同行》、《職業(yè)生涯——有規(guī)劃的人生更精彩》、《如何建立高效團(tuán)隊(duì)》、《高效溝通技巧》等實(shí)用性課程,拼搶激烈、迭起、扣人心弦、精彩紛呈,使企業(yè)文化培訓(xùn)有章可循。(本文來(lái)自柳工),經(jīng)過(guò)七輪的緊張角逐,最終洗選設(shè)備事業(yè)代表隊(duì)摘得桂冠。

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