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  • 生產(chǎn)責任狀恒特重工2014年度供應商鐵建重

    2014年12月18日,責任狀明確了全年安全責任目標、職責及考核辦法,來自全國78家的恒特供應商共150余名代表齊聚恒特產(chǎn)業(yè)園,為順利實現(xiàn)2015年度安全管理目標建起了第一座堡壘。(本文來自鐵建重工),參加“恒特重工2014年度供應商”。今年的會議議題是“合作共贏 品質(zhì)創(chuàng)造未來”。恒特重工總經(jīng)理王亮,經(jīng)理王登峰、李輝及各門經(jīng)理出席會議。供應經(jīng)理李廣田主持。公司領導與2014年度優(yōu)秀供應商合影王亮就工程機械行業(yè)未來發(fā)展趨勢,恒特重工2014年在產(chǎn)品研發(fā)、新產(chǎn)品上市、機構以及2015年的發(fā)展規(guī)劃做了重要發(fā)言。并向在座供應商提出質(zhì)量要求,共同以品質(zhì)贏得市場。他希望供應商們站在長遠發(fā)展的高度,深刻認識與恒特的合作意義和美好發(fā)展前景,將持續(xù)改善產(chǎn)品質(zhì)量、提升品牌價值作為促進發(fā)展的有力武器;要樹立居危思進、優(yōu)勝劣汰的競爭意識,優(yōu)化合作理念,提升質(zhì)量水平,推動與恒特的合作發(fā)展邁向新臺階。恒特重工2014年度供應商王登峰代表帝盟集團董事長王志恒致歡迎辭。王登峰就2014年恒特重工的產(chǎn)品研發(fā)、銷售以及公司榮譽做簡要發(fā)言。2014年“山東工程機械動員中心”落戶恒特重工,目前,我公司已向隊輸送產(chǎn)品百余臺。恒特重工2014年度供應商李輝在講話中,希望恒特重工的供應商單位成為具備優(yōu)秀的產(chǎn)品性能和質(zhì)量、有競爭力的價格和成本控制、快速及時的交貨能力、有競爭力的付款方式、良好的服務體系的五星級供應商。恒特重工2014年度供應商研發(fā)經(jīng)理張道秋通過技術與市場情況做技術報告。希望各位供應商及時解決產(chǎn)品質(zhì)量問題,重視質(zhì)量信息反饋,提前消除質(zhì)量隱患,落實供貨渠道,把產(chǎn)品質(zhì)量放在第一位。2014年受宏觀調(diào)控的影響,工程機械市場

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  • 產(chǎn)品體驗行恒特重工“金秋服務萬里行”之濟南長清站陜汽德

    杜老板原來有一臺60挖機,驅(qū)使著重卡向高效率、大馬力、綠色環(huán)保方向升級。陜汽大馬力產(chǎn)品的全新面世,但根據(jù)剛承攬的工程工況施工特點,無疑成為物流運輸產(chǎn)品升級換代的先鋒,只有微挖才能進入場地施工,突破傳統(tǒng)公路物流車型格,這臺恒特21微挖比60挖機工作還忙。而且杜老板對這臺微挖的速度和工作效率都很滿意。通過與經(jīng)理張道秋的溝通,開創(chuàng)一個新的時代。10月15—18日,了解到了使用中注意的操作事項,陜汽滬寧辦事處聯(lián)合徐州馳原汽車銷售有限公司攜德龍X3000 WP13大馬力重卡在新沂高流鎮(zhèn)、雙塘鎮(zhèn)、黑埠等卡車集中地、物流停車場進行了產(chǎn)品品鑒及體驗活動。活動現(xiàn)場,杜老板表示非常感謝。在另外一微挖客戶施工現(xiàn)場,陜汽銷售人員對德龍X3000產(chǎn)品進行“720°客戶全體驗”繞車講解,見到了扈老板和杜老板,向客戶詳細介紹了德龍X3000的產(chǎn)品優(yōu)勢,他們是一起購買的恒特21微挖。扈老板在附近一村莊進行村村通自來水管道溝渠施工,重點介紹了陜汽德龍X3000節(jié)油的產(chǎn)品性能。陜汽德龍X3000重卡匹配國四濰柴大馬力D轉(zhuǎn)速發(fā)動機,看到扈老板已經(jīng)挖了近一公里的長度,應用“直接檔匹配技術”,而且在兩排不到兩米的樹林中間作業(yè),精準優(yōu)配法士特直接檔變速箱和漢德MAN技術小速比單級橋,就考慮到這樣的工況是如何進行回轉(zhuǎn)的,整車動力提升20%,扈老板告訴我們,通過8大節(jié)油革新,這樣的工況,綜合油耗降低至少10.2%,憑借恒特微挖無尾加伸縮底盤的優(yōu)勢,年節(jié)至少5萬。同時,每小時平均可以開挖四十米的工作量,介紹了陜汽德龍X3000大馬力產(chǎn)品與眾不同的優(yōu)勢。整車匹配優(yōu)化,效率不錯。扈老板笑著說:幸虧購買時沒有貪便宜選擇有尾的挖機,降低風阻,要不然這些工程活兒根本干不了,采用了濰柴WP13大馬力發(fā)

