日前,在本屆科博會河南展館展出了“中鐵一號”盾構模型?!爸需F一號”盾構是我國自主研發(fā)制造的首臺復合式土壓平衡盾構,北京三一重機聯手清華大學國際工程管理學院,日前已成功用于天津地鐵三號線,共同舉辦主題為“走進清華 智慧”的人才培養(yǎng)計劃,各項指標完全滿足設計要求,30位北京三一重機客戶走進清華。
2009年4月,標志著中鐵隧道盾構產業(yè)化的實施取得了重大成果?! 〉谑每撇煽萍肌⑸虅?、教育、工業(yè)和信息化、貿促會、知識產權和北京市共同主辦。,在金融危機蔓延、前景不確定的背景下,北京三一重機逆勢而為,斥資5000萬元建立了北京三一重機VIP客戶俱樂,整合行業(yè)優(yōu)勢資源,為VIP俱樂會員提供優(yōu)質服務,在施工技術、項目管理、信息資源等多方面提升樁基礎從業(yè)者的價值。
目前,俱樂運營日漸成熟,北京三一重機聯合清華大學舉辦了此次人才培養(yǎng)計劃,這也是國內樁工行業(yè)的首個人才培養(yǎng)計劃。
授之以魚,不如授之以漁
據北京三一重機VIP俱樂調查,個體經營企業(yè)占到旋挖鉆機購買者的83%,其中60%長期從事樁基施工,40%為工民建或進出口貿易轉行進入,??茖W歷以下的企業(yè)管理者占34%。特別是近年來,受高鐵等基礎設施強力拉動,旋挖鉆機施工成為高投資、高回報的朝陽產業(yè),不斷有外來行業(yè)者加入旋挖鉆機施工領域。企業(yè)運營水平、項目管理能力和巖土工程施工技術等關系到旋挖鉆機施工企業(yè)生存的基本要素都有待提高,這也是投資旋挖鉆機施工行業(yè)能否按照預期取得投資回報的重要保證。
北京三一重機營銷公司總經理程樺表示,三一目前擁有樁工市場45%的占有率,“幫助客戶成功”不是簡單地賣旋挖鉆機給客戶,而是還要教給客戶獲益終身的賺取價值的方法。
人才培養(yǎng)計劃
樁工行業(yè)人才培養(yǎng)計劃,主要是針對北京三一重機VIP會員俱樂的白金會員。這些白金會員們將參加清華大學樁工機械行業(yè)工商管理研修班,學期1年,每2個月集中封閉授課4天。學內容包括通用企業(yè)管理、巖土工程、項目管理共類,包括學《企業(yè)與競爭優(yōu)勢》、《組織行為學》、《資本運作》、《地質報告解讀與分析》、《巖土工程》、《地基處理》、《工程經濟與管理》、《項目計劃與控制》、《項目融資》等24門課程。學期滿并合格者,將獲得由清華大學頒發(fā)的結業(yè)證書與PMP、IPMP等工程項目管理類資格證書。
正在京滬高鐵北京段施工的三一樁機客戶趙鑫宇接到入學通知書后,非常感慨:“能到清華大學就讀是非常榮幸的一件事,常年在外面做工程,難得有個時間能靜下來學些東西,三一不僅是提高樁基礎施工領域從業(yè)者的素質,更為我們搭建了一個高端的溝通平臺?!?/SPAN>
來自江蘇的客戶唐聯盟對三一的人才培養(yǎng)計劃稱贊不已。他表示,在的學府學,并能夠與這么多行業(yè)精英一起溝通,是一個非常難得的機會。三一提供的這次培訓比送萬配件更讓他受益。
行業(yè)責任大于企業(yè)利益
在開學典禮儀式上,北京三一重機總經理黎中銀與原清華大學常務副校長楊家慶教授共同簽署了《“走進清華 智慧”――樁工行業(yè)人才培養(yǎng)計劃》的備忘錄。黎中銀表示,人才是行業(yè)發(fā)展的基礎,是提升制造業(yè)形象的基石。三一始終在尋找一條能夠促進樁工機械整體發(fā)展的道路,樁工行業(yè)人才培育計劃的啟動,將是邁向這條道路的開端。
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