新年開新 奮戰(zhàn)開門紅——安徽叉車集團領(lǐng)導(dǎo)喜迎員工節(jié)后返崗并開展走訪調(diào)研

春回大地喜氣盈，龍騰萬里駿業(yè)興。2月18日（正月初九）是春節(jié)放假后的第一個工作日，安徽叉車集團委、董事長、總經(jīng)理楊安國率領(lǐng)集團（股份）全體高管及以上領(lǐng)導(dǎo)早早地等候在合力工業(yè)園一號門門口歡迎員工返崗。7點30分，隨著員工乘坐的班車有序地進入大門，領(lǐng)導(dǎo)們微笑著揮手示意，迎接節(jié)后首日上班的員工，并致以新春的問候。

奮進“春天里”，沖刺“開門紅”。2月18日下午，參加安徽“新春第一會”回到公司后，楊安國前往園區(qū)各事業(yè)和分子公司進行走訪調(diào)研，把“新春第一會”的精神傳達到基層一線。“新年好，今天出勤情況怎么樣？”“大家辛苦了，第一天回來上班，狀態(tài)如何？“祝大家龍年大吉、身體安康！”每到一處，楊安國與干職工親切交談，并關(guān)心詢問員工的出勤情況，囑咐事業(yè)和分子公司負(fù)責(zé)人認(rèn)真做好節(jié)后返崗復(fù)工的各項服務(wù)保障工作，為員工節(jié)后更好回歸工作狀態(tài)創(chuàng)造有利條件，讓員工暖心舒心投入工作中。

“道固遠(yuǎn)，篤行可至。事雖巨，堅為必成。”楊安國指出，開年工作，實干為先。2024年方針目標(biāo)已定，全體員工要保持“開即沖刺、起步即決戰(zhàn)”的勁頭，拉滿弓、繃滿弦，盡快收心歸位，搶抓“開門紅、開門好、開門旺”。但也要注意到春節(jié)假期剛過，員工們從春節(jié)放松的狀態(tài)恢復(fù)到工作時的緊張有序需要一段適應(yīng)的過程。要著重提升這一階段的安全意識，既要按要求做好職工的教育培訓(xùn)和機器設(shè)備的檢修保養(yǎng)，也要全面深入地開展安全檢查，防患于未然，抓牢做實節(jié)后安全生產(chǎn)工作。

楊安國強調(diào)，春節(jié)前夕，委韓俊到集團公司調(diào)研，鼓勵我們要“合廣大職工之力，努力打造具有全球競爭力的世界一流企業(yè)。”新的一年，公司確定了國企深化提升行動、對標(biāo)世界一流價值創(chuàng)造行動和構(gòu)建ESG管理及實踐體系重點任務(wù)，實現(xiàn)上述目標(biāo)，人才引進和培養(yǎng)工作尤為關(guān)鍵，要牢固樹立“人才是第一資源”理念，持續(xù)壯大產(chǎn)業(yè)人才隊伍，完善人才“選育用留”機制，提升人才梯隊成效，感召天下英才，為合力實現(xiàn)“世界五強，百年合力”企業(yè)愿景提供堅實的人才保障。

號角已吹響，斗志正昂揚。展望2024年，全體合力人將立足新起點、錨定新目標(biāo)、奮楫再出發(fā)，以更加飽滿的熱情和昂揚的姿態(tài)投入生產(chǎn)經(jīng)營各項工作中，奏響開“奮進曲”，奮力書寫合力高質(zhì)量發(fā)展新答卷。

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