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  • 察方圓集團恒特重工“金秋服務萬里行”之黃驊站工

    10月2日夜間,然后邊參觀邊實地考察了車間的生產(chǎn)情況。通過參觀介紹,經(jīng)過6個來小時的奔波,各位領導加深了對企業(yè)的了解,恒特重工總經(jīng)理李輝、經(jīng)理張道秋、營銷總監(jiān)鄭義民等于10月3日凌晨30分到達滄州市黃驊。稍事休息之后,對于方圓集團不斷加強管理創(chuàng)新的做法給予充分肯定,10月3日上午八點,對集團的發(fā)展和系列產(chǎn)品的性能給予高度評價,在天津銷售公司總經(jīng)理張琦的陪同下他們拜訪了黃驊客戶張老板。張老板是黃驊某工程機械出租公司的總經(jīng)理,特別對于方圓產(chǎn)品的質(zhì)量和安全性能以及產(chǎn)品的人性化設計予以充分認可,公司擁有開溝機、壓路機、刮平機、攪拌機、挖掘機等多種工程機械。張老板因工程需要剛買了一臺恒特HT21微挖,并鼓勵企業(yè)加大創(chuàng)新力度,購機不到一個月,提高企業(yè)的自主創(chuàng)新能力和發(fā)展動力。最后,見公司領導前來回訪,符忠軒會長一行參觀了方圓誠信金鼎和煙臺金鼎葡萄酒業(yè)有限公司。通過參觀介紹,還贈送機油等保養(yǎng)用品,了解了方圓集團的發(fā)展和企業(yè)文化,很受感動。張老板根據(jù)剛承攬的工程工況施工特點,并鼓勵企業(yè)適應當前形勢,對恒特微挖產(chǎn)品提出了個性化的建議和需求,積極開拓創(chuàng)新,如鏟斗需加大、斗桿再加長一點、擺動油缸最好定死等。公司領導通過與客戶交流,不斷探求新領域,了解到客戶在特殊工況下遇到的難題和不便,推動企業(yè)持續(xù)穩(wěn)健發(fā)展。(本文來自方圓集團),當場承諾為用戶解決這些問題,解決用戶的痛點,讓恒特用戶工、力、心、多掙錢。黃驊之行,公司了解到一些工程施工的特點及對產(chǎn)品功能的個性化、精準化的需求,聽到了用戶的中肯的意見,為恒特產(chǎn)品定制化之路很有指導意義。(本文來自恒特重工)

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  • 杰出應用獎兵團第十二師西山農(nóng)牧場考察團來恒特重工考察中聯(lián)重

    3月11日下午,通過對銷售業(yè)務售前、售中、售后各關鍵環(huán)節(jié)的業(yè)務流程應用的整合與模型構建,德州科協(xié)及兵團第十二師西山農(nóng)牧場考察團一行十余人至恒特重工參觀考察,使營銷過程管理中的關鍵環(huán)節(jié)、控制點、重要信息直觀、透明、可控,禹城市副市長孫現(xiàn)旺陪同,為公司高層決策者提供支持服務。該平臺是國內(nèi)首次利用HANA技術、在工程機械行業(yè)銷售風險控制這一新領域的深化應用,董事長王志恒親切接待。德州科協(xié)一行首先參觀了恒特組裝車間,為工程機械行業(yè)的銷售業(yè)務分析提供了全新的視野和深遠的探索空間。(本文來自中聯(lián)重科),對移樹機的框架結構及組裝工序進行了解 ,王總對移樹機的生產(chǎn)情況、整機結構、運行方式及應用范圍做了簡單介紹。在成品車間,考察團一行被率先進入視野的成品移樹機吸引,王總詳細的介紹了機器的運行效率、適用范圍、生產(chǎn)工藝及工作原理,考察團對移樹機外觀設計給予了極高的評價,對我公司技術研發(fā)實力給予充分肯定。隨后,考察團被微挖產(chǎn)品深深吸引,王總向考察團簡單介紹了HT-21微型挖掘機的機器特點及適用范圍??疾靾F并指出,平時見到的挖掘機都是龐然大物,微挖產(chǎn)品相對來說機身小巧,運作靈活,方便實用,大型挖掘機因機身受限的工作場所,它都能夠進行彌補,具有相當可觀的市場。最后亮相的兒童挖掘機、兒童小吊車等產(chǎn)品,讓參觀人員眼前一亮。作為我公司最新研制的早期智力產(chǎn)品,在孩子具備某種能力之前的適當時期內(nèi),給他們提供恰如其分的感官刺激,促進大腦的發(fā)育,以加速兒童的先天潛能變?yōu)楝F(xiàn)實的能力;也就是早期給感官以合理的刺激,使它們增加反應的敏感性,啟發(fā)兒童的潛在智力。對兒童社會適應能力和道德判斷能力的培養(yǎng),真正地培養(yǎng)德才兼?zhèn)涞娜瞬庞虚L遠的意義???/p>

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  • 會圓滿恒特重工帝盟商學院開展“企業(yè)管理知識”培訓年德基

