一次調(diào)度會柳工：從密西西比河流淌到柳江的“愛”海倫哲

  ——記廣西“金繡球”獎獲得者、廣西柳工機械股份有限公司試驗技術(shù)總監(jiān)愛德華

俊逸魁梧，公司將繼續(xù)緊抓精益生產(chǎn)不放松，風(fēng)度翩翩，將精益生產(chǎn)理念貫注至每一位海倫哲人的行動當(dāng)中。2月26日，溫文爾雅，公司在新廠區(qū)了第一次精益生產(chǎn)會議。會上精益生產(chǎn)推進辦公室對春節(jié)前后的主要工作進行了匯報并對各職能門的作業(yè)完成情況進行了通報，這就是廣西柳工機械股份有限公司試驗技術(shù)總監(jiān)Edward(愛德華)，各門就未完成項進行了說明并承諾完成日期。公司領(lǐng)導(dǎo)對推進辦及各個門提出了要求：1.必須保質(zhì)保量完成本階段作業(yè)；2.各門要將各項成果更好的應(yīng)用到現(xiàn)場；3.繼續(xù)發(fā)揚雷厲風(fēng)行，大伙兒都親切地叫他“小愛”。為追尋心中的夢想，絕不拖延的作風(fēng)，他遠(yuǎn)渡重洋，保證各項工作出色完成。，千里迢迢從美國來到柳州，加盟柳工，為柳工的國際化事業(yè)發(fā)揮正能量。憑借著自身的努力，2012年，他獲得了廣西壯族“金繡球”獎、柳州“十佳來柳青年”等榮譽，成為柳工一段佳話。

廣西“金繡球”獎獲得者、廣西柳工機械股份有限公司試驗技術(shù)總監(jiān)愛德華

研發(fā)路修遠(yuǎn) 凝心繪藍(lán)圖

幾年前，柳工進行研發(fā)試驗的目的與國內(nèi)同行業(yè)企業(yè)基本相同，即用最短的時間通過型式試驗，以盡快獲取市場準(zhǔn)入證，從而達到銷售機器的目的。由于試驗資源貧缺、試驗數(shù)據(jù)不夠充分，試驗方法不夠科學(xué)，導(dǎo)致試驗結(jié)果往往不盡如人意。提高產(chǎn)品質(zhì)量，提升客戶對柳工產(chǎn)品的滿意度迫在眉睫，但是研發(fā)道路困難重重，路在何方?

為扭轉(zhuǎn)不利面，2010年，愛德華毅然挑起了提升柳工研發(fā)試驗?zāi)芰Φ闹負(fù)?dān)。要完成這項艱巨的任務(wù)，必須首先對公司各研發(fā)門的試驗?zāi)芰τ腥嫔钊氲牧私?。為此，他奔跑于柳工總和各異地子公司，甚至柳工波蘭公司之間，與各研究院所領(lǐng)導(dǎo)及事業(yè)領(lǐng)導(dǎo)苦探索，尋突破。歷經(jīng)不計其數(shù)的工作會談、會晤和實地調(diào)查，愛德華的心血也凝聚成了一幅雄偉“藍(lán)圖”——在柳工總建立核心試驗基地，輻射子公司，整合資源，優(yōu)化配置。愛德華帶領(lǐng)團隊，以柳州為核心，建立總試驗中心，滿足裝載機、路面機械等整機的試驗需求，同時結(jié)合公司提升了傳動、電器等關(guān)鍵零件的試驗?zāi)芰Α８鶕?jù)實際情況，在柳工柳州挖掘機公司，安徽柳工公司，柳工無錫公司，江蘇柳工公司，叉車公司等分別設(shè)立滿足各自產(chǎn)品線研發(fā)需求的試驗門;藍(lán)圖涵蓋了試驗、采購、財務(wù)、人力資源模塊，展示了柳工2011—2015年試驗?zāi)芰Φ目傮w規(guī)劃。

藍(lán)圖初繪就，實施路更長。對此，愛德華信心滿滿，他不僅運籌帷幄，決勝千里，而且勤勤懇懇，親力親為，克難。會議室里有他堅定的話語，試驗場上有他清晰的背影，裝配間里有他爽朗的笑聲，他邁出的每一串步伐，都在穩(wěn)步提升柳工研發(fā)試驗戰(zhàn)斗力。

好風(fēng)憑勁力 試驗快且精

擔(dān)任柳工試驗技術(shù)總監(jiān)以來，愛德華幫助各事業(yè)選購了先進的試驗設(shè)備。2011年，他一舉采購了6臺(套)便攜式數(shù)據(jù)采集儀，引進了變速箱及驅(qū)動橋的耐久性試驗臺、變矩器性能試驗臺。在此之前，柳工在挖掘機結(jié)構(gòu)件的載荷譜采集方面，相比國際著名企業(yè)落后一些。自從采用先進的試驗儀器以來，試驗效率得到大幅度提升，數(shù)據(jù)更加準(zhǔn)確、可靠。

