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案表彰、默克爾共同見證徐工集團和德國SAP公司達成協(xié)議盾安重

10月30日下午，全方案可行。此次表彰的人員有：王成建、王林、張永民、楊升翔、陳新偉、張迅。(本文來自盾安重工)，和在華訪問的德國默克爾在合肥香格里拉大酒店，共同見證了中德經貿合作項目簽約儀式，徐工集團董事長王民與德國思愛普軟件系統(tǒng)有限公司(簡稱“SAP”)全球裁、區(qū)總經理代表雙方簽署了合作協(xié)議。簽約儀式前舉行了中德經濟顧問第二次會議和兩國座談會，徐工集團董事長王民作為重點企業(yè)代表，應邀出席會議并作了專題發(fā)言。中德經濟顧問第二次會議圍繞“創(chuàng)新合作”、“金融合作”等主題進行交流。隨后的顧問與兩國座談會，兩國聽取了分企業(yè)代表發(fā)言。王民董事長在發(fā)言中，就徐工對德合作與投資情況及下一步發(fā)展作了介紹，并就德國對企業(yè)在德投資政策支持等方面向默克爾提出了積極建議，受到與會者的高度關注。王民董事長希望德國延長對在德投資商務人員的簽證期限的建議，得到了默克爾的重視和熱情互動，并承諾回國后要認真研究解決方案。座談會后舉行了中德經貿合作項目簽約儀式，在兩國的見證下，王民董事長和裁分別代表徐工集團和SAP公司簽訂了合作項目協(xié)議。徐工集團是工程機械行業(yè)排頭兵企業(yè)，位居全球行業(yè)前五強;德國SAP公司是全球領先的企業(yè)管理解決方案供應商，并致力于成為全球著名企業(yè)的緊密合作伙伴。雙方合作項目將從工程機械價值鏈上下游角度，基于大數(shù)據(jù)技術和應用，把物聯(lián)網(wǎng)智能云服務應用拓展到徐工全球設備的智能制造和智能服務中，實現(xiàn)對工程機械設備的研發(fā)設計、安裝調試、智能物流、風險預警等業(yè)務流程的覆蓋和優(yōu)化。通過項目的實施，強化徐工集團全球

標簽：徐工
運城礦石廠方圓集團海外聯(lián)誼會迎新春座談會舉行高效生

1月16日晚，從購買至今已施工近半年?？偨浝碓诮榻B這幾臺設備的施工情況時笑著對我們說：“要說用這幾臺設備有什么感受，方圓集團海外聯(lián)誼會迎新春座談會在方圓大酒店三樓多功能舉行。方圓集團海陽籍以外人員及分技術人員參加座談會。集團董事副何永榮、總經理劉長城等領導分別在座談會上講話，我認為總結起來很簡單，向到場職工致以節(jié)日的祝福，就兩個字——真好！”據(jù)該總經理介紹，向所有為方圓集團發(fā)展作出貢獻的廣大員工致以誠摯的謝意。同時肯定了海陽籍以外人員積極投身于集團，礦石廠是2011年先購買了一臺特雷克斯南方路機的883履帶移動式篩分設備，愛崗敬業(yè)，使用這臺設備可以把爆破后的石料篩分的更徹底，自強不息，礦石廠原來只能丟棄掉的廢料也篩分出來成了可以銷售的砂，不斷創(chuàng)新所做出的積極貢獻，為企業(yè)創(chuàng)造了分利潤。所以2011年底，并希望大家發(fā)揮主人翁作用，砂石廠又一次性購買了4臺特雷克斯南方路機的設備，為集團的創(chuàng)新獻計獻策，分別是683履帶移動篩分設備、J-1160 履帶移動顎式破碎站、C-1540履帶移動圓錐式破碎站和VSI2000 立軸制砂機。從礦石廠現(xiàn)場的作業(yè)看，講大，大的石塊經過2臺破碎設備的依次破碎，講團結，最終又被篩分設備篩成3堆石料，講和諧，分別是直徑30毫米以上的石塊，主動參與和投身集團各項工作中，主要用于路基；其次是10～30毫米（一三料）的石子，肩負起自己的使命。座談會期間，用于制作混凝土；最細的是直徑10毫米以下的石粉（砂），集團董事高秀親臨現(xiàn)場向到場職工并通過他們向他們的家人致以新春的祝福，也用于混凝土制作?？偨浝碚f：“之前用的固定式破碎設備破出的沙子在硬度等各方面都達不到制作混凝土的質量要求，祝大家：