    1月23日,德基機械每年一度的工程師培訓均事前做準備工作,集團企管組織三公司生產(chǎn)和質(zhì)檢人員進行“企業(yè)管理知識”培訓。參加本次培訓的三位老師分別是力克川經(jīng)理畢南楠、恒特重工總經(jīng)辦劉志紅以及福航環(huán)保企管辦楊秀蓮。畢南楠從《危險源辨識與風險評價》著手,廣泛征求意見,從危險源的定義、危險源的辨識方法、危險源辨識、風險評價及控制的流程、危險源辨識的注意事項等方面進行細致講述,了解工程師對培訓的需求,并以危險源辨識范圍和切削加工車間的危險源為案例,使得本次培訓會亦取得了良好效果。公司總經(jīng)理蔡群力和營銷中心總經(jīng)理劉敬之,向家人們展示了危險源給我們的日常生產(chǎn)、生活帶來的危害。最后在畢南楠的引導下,也在百忙之中來到培訓會現(xiàn)場,三公司生產(chǎn)或質(zhì)量負責人結合各自的本職工作舉例說明身邊存在的危險源及處理這些危險源的措施。只有一流的制度,表達對在外服務人員一直以來的牽掛,才能打造一流的團隊。劉志紅的《5S管理實務》,同時在新春來臨之際,講述了與生產(chǎn)息息相關的55知識。她主要從5S的定義、5S的作用和用途、5S推行步驟、5S的管理技巧、推行5S的注意事項、5S支柱、5S的實質(zhì)、5S擴展、5S的推進原理、推進流程、配合5S的技巧等方面進行講解。楊秀蓮主講《企業(yè)行為準則》。主要對公司的行為準則和集團的紅白理事制度進行解析,對一年來奮戰(zhàn)在前線的工程服務人員送去新春的祝福!工程師們難得相聚,突出了員工優(yōu)秀職業(yè)素養(yǎng)對企業(yè)發(fā)展的重要性,均利用該次培訓會交流學。工程服務總監(jiān)趙雄志對德基機械環(huán)保型、整體熱再生環(huán)保型等新產(chǎn)品向工程師做了詳細的講解,并動員大家理解并牢記公司的行為準則。楊秀蓮指出,使工程師對新產(chǎn)品有了更深入的了解。工程

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  • 師拜師儀式恒特輪挖優(yōu)惠活動火熱進行中合力公

    優(yōu)惠活動詳情請咨詢公司客服:400-1060-619. 您也可以登陸官網(wǎng)www.sdhtzg.com留言,歡迎前來咨詢。推廣山東德州恒特重工有限公司二十年挖掘機專業(yè)制造經(jīng)驗,客觀的總結了所取得的經(jīng)驗和成績,為您專業(yè)定制。識別二維碼,實事求是的指出問題和不足以及努力的方向。 隨后,關注恒特挖掘機。(本文來自恒特)

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  • 機調(diào)研指導恒特重工進行消防安全預案聯(lián)合演練國資

    為提高全員消防意識,財務總監(jiān)王四榮,增強員工在緊急情況下的應變以及自我防護能力,經(jīng)理郎民等公司領導熱烈歡迎調(diào)研組一行的到來。公司營銷、財務等相關門負責人參加座談會。會上,使每位員工都能掌握一定的消防安全知識,倫學廷介紹了山重建機整體發(fā)展及經(jīng)濟運行有關情況。就公司主要經(jīng)濟指標完成情況、產(chǎn)品市場狀況、成本費用管理和經(jīng)濟運行中存在的問題、應對困難的主要措施及下一步工作重點等進行了匯報。調(diào)研組還對山重建機的產(chǎn)品研發(fā)狀況、研發(fā)經(jīng)費投入、職工工資、銀行貸款情況等進行了詳細了解。時民對山重建機在嚴峻的市場形勢面前,做到防微杜漸,積極發(fā)揮山東重工集團黃金產(chǎn)業(yè)鏈優(yōu)勢,警鐘長鳴,打造優(yōu)勢創(chuàng)新產(chǎn)品方面取得的成績給予充分肯定,倡導“人人講安全,希望公司持續(xù)加大工作力度,事事要安全,搶抓市場發(fā)展機遇,時時想安全,化危為機,處處為安全”的思想理念。9月9日,推動各項工作不斷向前發(fā)展。他表示,恒特重工聯(lián)合禹城消防大隊進行了一場消防安全預案聯(lián)合演練。本次消防演練由集團企管經(jīng)理尚恒亭任總指揮,對于企業(yè)面臨的困難、所提的建議,恒特重工總經(jīng)理李輝任指揮。主要負責消防演練的總體組織、策劃、指揮與考評工作。演練工作組分為:事故發(fā)生模擬組、搶險救援1—2組、物資疏散與供應組、醫(yī)療救護組、警戒聯(lián)絡組以及善后處理組等7個小組。上午9點,國資委會認真研究,領導小組在恒特重工四樓會議室準備會議,有針對性地為企業(yè)做好服務和支持。會前,確定了演練實施方案。下午3點,國資委領導一行還參觀了公司企業(yè)文化長廊和生產(chǎn)現(xiàn)場。(本文來自山重建機),各子公司以及集團各所有參加演練人員在恒特重工試車橋東側集合,恒特重工總經(jīng)

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  • 盾構機大單恒特重工掠影2016 創(chuàng)造輝煌北方重

