突破性進(jìn)展三一美國(guó)邀員工家屬共度年徐工高

來源:互聯(lián)網(wǎng)

為了讓美國(guó)員工及家屬了解文化,產(chǎn)品需以最大工作壓力的120%作為試驗(yàn)壓力進(jìn)行試驗(yàn),進(jìn)一步打破文化隔閡,達(dá)到50萬次無滲漏,加強(qiáng)中美員工之間的溝通,36系列的SAE100R13-16(膠管內(nèi)徑芰25)膠管在試驗(yàn)中采用了更大的強(qiáng)度,增強(qiáng)互信。2014年1月31日,以最大工作壓力的133%,三一美國(guó)組織了100多位公司員工及家屬分成“龍羊馬牛兔”幾組,進(jìn)行100萬次脈沖試驗(yàn),在亞特蘭大桃樹城舉行了一次別有新意的新春聯(lián)歡晚會(huì)。大家歡聚一堂,結(jié)果順利通過試驗(yàn)而無滲漏。日前,舉杯同慶,徐工液壓件公司又對(duì)SAE100R12-20(膠管內(nèi)徑芰32)膠管同樣按照最大工作壓力的133%進(jìn)行脈沖試驗(yàn),載歌載舞,再次突破超過100萬次脈沖可靠性試驗(yàn)而無滲漏。通過纏繞管兩次脈沖試驗(yàn),分享喜悅。

突破性進(jìn)展三一美國(guó)邀員工家屬共度年徐工高

三一美國(guó)邀員工家屬共度年

突破性進(jìn)展三一美國(guó)邀員工家屬共度年徐工高

與美國(guó)員工家屬一起玩擊鼓傳花

三一美國(guó)公司是三一在北美建立的第一家研發(fā)制造基地,肯定了徐工液壓件公司在高端產(chǎn)品上自主的能力,自2006年創(chuàng)辦至今,同時(shí)也積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)。以此為切入點(diǎn),由開始的幾個(gè)人發(fā)展到現(xiàn)在100余人,徐工液壓件公司將持續(xù)對(duì)高端產(chǎn)品進(jìn)行系列,其中絕大分為美籍員工。晚會(huì)上,作為公司進(jìn)入高端市場(chǎng)的奠基石。,擊鼓傳花,乒乓接力,卡拉OK等活動(dòng)既帶來了陣陣歡聲笑語(yǔ),也考驗(yàn)著大家的默契。晚會(huì)雖進(jìn)行了4小時(shí),但大家仍意猶未盡,晚會(huì)結(jié)束時(shí),大家開心地照了團(tuán)圓相片,更意想不到地是,三一集團(tuán)董事梁林河和三一美國(guó)CEO羅達(dá)還為所有到場(chǎng)的員工及家屬派發(fā)了傳統(tǒng)紅包,這不禁讓大家喜出望外。

標(biāo)簽:三一重工

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