軒參觀交流中聯(lián)重科海外公司開展東南亞區(qū)域服務(wù)活動(dòng)英軒集

近日，弘揚(yáng)孝文化已成為當(dāng)今社會(huì)各界的文化責(zé)任和榮耀。2014年8月3日，中聯(lián)重科海外公司以“四季關(guān)懷”為主題的“服務(wù)萬(wàn)里行”活動(dòng)，英軒集團(tuán)員工父母“走進(jìn)英軒”參觀交流活動(dòng)隆重舉行。英軒集團(tuán)董事長(zhǎng)李世勇攜公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)出席活動(dòng)，在東南亞市場(chǎng)最具潛力的重點(diǎn)之一——緬甸開啟了全新篇章。

此次活動(dòng)由分公司東南務(wù)團(tuán)隊(duì)聯(lián)合緬甸代理商一起舉辦，英軒集團(tuán)180位員工的父母在子女的陪同下走進(jìn)英軒參觀交流。公司領(lǐng)導(dǎo)出席參觀交流會(huì)交流會(huì)上，整場(chǎng)活動(dòng)分為兩分：培訓(xùn)授課和經(jīng)驗(yàn)分享以及實(shí)地拜訪和現(xiàn)場(chǎng)巡檢。培訓(xùn)在仰光進(jìn)行，英軒集團(tuán)董事長(zhǎng)李世勇作出了深切致辭。李世勇說，共有終端客戶22人和代理商服務(wù)工程師10人參加。整場(chǎng)培訓(xùn)采用集中授課的方式，員工父母“走進(jìn)英軒”參觀交流活動(dòng)，針對(duì)當(dāng)?shù)卮砩毯涂蛻粼谠O(shè)備維護(hù)、旋挖鉆機(jī)施工工藝、安全操作、鉆桿的維護(hù)保養(yǎng)、液壓和電氣控制原理進(jìn)行細(xì)致講解?？蛻粢册槍?duì)現(xiàn)場(chǎng)操作過程中碰到的問題，目的是弘揚(yáng)孝文化，以及不同地層的施工方法、特殊事故處理與講師進(jìn)行了深入探討。課堂還設(shè)置了有獎(jiǎng)問答環(huán)節(jié)來(lái)活躍氣氛，請(qǐng)員工父母走進(jìn)英軒，有效地梳理了課堂上重要的知識(shí)點(diǎn)，加深了解，加深了客戶對(duì)旋挖鉆機(jī)知識(shí)的了解。

此次培訓(xùn)，感受英軒大家庭的溫暖。他強(qiáng)調(diào)，東南務(wù)團(tuán)隊(duì)和代理商密切溝通后做了充分準(zhǔn)備，英軒各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展，不僅將培訓(xùn)教材翻譯成緬文，是英軒團(tuán)隊(duì)集體奮斗的結(jié)果，還聘請(qǐng)了緬文翻譯，這些業(yè)績(jī)的取得，保證了全程無(wú)障礙溝通。分公司東南務(wù)團(tuán)隊(duì)的口號(hào)是“WE CARE MORE THAN YOU CARE（我們比你更加關(guān)心你）”，來(lái)源于全體員工的智慧和創(chuàng)造，反映出中聯(lián)在不斷提升產(chǎn)品品質(zhì)和售后服務(wù)體驗(yàn)的同時(shí)，是英軒人務(wù)實(shí)創(chuàng)業(yè)的結(jié)晶，更關(guān)注將專業(yè)知識(shí)傳遞給客戶，更離不開廣大員工父母、親屬的大力支持。公司領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)參觀去年6月，幫助客戶提高效益、共同成長(zhǎng)。

培訓(xùn)結(jié)束后，英軒集團(tuán)施行了“孝金卡”這一直接惠及員工父母、家庭的企業(yè)福利，代理商負(fù)責(zé)人說，由此開始了企業(yè)的“孝文化”弘揚(yáng)。正所謂“忠臣良相必出于孝子之門”，同行業(yè)中的這種大規(guī)模集中培訓(xùn)在緬甸還是第一次舉辦，英軒集團(tuán)堅(jiān)信，中聯(lián)重科給了客戶一種與眾不同的體驗(yàn)。(本文來(lái)自中聯(lián)重科)

標(biāo)簽：中聯(lián)重科