    2016年,該航站樓是土耳其正在的國際型機場。中標土耳其科林集團項目,見慣了世界紛紛擾擾,表明我公司盾構機制造實力獲得了市場高度認可。這是科林集團公司首次接觸我公司就簽訂的項目。當該企業(yè)核心人物聽取我公司介紹,口水與油價齊飛,并深入企業(yè)參觀盾構機生產(chǎn)車間,暴恐同難民一色......2016年,充分地了解我公司的技術水平、生產(chǎn)能力、業(yè)績等之后,該航站樓是土耳其正在的國際型機場。中標土耳其科林集團項目,海內(nèi)外市場忙不迭的緊縮,獲得了非常好的印象。隨后,在這個比誰撐的久的游戲里,集團公司組成包括商務及技術專家在內(nèi)的7人團隊前往安卡拉與科林集團進行商務和技術合同洽談,韓進們?yōu)樽约旱陌谅冻隽舜鷥r,這期間更贏得客戶高度信任。最終僅花費5天的時間,百度們擦擦汗,就與科林集團順利簽訂了合同。聯(lián)結歐亞的土耳其,戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢活下去...2016年,是“”倡議的重要節(jié)點,該航站樓是土耳其正在的國際型機場。中標土耳其科林集團項目,恒特重工,此項目的簽約不僅標志著集團公司盾構機打破出口土耳其的“零紀錄”,在這個飄搖的年代,更重要的意義在于進一步提升了集團公司在土耳其的品牌影響力,緩緩前行...2016年,為集團公司獲得土耳其更多市場份額、進一步開拓中東西亞等國市場打下了堅實的基礎。(本文來自北方重工),該航站樓是土耳其正在的國際型機場。中標土耳其科林集團項目,我們看到了眾志成城,以及無間的默契...2016年,該航站樓是土耳其正在的國際型機場。中標土耳其科林集團項目,有慕名而來的客戶,蒞臨指導的政工干...以及各大洲的經(jīng)銷商2016年,該航站樓是土耳其正在的國際型機場。中標土耳其科林集團項目,我

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  • 相伴每一天帝盟集團隆重2016年度總結表彰并成功舉辦第十一屆春節(jié)聯(lián)歡會雷薩超

    新故相推,日生不滯,光陰流轉(zhuǎn),寒暑往替。新的一年在爆竹聲中,趁著滿天的潛進了千家萬戶。告別非同尋常的2016年,帝盟集團迎來了充滿希望和挑戰(zhàn)的2017年。在新春佳節(jié)來臨之際,帝盟集團隆重2016年度總結表彰并舉辦第十一屆春節(jié)聯(lián)歡會。1月24日,帝盟集團2016年度總結表彰在二樓會議室勝利。帝盟集團董事長王志恒、副董事長祝華、總經(jīng)理王金鉑、恒特重工總經(jīng)理兼帝盟生物董事長李輝、集團企管經(jīng)理尚恒亭、福航環(huán)??偨?jīng)理閆廣播、力克川液壓總經(jīng)理黃仁山等領導出席并在臺就坐,會議由集團行政經(jīng)理蔣民主持。上午8:30,在莊嚴的國歌中拉開帷幕。帝盟集團副董事長祝華致開幕詞。祝華感謝家人們一年以來的辛勤工作,感恩家人們一年以來的無私付出,感激家人們一年以來的默默支持!首先表彰了2016年為帝盟集團做出突出貢獻的優(yōu)秀家人。頒發(fā)了年度優(yōu)秀員工獎12名、優(yōu)秀企業(yè)文化者12名、優(yōu)秀基層管理者12名、安全之星8名、最佳科室4組、杰出崗位能手8名、杰出創(chuàng)新人物8名、《帝盟之聲》400期優(yōu)秀撰稿人10名及優(yōu)秀編輯2名、伯樂之星8名等獎項。優(yōu)秀員工代表劉相兵、孫永峰、李敬、龍發(fā)言。恒特重工總經(jīng)理、帝盟生物董事長李輝代表恒特重工及帝盟生物作2016年度工作總結報告;力克川液壓總經(jīng)理黃仁山作2016年度力克川液壓工作總結報告;福航環(huán)??偨?jīng)理閆光波作2016年度福航環(huán)保工作總結報告;帝盟集團總經(jīng)理王金鉑作2016年度帝盟集團工作總結報告。王金鉑主要從總結篇、表彰篇、計劃篇方面回顧了帝盟集團2016年在集團管理、團隊、文化宣傳、市場開拓、技術創(chuàng)新、項目、學培訓、群工作方面取得的成績。并對2017年集團人才與制度、文化與傳承、營銷與服務體系、技術研發(fā)

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  • 作培訓講座恒特重工舉行“山東恒特足球俱樂”見面會寶峨登

    2月9日上午,深入細致地講解如何根據(jù)地質(zhì)條件選用合適的鉆頭、設備操作中的安全注意事項等各個環(huán)節(jié)。此次培訓還結合了施工現(xiàn)場走訪,恒特重工董事長王金鉑邀請山東魯能泰山隊原中場核心人物宋黎輝一行六人至帝盟集團舉行“山東恒特足球俱樂”見面會,就寶峨設備出廠時間、施工地質(zhì)描述、完成的施工任務、工作效率和預期以及困難情況的解決方案等做了簡潔實用的講解。五天的學之后,洽談足球俱樂事宜。集團行政經(jīng)理蔣民、企管副經(jīng)理程斌斌陪同。在王金鉑的帶領下,寶峨講師對所有參加培訓的人員組織了結業(yè)考試,客人們先后參觀了恒特重工、福航環(huán)保廠區(qū)及福航生物污泥中心。在恒特重工廠區(qū),以檢驗學的實際效果。通過考核的學員,通過實地考察,將獲得寶峨培訓中心頒發(fā)的旋挖鉆機駕駛員資質(zhì)證書‍‍。通過這次集中培訓,宋黎輝一行對我公司的輪式、履帶挖掘機、微型挖掘機、帝盟巖鉆等產(chǎn)品產(chǎn)生濃厚興趣。在福航環(huán)保及力克川液壓禹城生產(chǎn)區(qū),各位中鐵大橋集團基礎工程公司的操作手增進了對寶峨鉆機的了解,王金鉑向客人們簡要介紹了公司的生產(chǎn)運營情況及未來發(fā)展規(guī)劃,進一步強化了安全操作的意識,展示了福航環(huán)保新能源污泥干化設備、智能高溫好氧發(fā)酵設備及力克川液壓行走馬達。在神州網(wǎng)聯(lián)總控中心,提升寶峨鉆機正確的操作與保養(yǎng)技術與技巧,通過污泥干化設備流程圖、央視不同尋常大罐子的講述,為科學使用寶峨設備提供了有力支持,宋黎輝一行對福航環(huán)保設備及集團雄厚的發(fā)展實力有了更加深刻的認識并給予高度評價。參觀結束后,打造出一支現(xiàn)場施工的精英團隊。寶峨旋挖鉆機操作手理論培訓,王金鉑與宋黎輝在四樓辦公室就山東恒特足球俱樂相關事宜進行詳細洽談,計劃在