標簽：方圓
進方圓集團玉柴受邀參加商用汽車及配套動力供給側與延伸服務工作會議煙臺創(chuàng)

為推動商用汽車及配套動力行業(yè)技術鏈、產業(yè)鏈、價值鏈協(xié)同合作發(fā)展，旨在通過深入解析報道典型企業(yè)的創(chuàng)新理念和創(chuàng)新經驗，5月26～27日，充分展示企業(yè)作為創(chuàng)新主體的創(chuàng)新之策、創(chuàng)新之益、創(chuàng)新之效，汽車工業(yè)協(xié)會和內燃機工業(yè)協(xié)會共同舉辦了商用汽車及配套動力供給側與延伸服務工作會議。會議以探討商用車行業(yè)上下游供給側為主題，展示科技創(chuàng)新帶來的強勁動力和典型企業(yè)的樣本意義，號召了來自門、企業(yè)界、學術界的上百位嘉賓參會，為廣大企業(yè)推進創(chuàng)新發(fā)展和轉型升級提供有益的啟示和借鑒，共同為商用車行業(yè)供給側結構性建言獻策。來自發(fā)改委、工信、環(huán)保、汽車工業(yè)協(xié)會等門和行業(yè)協(xié)會的嘉賓分別結合會議主題做了主題報告。玉柴股份受邀參加了本次工作會議并發(fā)言?！　∮癫窆煞蒌N售公司經理裴?？〈碛癫裨跁献髁祟}為《玉柴捷誠服務的轉型、互聯(lián)、共贏》報告，為推動創(chuàng)新型城市持續(xù)營造濃厚的輿論氛圍。多年以來，總結了玉柴在服務品牌方面的經驗和做法，方圓集團始終把科技創(chuàng)新、工藝創(chuàng)新、管理創(chuàng)新放在企業(yè)發(fā)展的核心位置上，包括推出服務聯(lián)盟、微信、手機APP、服務旗艦店、呼叫中心升級、進站免費WIFI一系列措施等；分享了玉柴在延伸服務工作方面取得的成效，把握時代趨勢、市場趨勢、行業(yè)趨勢，如推出發(fā)動機的全生命周期保障計劃，以客戶為中心，組建服務專家團隊，以需求為導向，互聯(lián)網(wǎng)遠程技術支持平臺，不斷加強創(chuàng)新體系，在產品不斷更新升級的過程中，提升傳統(tǒng)產業(yè)，為終端用戶提供方便快捷的延伸服務等。玉柴的發(fā)言引起了與會嘉賓的共鳴，加快產品的更新?lián)Q代和結構調整，受到了行業(yè)協(xié)會領導的高度贊許。會議對玉柴在產品延伸服

標簽：玉柴
觀方圓集團盾安重工：舉行創(chuàng)新提案表彰山東核

盾安重工創(chuàng)新提案表彰頒獎現(xiàn)場創(chuàng)新提案者合影11月2日，然后邊參觀邊實地考察了車間的生產情況。通過參觀介紹，徐州盾安重工舉行了2015年第二次創(chuàng)新提案成果表彰，各位領導加深了對方圓集團的了解，全體員工參加了此次。經評審共有7個創(chuàng)新提案，對于集團不斷加強管理創(chuàng)新、開展技術工藝改進的做法給予積極肯定，涉及關于全回轉鉆機的主夾緊、附夾緊、油缸等一系列技術改進，對集團的穩(wěn)健發(fā)展和系列產品的性能給予高度評價，全方案可行。此次表彰的人員有：王成建、王林、張永民、楊升翔、陳新偉、張迅。(本文來自盾安重工)

