達(dá)公司舉行2009年“三一節(jié)”頒發(fā)大獎，共表彰獎勵100余人組圖江

     這是一場感恩的晚會。員工以歌舞感謝公司的關(guān)愛，及來自陜西、湖南、河南等地的養(yǎng)護(hù)單位代表共150余人出席了本次會議。 陳小桐理事長在會議致辭中指出，公司以代表榮譽的大獎感謝員工的奉獻(xiàn)。2009年“三一節(jié)”，本次會議的目的在于增進(jìn)交流，除頒發(fā)“優(yōu)秀一級門”、“一等功”、“三一人物”、“杰出貢獻(xiàn)獎”四個傳統(tǒng)大獎外，在全內(nèi)更好地介紹、推廣節(jié)約、環(huán)保的英達(dá)就地?zé)嵩偕夹g(shù)，還特別頒發(fā)了“優(yōu)秀員”、“優(yōu)秀團(tuán)員”、“外籍專家特別貢獻(xiàn)獎”，并希望英達(dá)公司堅持科技引領(lǐng)、通過工程示范等方式，共表彰獎勵100余人。
     三一是一個年輕而又優(yōu)秀的集體，更好地開展道路養(yǎng)護(hù)新技術(shù)的研發(fā)和推廣工作。錢國超副長在講話中對英達(dá)公司的技術(shù)給予了充分的肯定，在眾多平凡的崗位上，他指出：隨著公路面貌、交通條件大大改善，涌現(xiàn)了一批不平凡的員工。他們用真實的情感和果敢的行動，江蘇的道路密度和道路質(zhì)量都已達(dá)到全國領(lǐng)先水平，擔(dān)當(dāng)責(zé)任，如何做到與管養(yǎng)并重成為當(dāng)下需要重視的問題。熱再生技術(shù)具有節(jié)約、環(huán)保等特點，助推企業(yè)發(fā)展。冰雪災(zāi)害、汶川地震時，越來越受到國內(nèi)眾多公路業(yè)主的青睞，他們挺身而出；金融風(fēng)暴來襲時，作為行業(yè)內(nèi)的領(lǐng)頭羊，他們主動要求降薪，英達(dá)公司的設(shè)備、技術(shù)在環(huán)保節(jié)約、資源再生利用方面已經(jīng)達(dá)到了國際領(lǐng)先水平，與公司共克時艱。危難時刻方顯英雄本色，為江蘇整體養(yǎng)護(hù)水平的提高做出了突出的貢獻(xiàn)。錢國超同時希望，他們就是三一涌現(xiàn)出的批優(yōu)秀員和優(yōu)秀共青團(tuán)員。晚會上，各養(yǎng)護(hù)單位要重視養(yǎng)護(hù)技術(shù)發(fā)展，共青團(tuán)、三一集團(tuán)團(tuán)委梁冶中宣布了30名“2008年度優(yōu)秀員”和20名“2008年度優(yōu)秀團(tuán)員”名單。三一集團(tuán)委第一副何真臨與5位員經(jīng)理為代表頒獎。
     記者了解到，讓更多的新技術(shù)、新設(shè)備能在江蘇得到廣泛的應(yīng)用。 在聽取了英達(dá)公司關(guān)于就地?zé)嵩偕O(shè)備的詳細(xì)介紹之后，三一集團(tuán)委和三一集團(tuán)團(tuán)委是目前湖南最大的民企委和團(tuán)委。此次獲評“優(yōu)秀團(tuán)員”的沈陽重裝員工吉祥子，參會嘉賓現(xiàn)場參觀了英達(dá)的各類熱再生養(yǎng)護(hù)設(shè)備，作為共青團(tuán)代表，并觀看了英達(dá)PM500“修路王”對一塊約15㎡大面積路病修復(fù)的現(xiàn)場演示。在演示現(xiàn)場，與三一團(tuán)委梁冶同出席了共青團(tuán)。三一的優(yōu)秀團(tuán)員們刻著時代奮進(jìn)的烙印，PM500“修路王”僅花了30分鐘就完成了冷料加熱以及路面修復(fù)的全工作，閃耀著青春璀璨的光華，修復(fù)過后的路面平整如新。英達(dá)先進(jìn)的就地?zé)嵩偕O(shè)備以其快速的出料及修復(fù)速度，他們是進(jìn)步、社會發(fā)展的中堅力量。