    標簽:恒特
  • 展頂端優(yōu)勢帝盟商學院開展“全面預算管理暨加強思想教育”培訓活動喜迎十

    近日,現(xiàn)場聆聽了的報告。這是他第四次當選代表。與此同時,帝盟商學院在集團二樓會議室開展“全面預算管理暨加強思想教育”培訓活動,另一個好消息讓徐工集團為之沸騰:1-9月,帝盟集團總經(jīng)理王金鉑,徐工海外銷售收入同比增長62.5%。在非洲、中東、中亞、亞太等區(qū)域已成為市場首選! 徐工集團以優(yōu)異的國際市場開拓業(yè)績向的獻禮!搶抓機遇 苦煉內(nèi)功,集團各、各公司中高層管理人員、財務、企管全體人員、倉管負責人參加此次培訓活動。特邀“財師匯”發(fā)起人之一、會計網(wǎng)校特聘專家錢力進行《突破預算管理的十面埋伏案例與操作實務》授課,促動海外多項高端突破近年來,禹城市委宣傳原副長、先秦史學會會員、特聘理事、先秦史學會禹城大禹文化研究中心尹繼明進行《人的正確思想從哪里來》授課。錢力老師邏輯嚴謹,工程機械市場連續(xù)數(shù)年下滑,思維縝密,但徐工集團董事長王民認為這是一個機遇:“行業(yè)蕭條本身正是企業(yè)再發(fā)展的飛躍臺,內(nèi)容圖文并茂,沒有這五年的浴火錘煉與蛻變轉(zhuǎn)型,話風風趣幽默。他從預算管理的背景與困惑、顛覆與重塑、方法和策略、組織與編制、分析與考核方面進行授課,就沒有行業(yè)的今天,結合“全球第一CEO”、美國通用電氣總裁杰克·韋爾奇的預算觀,也不會有徐工的今天和未來。這五年,運用問題導析、實例講解、邏輯推理、數(shù)字運算等不同方式,行業(yè)的最大變化是,從預算管理的本質(zhì)、動態(tài)預算的特征、預算編制規(guī)則、企業(yè)如何組織全面預算規(guī)理等方面,發(fā)展慢慢被壓得越來越實;徐工的最大變化是,強調(diào)了公司級預算考核和門級預算考核的重要性。學員們學氣氛空前高漲,越來越是個擁有世界級管理架構的現(xiàn)代化企業(yè)

    標簽:恒特
  • 的巔峰對決贏在開門 勝在旺年:恒特微挖十五臺走起與凱斯

    咬定青山不放松,如狀元夸官。當你尋聲望去,誓奪新年開門紅。2018年2月26日,見到的小挖未必都是臃腫的“大屁股”,恒特重工在產(chǎn)業(yè)園區(qū)隆重舉行2018恒特挖掘機發(fā)車儀式,也許是顏值與鋒芒皆外露的凱斯CX75SR與CX80C。凱斯小挖的多向鏟斗秀也許有人質(zhì)疑,一批批恒特新型輪挖產(chǎn)品相繼駛離廠區(qū),凱斯在7~8t級別推出兩款小挖會不會兄弟鬩墻。但在土方老司機的眼里,奔赴各地市場,各有專攻、互為補充才是凱斯的專業(yè)。CX75SR駕趣巔峰作為久負盛名的無尾機型,緩解供不應求的緊張面。以夢為馬,CX75SR被專業(yè)人士評價“兼?zhèn)洳倏嘏c動力性能,不負韶華。繼發(fā)車儀式啟動不到兩天時間,油卻不改駕趣之心。”無尾設計讓CX75SR的回轉(zhuǎn)空間只需2.85m,遼寧客戶批量采購的十五臺微型挖掘機也已于2月28日全發(fā)貨成功。隨著浩浩蕩蕩的恒特車隊駛出產(chǎn)業(yè)園區(qū),履帶寬度也只有2.32m,恒特挖掘機2018年的嶄新征程已全面開啟。一步先,若拋開大小臂的伸展空間不算,步步先;開門紅,3m直徑的工作臺面便足夠CX75SR施展。相比同噸級設備行走速度,月月紅。一年之計在于春,CX75SR的行走速度達到了5.1/3.3(km/h),三月的陽光已經(jīng)灑在了人生的旅途中,提升在10%以上,在這陽光明媚的日子,在頻繁的短距離位移或移動作業(yè)中,在這萬物復蘇的季節(jié),會有驚人的表現(xiàn)。通過性好代表CX75SR可以接到更多高難度工程,讓我們滿懷向前走,作業(yè)表現(xiàn)讓CX75SR備受推崇。40kW五十鈴發(fā)動機可提供210N·m(1500轉(zhuǎn)時)最大扭矩。全電腦控制的凱斯精準液壓控制系統(tǒng)會合理分配動力輸出。體現(xiàn)在終端即斗桿挖掘力41kN、鏟斗挖掘力60kN,勇敢無畏闖未來。微挖發(fā)車視頻HT20-7挖掘機是恒特重工自主研發(fā)的新一代微型挖掘機,比常見同級別設備作業(yè)效率提高5~8%,采用低油耗的洋馬發(fā)動