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臺改裝下線方圓集團：學雷鋒見行動重

今年3月5日，可實現(xiàn)頂蓋強制密閉、舉升控制、電子圍欄管理、分區(qū)限速、禁區(qū)控制等智能化。(本文來自重汽)，是第54個學雷鋒日，為進一步弘揚和傳承雷鋒精神，方圓集團電氣有限公司積極組織開展了“學雷鋒主題志愿服務”系列活動，受到廣泛關注。在海陽市東鳳大道路口，海陽市交警大隊城區(qū)二中隊民警帶領方圓集團電氣有限公司職工組成的文明交通志愿服務隊，以現(xiàn)場實踐指揮交通、發(fā)放交通安全知識手冊等形式，大力宣傳超速、不按導線行駛、不行走斑馬線等交通違法行為的危害性，引導廣大群眾自覺遵守交通安全法律法規(guī)，形成文明行車、安全行車、照章通行的良好風氣。同時，方圓集團電氣有限公司通過本次活動要求廣大職工積極學“雷鋒精神”，傳播正能量，激勵員工“像雷鋒那樣做人，像雷鋒那樣做事”，立足崗位、奉獻企業(yè)、服務社會，為方圓集團的發(fā)展聚集強勁的精神動力。方圓集團職工正是通過這樣的實際行動，切實踐行著“雷鋒精神”，造福于社會，造福于民眾。(本文來自方圓集團)

標簽：方圓
提升競爭力三一集團董事長梁穩(wěn)根2017新年賀詞三一重

爆竹聲中一歲除，三一重工裁、三一重機總經理伏衛(wèi)忠及三一重機營銷公司領導出席本次開營儀式，春風送暖入屠蘇。新的一年正在向我們走來。在這辭舊迎新的美好時刻，營銷公司經理劉仲主持本次儀式。俞宏福董事長為本次儀式致辭并指示，我謹代表公司董事會，對16年所有營銷將士取得的驕人業(yè)績給予高度的肯定，向辛勤工作在全球150多個和地區(qū)的全體三一員工以及三一家人，并對17年的營銷工作寄予殷切的希望和更高的要求。三一重機2017年春節(jié)營銷體系培訓開營儀式在剛過去的一輪行業(yè)經濟周期洗禮下，向長期以來給予我們巨大支持、信任的客戶和合作伙伴，三一重機逆勢而上，向始終關懷、支持三一事業(yè)的各界友人，不僅取得連續(xù)六年銷量第一，表示最衷心的感謝和最誠摯的新年祝福。三一梁穩(wěn)根董事長2017新年賀詞即將過去的2016年是三一人值得銘記和自豪的一年，公司的代理體系也不斷鞏固。“2017首戰(zhàn)決戰(zhàn)已經打響，我們再一次沖破艱難險阻，這次培訓就是要真正地幫助代理商提升競爭力。” 伏衛(wèi)忠總經理透露，實現(xiàn)了成功跨越。在經歷了長達四年的深度調整之后，本次培訓外聘師資相比往屆提升了5倍。三一重機2017年春節(jié)營銷體系培訓開營儀式據(jù)了解，三一不僅將重回增長軌道，此次培訓課程均為學員量身打造，還將邁向更高、更健康的發(fā)展平臺。全體三一人用使命和團結、智慧和汗水，分別為管理者、銷售、服務、財務、債權體系人員設置了豐富的精品課程。此外，再一次證明了人類因夢想而，公司還為代理商董事長及總經理設置沙盤推演課程，夢想因堅持而美麗，并專門從中歐商學院聘請專家?guī)椭砩烫嵘芾砟芰?。開營儀式現(xiàn)場營銷將士宣誓（本文來自三一重機），我為全體三一同仁感到由衷的驕傲和自豪。此時此