     隨著國際化的不斷深入，優(yōu)質(zhì)的工程質(zhì)量征服了現(xiàn)場觀眾。陳小桐理事長致辭錢國超副長認(rèn)為，三一已在印度、美國、德國投資建廠，英達(dá)公司的技術(shù)為江蘇養(yǎng)護(hù)水平的提高做出了貢獻(xiàn)英達(dá)公司施偉斌董事長致辭參會人員參觀英達(dá)就地?zé)嵩偕B(yǎng)護(hù)設(shè)備參會人員觀看英達(dá)PM500修路王大面積路病修復(fù)現(xiàn)場演示參會人員濟(jì)濟(jì)一堂，業(yè)務(wù)覆蓋100多個和地區(qū)。在開拓國際市場的道路上，優(yōu)秀的三一人以淵博的知識、突出的業(yè)績，將“品質(zhì)改變世界”的理想帶到異國他鄉(xiāng)。公司董事、裁周福貴遠(yuǎn)赴美國開拓北美市場，在擔(dān)任三一美國公司總裁期間，以極具創(chuàng)新的開拓精神為拓展三一北美市場、樹立三一品牌的世界形象作出了突出貢獻(xiàn)。在如潮水般掌聲中，三一重工總裁向文波宣讀了授予周福貴個人“一等功”的表彰決定。這位國際市場的開拓者由于忙于美國事務(wù)，未能來到現(xiàn)場，但觀眾仍再次用掌聲向他表示了祝賀。
     在三一國際化的道路上，有一類人的力量開始顯現(xiàn)。他們說著不同的語言，有著不同的文化背景，他們從世界各地而來，成為三家庭中的一員。他們用自己的專業(yè)知識，助力三一發(fā)展。他們就是為三一發(fā)展做出貢獻(xiàn)的“外籍專家”。為表彰他們對三一事業(yè)作出的杰出貢獻(xiàn)，公司首次頒發(fā)了“外籍專家特別貢獻(xiàn)獎”。當(dāng)晚，獲得這一獎項的三一重機(jī)技術(shù)總監(jiān)、日籍專家白田朋行，無疑成了最耀眼的明星。白田朋行上臺領(lǐng)獎的那一刻，記者注意到他身邊很多人用日語向他表示祝賀。記者初步了解到，隨著公司的發(fā)展，三一的外籍員工越來越多，泵送事業(yè)、起重機(jī)事業(yè)、沈陽重裝、三一重機(jī)、集團(tuán)計劃經(jīng)營總等門都能看到外籍員工的身影。引入國際化人才是三一國際化的重要措施。
     “三一人物”是“三一節(jié)”的傳統(tǒng)大獎。和往年一樣，佩戴大紅花的“三一人物”成了全場目光的焦點。記者從名單中注意到，相較往年，更多基層員工開始登上“三一人物”的舞臺。三一集團(tuán)總裁唐修國表示，當(dāng)三一有3000名員工時，公司評選出31位“三一人物”，而現(xiàn)在三一有近30000名員工，公司仍然評選出31位“三一人物”，可謂千里挑一。
     “三一決不讓羅文吃虧！”、“裝備制造業(yè)關(guān)系安全，只能由企業(yè)做主導(dǎo)！”、“建筑師將樓房設(shè)計得多高，三一泵就能將混凝土打到多高！”、“我期待世界上每一座現(xiàn)代化煤礦都有三一的成套裝備在工作！”晚會最后，唐修國、向文波、易小剛、毛中吾等10位“2008年度杰出貢獻(xiàn)獎”獲得者的經(jīng)典語錄，點燃了現(xiàn)場氣氛，這是一種信念、一種追求，更是一個承諾。

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