過去一段時間，受國內(nèi)行業(yè)大環(huán)境的影響，柳工對試驗的要求主要集中于完成型式試驗要求的所有項目。在愛德華總監(jiān)的指導(dǎo)下，柳工對試驗?zāi)芰χ匦逻M行了梳理和定位，開啟了新的發(fā)展思路：試驗不僅是完成一些既定的項目，更重要的是發(fā)現(xiàn)機器上存在的問題，盡早糾正，提高產(chǎn)品的研發(fā)質(zhì)量，從而為實現(xiàn)柳工使命——“為客戶提供卓越的工程機械產(chǎn)品和服務(wù)”提供了堅強的后盾。在他的帶領(lǐng)下，短短兩年時間，柳工的試驗?zāi)芰θ〉昧藲v史性的跨越：試驗項目更加全面，數(shù)據(jù)采集更加充分，試驗方法更加科學(xué)，試驗數(shù)據(jù)更加可靠，在某些方面已具備了較強的可以與工程機械行業(yè)國際巨頭匹敵的試驗?zāi)芰Α?/p>

他還為柳工的研發(fā)門引進了多項新的試驗技術(shù)和設(shè)計分析流程。如，散熱系統(tǒng)方面，愛德華指導(dǎo)建立了新型空氣流量試驗臺，創(chuàng)建了一套新的熱平衡試驗流程;傳動系統(tǒng)方面，巧妙改進了原有試驗臺，使設(shè)備使用率提高了約70%。這些創(chuàng)新的流程，大大促進了柳工研發(fā)試驗?zāi)芰Φ奶嵘貙楣編碣|(zhì)的飛躍。

變革為源頭 活水涓涓流

作為新技術(shù)發(fā)展總監(jiān)，愛德華認(rèn)為，研發(fā)需要突破，需要，需要創(chuàng)新，需要大刀闊斧的實干。他為柳工帶來了小型滑移裝載機的新型履帶技術(shù)，發(fā)動機低油耗技術(shù)，推土機和裝載機半自動控制技術(shù)，這些新技術(shù)為公司研發(fā)系統(tǒng)注入了新鮮血液。在新技術(shù)領(lǐng)域，愛德華用他的行動給柳工打響了先鋒戰(zhàn)。

對于設(shè)計工程師而言，他們可以為某個功能需求而設(shè)計出某個產(chǎn)品，卻因為他們對試驗了解甚少而沒有真正了解到該產(chǎn)品的功能，更不知該產(chǎn)品能不能滿足客戶的實際需求。愛德華認(rèn)為，對于真正的設(shè)計研究而言，這是一種淺試，更是一種錯誤的研發(fā)流程。他提倡設(shè)計與試驗相結(jié)合，相互促進。他常常教導(dǎo)大家：設(shè)計工程師與試驗工程師之間要有效地溝通，只有設(shè)計者清晰地表達，試驗工程師才能夠準(zhǔn)確地理解、正確地執(zhí)行，將信息及時傳遞與共享，才能提高工作效率，加速產(chǎn)品研發(fā)進程。對于新產(chǎn)品，愛德華說，只有運用新技術(shù)理論、新思想，設(shè)計出來能帶給顧客新利益的才是新產(chǎn)品，模仿改進的不屬于新產(chǎn)品，所以，研發(fā)要創(chuàng)新，要充分考慮對未來能源和資源的利用。

愛德華告訴大家，他不遠(yuǎn)萬里來到柳工，就是源于他對物理、對機械，特別是對工程機械的極度熱愛。他說，新產(chǎn)品的之路是一條沒有盡頭的坎坷科學(xué)之路，只有濃厚的興趣和堅定的信念才會有執(zhí)著的追求，只有執(zhí)著的追求才能沖破重重阻礙，才有可能成功。

愛德華吹響新技術(shù)研發(fā)-試驗變革的集結(jié)號，指引柳工的研發(fā)人員在試驗領(lǐng)域前進。他的教導(dǎo)，初聞如夏日之驚雷，振聾發(fā)聵;細(xì)品如春后的新茶，沁人心脾。在他的指引下，柳工新技術(shù)所碩果累累：四階段散熱器，低噪音裝載機，享譽中外。2012年，愛德華榮獲“金繡球”獎。該獎專門獎勵在區(qū)內(nèi)單位工作，并取得突出貢獻、成績顯著且態(tài)度友好的外籍人士設(shè)立的獎項。

工作之余，愛德華酷愛攝影，每個周末他都會出去采風(fēng)，捕捉生活中的美妙瞬間。在柳州，或許哪一天你也會成為他追尋的風(fēng)景。對于從遙遠(yuǎn)的密西西比河畔來到南疆的柳江河畔的愛德華來說，滿地都是新奇，處處充滿“不一樣”。他尤其喜歡歷史文化，大贊北京故宮、天壇燦爛輝煌。對柳州風(fēng)情，他說：“鼓樓、風(fēng)雨橋、木樓民居，在煙雨中，就是夢一樣的世界。”說到柳州飲食，辣字當(dāng)頭，令許多外地來的人望而生畏，更別提愛德華這個老外了，而他卻對其鐘愛有加，“柳州的牛排，酸酸的，辣辣的，I like it(我喜歡)!”愛德華已全身心地融入，融入柳州，融入柳工。他的夢在這里，“愛”在這里!
 

標(biāo)簽：柳工