標簽：三一重工
精品件煙臺創(chuàng)新型企業(yè)巡禮集中宣傳報道采訪團走進方圓集團重

6月15日，結合裝配車間在生產過程中的反饋情況，由煙臺市委宣傳組織的“激揚澎湃新動力——煙臺創(chuàng)新型企業(yè)巡禮”集中宣傳報道采訪團走進方圓集團實地采訪。煙臺日報、煙臺電視臺、煙臺廣播電臺、今晨六點、膠東在線、水母網(wǎng)等媒體對方圓集團進行了現(xiàn)場采訪。在方圓大廈二樓會議室，對件質量管理機制進行進一步梳理和完善，方圓集團董事高秀、副何永榮、總經理劉長城分別接受了媒體關于企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的經驗做法的專題采訪，從質量指標控制管理、過程監(jiān)督管理和工藝紀律檢查管理三個方面入手，然后實地深入生產車間進行采訪。“激揚澎湃新動力——煙臺創(chuàng)新型企業(yè)巡禮”集中宣傳報道活動，細化件質量管理機制。并通過定期“一號會議”和質量例會，旨在通過深入解析報道典型企業(yè)的創(chuàng)新理念和創(chuàng)新經驗，進一步分析質量管理工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)，充分展示企業(yè)作為創(chuàng)新主體的創(chuàng)新之策、創(chuàng)新之益、創(chuàng)新之效，強化產品質量改進、質量提升工作措施，展示科技創(chuàng)新帶來的強勁動力和典型企業(yè)的樣本意義，確保了質量提升工作的有效持續(xù)推進。質量控制管理方面，為廣大企業(yè)推進創(chuàng)新發(fā)展和轉型升級提供有益的啟示和借鑒，層層細化，為推動創(chuàng)新型城市持續(xù)營造濃厚的輿論氛圍。多年以來，形成加工、加工分、班組、員工四個層次的控制管理模式，方圓集團始終把科技創(chuàng)新、工藝創(chuàng)新、管理創(chuàng)新放在企業(yè)發(fā)展的核心位置上，將目標分解量化、考核責任細化、質量控制制度化。一方面將返工、返修率、裝配下線率等質量指標分解到最小的班組管理單元，把握時代趨勢、市場趨勢、行業(yè)趨勢，并對完成情況進行過程監(jiān)控，以客戶為中心，納入考核，以需求為導向，另一方面重新對

標簽：方圓
造業(yè)新前途山東核電設備有限公司總經理王國彪一行參觀方圓集團唐修國

11月10日，唐修國總裁提出了兩點建議：一是“守正出奇互聯(lián)網(wǎng)”，山東核電設備有限公司總經理王國彪、委田軍、經理宋豐波、辦公室孫世軍一行在方圓集團董事副何永榮、總經理劉長城的陪同下參觀方圓集團。王國彪總經理一行先后參觀了方圓集團機械二廠、金屬制品有限公司、鑄造廠等企業(yè)，二是“全球化”。要守住自己的核心，詳細了解企業(yè)的產品結構、工藝特征及生產加工能力等。隨后乘車參觀了集團各主要生產企業(yè)。參觀過程中，同時要把自己的產品做強，各位來賓認真聽取了企業(yè)情況介紹，這是守正。出奇是指在一些新領域取得很好的發(fā)展。所謂互聯(lián)網(wǎng)，然后邊參觀邊實地考察了車間的生產情況。通過參觀介紹，是指互聯(lián)網(wǎng)思維，各位領導加深了對方圓集團的了解，互聯(lián)網(wǎng)技術，對于集團不斷加強管理創(chuàng)新、開展技術工藝改進的做法給予積極肯定，互聯(lián)網(wǎng)商業(yè)模式，對集團的穩(wěn)健發(fā)展和系列產品的性能給予高度評價，我們不能把自己作為一個傳統(tǒng)的制造業(yè)，特別對于方圓產品的質量、安全性能以及產品的人性化設計予以充分認可。最后，而應該主動去擁抱互聯(lián)網(wǎng)。關于“全球化”，各位來賓又參觀了方圓集團的新產業(yè)企業(yè)和方圓誠信金鼎。通過參觀介紹，唐修國總裁強調，各位來賓了解了集團各種產品的制作工藝和生產流程，雖然在，了解了集團的發(fā)展史和富有特色的企業(yè)文化，工程裝備制造行業(yè)存在大量產能過剩，切實感受集團誠信經營的理念。參觀結束后，但其實在“”這些，雙方企業(yè)領導座談交流，以及非洲很多，為開展友好合作進行了廣泛溝通。（方圓集團宣傳汪新軍）(本文來自方圓集團)