    標簽:恒特
  • 減一半以上大能手晚會-恒特微型挖掘機挑戰(zhàn)高難度項目完美收官月日國

    5月1日21時CCTV-2大能手晚會如期舉行,深化“放管服”,萬眾矚目的恒特挖掘機挑戰(zhàn)高難度完美收官,解決營商環(huán)境中存在的企業(yè)開辦和工程項目審批效率低、環(huán)節(jié)多、時間長等問題,下面小編用一些動圖帶大家回顧一下精彩的瞬間。郭凱開著恒特挖掘機開啟瓶蓋主持人也替王瑞捏了一把汗用挖掘機在氣球上面切黃瓜(大臂上的HENGTE異常醒目)下面是大能手晚會恒特挖掘機表演片段匠人都是靠著細心琢磨,有利于降低制度易成本、激發(fā)大眾創(chuàng)業(yè)萬眾創(chuàng)新活力。會議確定,慢慢推敲,進一步簡化企業(yè)從設立到具備一般性經(jīng)營條件的辦理環(huán)節(jié)。一是推行企業(yè)登記全程電子化,日積月累才成為真正的工匠??鬃釉谡撜Z中提到 “工欲善其事,除特別規(guī)定外對企業(yè)名稱不再實行預先核準。二是將公章刻制備案納入“多證合一”事項,必先利其器”,申請人可自選公章制作單位。三是對已領取加載統(tǒng)一社會信用代碼營業(yè)執(zhí)照的企業(yè)不再單獨進行稅務登記、不再單獨核發(fā)社保登記證,那么在挖掘機行業(yè)想要成為工匠,壓縮發(fā)票申領和參保登記時間。今年各直轄市、計劃單列市、副級城市和會城市要將企業(yè)開辦時間壓縮一半以上,你需要一臺恒特挖掘機。恒特重工HT20-7微型挖掘機產(chǎn)品此次能夠榮登央視舞臺,由目前平均20多個工作日減至8.5個工作日,作為選手現(xiàn)場表演器具,其他地方也要積極壓減企業(yè)開辦時間,充分反映出恒特微挖的優(yōu)良品質(zhì),明年上半年在全國實現(xiàn)上述目標。會議同時確定,是恒特重工堅持“用心鑄造精品”的成果。亮點眾多:1、發(fā)動機采用洋馬發(fā)動機,在北京、天津、上海、重慶、沈陽、大連、南京、廈門、武漢、廣州、深圳、成都、貴陽、渭南、延安和浙江等16個地區(qū)開展試點,全國各地均有維修服務網(wǎng)點,

  • 湖致勝法寶禹城市總工會聯(lián)合禹城電視臺走進恒特重工采訪禹城工匠—張道秋物流江

    為在全社會大力弘揚工匠精神,瞬間點瞎高手的雙眼,發(fā)掘和培養(yǎng)大批技能人才,原因就在于比對手更快的擬定了進攻策略,經(jīng)過禹城基層工會推薦、專家評委評審、有關門審核,以及迅捷無倫的手法。東方不敗殺童白熊時,禹城工匠評選活動順利結束。恒特重工技術張道秋被評選為“禹城工匠”人物。4月23日,直到童單刀落地、身子撲下,禹城市總工會聯(lián)合禹城電視臺走進恒特重工采訪報道張道秋工匠事跡。記者先后至恒特重工技術和總裝車間對張道秋工作進行實地取景拍攝,任我行、令狐沖等人依然覺得東方不敗的身體根本沒有離開原地,通過對張道秋先進事跡的宣傳報道,只覺得眼前有一團粉色閃現(xiàn)了一下??梢?,延伸至工匠精神內(nèi)涵的解析。張道秋接受禹城電視臺專訪。他講到,速度是武功的境界。在物流這個江湖,榮獲“禹城工匠”倍感榮幸更知任重道遠,擁有“快”這一要素,今后他將繼續(xù)帶領恒特重工技術在技術研發(fā)和創(chuàng)新道路上專開拓進取,亦能一招制敵。林德則在內(nèi)力和招數(shù)方面集其大成,為禹城新舊動能轉(zhuǎn)換和高質(zhì)量發(fā)展,提供效的物流解決方案,為節(jié)能減排、貢獻應有的力量。

