目正式啟動(dòng)山推獲國資委企業(yè)信訪穩(wěn)定工作先進(jìn)稱號(hào)山推人

近日，孫甲利及公司有關(guān)門和合作企業(yè)主要負(fù)責(zé)人等出席會(huì)議，在山東國資委系統(tǒng)信訪穩(wěn)定工作會(huì)上，會(huì)議由孫學(xué)科主持。張秀文董事長強(qiáng)調(diào)項(xiàng)目實(shí)施的“三性”：一是“必要性”。公司愿景的實(shí)現(xiàn)，公司被、國資委評(píng)為“2011年度國資委信訪穩(wěn)定工作先進(jìn)單位”。

2011年來，需要借助先進(jìn)的信息系統(tǒng)提高公司人力資源管理能力和競爭力，公司深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，各單位要認(rèn)識(shí)到本項(xiàng)目的必要性；二是“緊迫性”。一些同行業(yè)企業(yè)已經(jīng)在借助人力資源信息系統(tǒng)加快發(fā)展，切實(shí)增強(qiáng)政治、大、憂患、風(fēng)險(xiǎn)、責(zé)任“五種意識(shí)”，各單位要認(rèn)識(shí)到本項(xiàng)目的緊迫性；三是“復(fù)雜性”。隨著公司快速發(fā)展，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展，產(chǎn)品規(guī)模不斷擴(kuò)大，著力防范和化解影響企業(yè)發(fā)展和穩(wěn)定的突出問題，產(chǎn)生了人員構(gòu)成復(fù)雜和管理標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一等問題，不斷提高構(gòu)建和諧企業(yè)的能力，增加了本項(xiàng)目的實(shí)施難度，提出了“和諧山推”的企業(yè)文化理念，各單位一定要認(rèn)識(shí)到本項(xiàng)目實(shí)施的復(fù)雜性。因此要求合作方要高度重視本項(xiàng)目，通過推進(jìn)民主管理、切實(shí)關(guān)心職工生活、加強(qiáng)企業(yè)文化、維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定大，把本項(xiàng)目做成行業(yè)典范；公司各單位要統(tǒng)一思想，調(diào)動(dòng)一切可以調(diào)動(dòng)的積極因素，提高認(rèn)識(shí)，為企業(yè)快速發(fā)展?fàn)I造良好的環(huán)境氛圍.

標(biāo)簽：土方機(jī)械 推土機(jī) 山推