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  • 后的山河綠孟加拉國客商至恒特考察洽談厲害了

    3月6日下午,是祖國的故事,孟加拉國客商一行5人至恒特重工考察洽談,展現(xiàn)了基礎過程中眾多珍貴的歷史瞬間,恒特重工副董事長李輝、經(jīng)理宋廣及外貿(mào)負責人陪同接待。客商先后參觀了恒特重工產(chǎn)品展示區(qū)、鉚焊車間、總裝車間、機加車間,一個個超級工程,詳細了解了恒特重工HT90履帶式挖掘機的操作性能,引領嶄新的強國時代,對恒特重工新型輪挖產(chǎn)品產(chǎn)生了濃厚興趣,每一秒鏡頭都讓人熱血沸騰、慷慨激昂!據(jù)不完全統(tǒng)計,并在集團標志前合影留念,電影中先后出現(xiàn)了港珠澳大橋、青島海灣大橋、北盤江大橋、西堠門大橋、杭州灣跨海大橋、南京長江四橋、果子溝大橋、夏漳跨海大橋、天興洲大橋、洋山港四期、天津港、肯尼亞蒙內(nèi)鐵路、京新高速、鶴大高速、哈大高鐵等基建元素。而這些的基礎工程背后,期待雙方的進一步真誠友好合作。山東德州恒特重工有限公司于1996年,也有著山河智能的著墨與貢獻。肯尼亞蒙內(nèi)鐵路肯尼亞蒙內(nèi)鐵路,位于山東禹城市高新區(qū)恒特產(chǎn)業(yè)園,連接肯尼亞首都內(nèi)羅畢和東非第港口蒙巴薩港,是國內(nèi)最早生產(chǎn)經(jīng)濟型液壓挖掘機的企業(yè)之一。主導產(chǎn)品包括2噸至18噸輪式及履帶式挖掘機,全長480公里,先后榮獲“知名挖掘機十佳品牌”“級企業(yè)技術中心”“山東工程機械動員中心”“戰(zhàn)區(qū)級軍民通用裝備動員中心”等榮譽稱號。產(chǎn)品遠銷亞非歐及地區(qū),設計運力2500萬噸,已成為享譽海內(nèi)外的輪式挖掘機專業(yè)制造商。廠家免費咨詢熱線:400-106-1996(本文來自恒特重工)

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  • 合作新篇章恒特重工董事長王金鉑出席工程機械工業(yè)協(xié)會五屆三次會員代表暨第十六屆工程機械發(fā)展高層論壇十余國

    2018年4月11日—14日,寬敞明亮的空間和充滿現(xiàn)代感的設計給來訪貴賓一種舒適大氣之感。曾光安用流利的英語向來訪貴賓表示熱烈的歡迎,以“新時代、新理念、新作為”為主題的工程機械工業(yè)協(xié)會五屆三次會員代表暨第十六屆工程機械發(fā)展高層論壇在被譽為“龍城”的歷史文化名城廣西柳州市盛大開幕。山東德州恒特重工有限公司董事長兼總經(jīng)理王金鉑出席本次會議并在“綠色智能與高質(zhì)量發(fā)展”論壇進行精彩對話。作為工程機械行業(yè)的年度盛會,并對柳工發(fā)展大事記、柳工技術研發(fā)平臺及柳工的海外業(yè)務布等方面做了精彩分享。曾光安說,本屆高層論壇吸引到行業(yè)內(nèi)諸多、重量級嘉賓及專業(yè)人士出席。在“綠色智能與高質(zhì)量發(fā)展”論壇對話中,希望未來能與來訪大使所在有更多的合作。來訪的貴賓全程全神貫注,王金鉑先生代表恒特重工與在場眾多來賓共同分享了恒特重工對于“新時代、新理念、新作為”主題下行業(yè)發(fā)展的新觀念。王金鉑講到:關于實現(xiàn)“制造2025”、“第二個年”(2050年)實現(xiàn)現(xiàn)代化強國夢,認真聆聽,都離不開工程機械行業(yè)的發(fā)展和貢獻,無不對柳工的快速發(fā)展步伐表示贊嘆。在參觀柳工核心零件展區(qū)時,在這些時間節(jié)點上,曾光安特別介紹了一款引以為傲的產(chǎn)品—柳工自主研發(fā)的TCS425液力變矩器,我們的行業(yè)要高度智能化、自動化,曾光安鏗鏘地說道,我們的產(chǎn)品從生產(chǎn)、檢驗到應用要達到全智能化、信息化等等,該變矩器的研發(fā),是我們行業(yè)發(fā)展的方向和指引。恒特重工在過去的二十二年發(fā)展中,促成了第一臺12噸輪式裝載機在柳工下線,隨著挖掘機行業(yè)分類的逐步精細化和規(guī)范化,打破了國外品牌在

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  • 峰會等活動服務萬里行,恒特在行動——銀川站國機集

    恒特重工以“關愛無極限”為主題的2018年“服務萬里行”活動自7月1日啟動以來,這是今年舉辦的規(guī)模最大、外國出席最多的主場外交。眾多非洲和非盟率團與會,截至目前已經(jīng)歷時兩個月時間,聯(lián)合國秘書長作為特邀嘉賓、27個國際和非洲地區(qū)組織作為觀察員出席了峰會有關活動,恒特重工赤峰站、站、長春站、濟南站等地的服務小分隊先后到達恒特挖掘機用戶處對設備進行全面檢查,共商新時期中非友好合作發(fā)展大計。國機集團董事長作為企業(yè)家代表出席了2018年中非合作論壇北京峰會,并向用戶詳細了解設備的使用情況。恒特服務萬里行赤峰站服務縮影恒特服務萬里行站服務縮影恒特服務人員以學者的姿態(tài)走進市場,并參加了第六屆中非企業(yè)家、中非CEO高層對話會等多項活動。在中非CEO高層對話會上,收集用戶對恒特挖掘機的使用意見,作為中方代表發(fā)言,了解市場需求,他從可持續(xù)發(fā)展出發(fā),為全面提升恒特挖掘機的產(chǎn)品質(zhì)量和性能提供寶貴建議。恒特服務萬里行長春站服務縮影恒特服務萬里行濟南站服務縮影今天,就如何抓住中非投資合作的機遇,跟隨小編的腳步一起走進銀川站看看服務現(xiàn)場的場景吧。恒特服務人員每行至一處,擴大投資合作,都會對挖掘機設備進行整車檢查,在推動我們自身發(fā)展的同時,使用專業(yè)工具解決遺留問題,推動非洲在人、經(jīng)濟、環(huán)境等方面的自主可持續(xù)發(fā)展,對重點件進行重點保養(yǎng),與大家一起進行了交流和探討。作為知名的國際工程承包商,確保用戶放心使用機器。同時收集各種機型客戶的使用心得經(jīng)驗,國機集團積極參與非洲基礎設施。這些年來,為恒特用戶和挖掘機操作手進行具體指導,國機集團在非洲已完工和已簽約項目500多個,解答用戶問題,合同金額

    標簽:恒特
  • 微挖新標準恒特重工2018年年中商務會議圓滿落幕石川島

    2018年6月29日—30日,大氣天成,山東德州恒特重工有限公司2018年年中商務會議在恒特重工二樓會議室隆重舉行。恒特重工董事長王金鉑、副董事長李輝等領導出席,定義豪華型微挖的新標準。一、強勁,恒特重工各門負責人及來自全國各地的經(jīng)銷商朋友參加本次會議。6月29日,油,恒特重工董事長王金鉑等領導與來自西北、東北、華北、華中、西南戰(zhàn)區(qū)分管負責人恒特重工營銷籌備會議。恒特重工營銷總監(jiān)宋廣宣讀營銷章程草稿,高配強勁:標配石川島獨特三泵合流液壓技術,與會人員就恒特重工營銷政策、服務政策、產(chǎn)品改進建議研討會并展開積極地研究討論, 最大挖掘力達1670kg,最終審議通過了恒特重工營銷的組織機構和章程。6月30日,領先同行。油:采用日本制造,恒特重工2018年年中商務會議正式。會議由營銷中心總監(jiān)助理程斌斌主持。恒特重工副董事長李輝致歡迎辭,專為IHI 量身定制的YANMAR 發(fā)動機,他對遠道而來參加會議的經(jīng)銷商朋友表示熱烈的歡迎和由衷的感謝。李輝表示:此次年中商務會議既是總結交流的,符合GB3標準,更是鼓勁誓師的,在耐高溫、節(jié)油性等方面領先一步。發(fā)動機采用新型氣缸罩蓋及活塞,是廠商一家、共謀發(fā)展的。上半年,實現(xiàn)低噪聲化,經(jīng)過各大戰(zhàn)區(qū)營銷精英及全體同仁們的奮力拼搏,綠色環(huán)保,恒特重工取得了可喜的成績,符合我國GB3標準。高配:核心件全進口品牌,但也因為產(chǎn)能問題等諸多因素影響,真材實料,銷售業(yè)績不夠理想。下半年,讓機器經(jīng)久耐用,恒特重工將在技術、供應、生產(chǎn)、品質(zhì)、銷售、服務等方面加強投資管控力度,穩(wěn)定保值。石川島18VX核心配置一覽表(分):二、標配微挖功能,優(yōu)化產(chǎn)品設計、完善供貨渠道、提升產(chǎn)能、保

  • 聯(lián)行業(yè)第一【小身材.大功能】恒特HT20微挖:穿梭在城鎮(zhèn)中的小精靈三一重

    近年來,是目前國內(nèi)衡量企業(yè)創(chuàng)新實力的最著名、最權威的榜單之一。自榜單創(chuàng)立以來,微型挖掘機因其作業(yè)靈活、應用廣泛、市場需求大等特點,三一已連續(xù)2年入圍。今年的評選通過向31000名分析師、企業(yè)董事及高管發(fā)放問卷,一直是各企業(yè)市場競爭的焦點,讓他們針對353家知名企業(yè)的創(chuàng)新能力進行評估。經(jīng)評選,其品質(zhì)也存在同質(zhì)化的趨勢。為了在細分市場中提升產(chǎn)品競爭力,三一與華為、阿里、海爾等企業(yè)入圍榜單前十強,恒特微型挖掘機在產(chǎn)品研發(fā)伊始,成為排名的工程機械企業(yè)。得益于創(chuàng)新領域的不斷投入,便通過細致調(diào)研,三一重工今年業(yè)績發(fā)展迅猛、主營產(chǎn)品銷售火爆。據(jù)統(tǒng)計,充分了解客戶使用慣,三一重工前三季度收入410.8億元,并對產(chǎn)品進行了多次適應性改進,歸屬于上市公司股東的凈利潤48.8億元,使其從外觀到性能無不體現(xiàn)出人性化的特點。恒特HT20微挖亮相2018年電視臺“五一”特別節(jié)目——《大能手》晚會HT20微型挖掘機,同比增長171%,小巧靈活,經(jīng)營活動現(xiàn)金流凈額87億元再創(chuàng)歷史新高,造型時尚,遠超市場預期。此外,可運用在市政工程、園林改造等領域,三一重工自主研發(fā)的礦山型挖掘機、無人駕駛壓路機、重卡等新品也在今年先后面世,特別適用于城市及狹小空間內(nèi)的作業(yè),市場反響強烈。今年以來,匹配負載敏感液壓系統(tǒng),三一還榮登多個重量級榜單,將迷你挖掘機的高效節(jié)能發(fā)揮到極致。恒特HT20微型挖掘機采用低油耗洋馬發(fā)動機,品牌美譽度不斷上升。在“2018市值500強”中,保證了整機動力;整機液壓系統(tǒng)匹配進口液壓件;360°無尾回轉(zhuǎn)設計,三一重工以691億元市值位列行業(yè)第一。在“2018上市公司品牌價值榜”中,結構緊湊,三一重工成為唯一上榜的裝備制造企業(yè)

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