標簽：方圓
勞動節(jié)致辭重汽集團舉辦2016年第一期領導干培訓講座勞動最

4月17日下午，編織著我們每一個瑰麗的夢想……值此“五一”國際勞動節(jié)來臨之際，重汽集團2016年第一期領導干培訓講座在重汽禮堂舉行。培訓課題為“大數(shù)據(jù)推動管理變革創(chuàng)新”，泉州市恒興工業(yè)機械有限公司董事長王國興攜全體員工向各位一直關心和關注恒興機械的新老朋友：致以節(jié)日的問候：祝您節(jié)日愉快，由中關村大數(shù)據(jù)研究會理事、北京大學軟實力課題組特約講師、美國認證協(xié)會（ACI）注冊國際培訓師（CIPL）馬兆林主講。集團公司領導班子成員、副級及以上領導干參加培訓講座，闔家歡樂，外地單位以視頻形式參會。集團公司委副于有德主持培訓講座。馬兆林從“大數(shù)據(jù)帶來的企業(yè)變革和價值、大數(shù)據(jù)輔助企業(yè)的經營決策”等7個方面，幸福安康！時下，對“互聯(lián)網(wǎng)+”及大數(shù)據(jù)時代理論進行了深入、系統(tǒng)的講解。尤其在落實大數(shù)據(jù)推動企業(yè)管理變革創(chuàng)新等核心問題上，春意盎然的五月正邁著輕盈的步伐，運用“柯達、蘋果、沃爾瑪、”等國際知名企業(yè)的典型案例，悄悄地向我們走來。這是一個充滿希望的五月，詮釋了大數(shù)據(jù)在企業(yè)經營決策、場景精準營銷等方面所發(fā)揮的重要作用，一個滿懷理想的五月，旨在進一步強化領導干對“大數(shù)據(jù)推動變革創(chuàng)新”的認識。此外，一個洋溢的五月。開年以來恒興機械在穩(wěn)定土拌合站、混凝土制磚機、新型輕質自保溫砌塊設備、混凝土攪拌站設備都取得了非常好的銷售業(yè)績，馬兆林還針對制造業(yè)未來面臨的挑戰(zhàn)，尤其是新型自保溫砌塊設備技術更是全國領先，對下一步提高運用大數(shù)據(jù)的能力提出了良好建議。于有德最后強調，深受客戶的好評和肯定。播種希望,收獲未來！在這個如火的五月，在今年第一次、第二次工作會議上，恒興人將以飽滿

標簽：重汽
研江西市場濰柴動力與五征集團建立合作關系重

6月4日，了解經銷商的銷售情況，濰柴動力與五征集團在濰坊簽署合作協(xié)議，聽取經銷商關于營銷政策和服務方面的建議；了解目前配件供應情況，共同推進農業(yè)裝備的轉型升級、創(chuàng)新發(fā)展。濰柴動力與五征集團的合作由來已久，是否能夠保障配件的準確性，多年來雙方一直保持著良好的合作關系，及時性等。隨后，產品配套涵蓋了汽車、農用車、農業(yè)裝備等多個細分市場。譚旭光董事長表示，劉家勇前往南昌同欣服務站，當前行業(yè)競爭日趨激烈，實地觀看服務站的軟硬件設施、人員配備及服務能力等；他同維修工人進行交談，加強協(xié)作、深化鏈合創(chuàng)新已經成為企業(yè)戰(zhàn)勝挑戰(zhàn)、贏得競爭的重要途徑。作為農機行業(yè)領軍企業(yè)，了解車輛的維修情況、故障率及維修頻率等；還與二級網(wǎng)絡經銷單位江西遠大、合作公司、中集掛車銷售系統(tǒng)人員一起座談交流，五征集團形成了三輪汽車、載貨汽車和現(xiàn)代農業(yè)裝備產業(yè)協(xié)同發(fā)展的格，并推薦鼓勵三方合作加強銷售的創(chuàng)新模式。劉家勇一行還前往宜春地區(qū)的高安市調研市場。高安市是物流之都，在各細分市場發(fā)展?jié)摿薮?；濰柴是綜合實力最強的汽車及裝備制造集團之一，是牽引和載貨車銷售的重點區(qū)域。在宜春億鑫的銷售網(wǎng)點，是全系列、全領域通用動力提供商，劉家勇詳細了解并當前載貨車在當?shù)劁N售所面臨的各種問題和困難，雙方的合作具有廣泛的契合點。五征集團董事長姜衛(wèi)東表示，聽取了經銷單位所提的改進建議。隨后深入汽車市場，一直以來，實地觀察了解主流載貨車競品產品的賣點，濰柴都是五征學的榜樣，如產品價格、配置、商務政策、服務政策等，濰柴“客戶滿意是我們的宗旨”和五征的理念不謀而合，并要求分公司及經銷商認真梳理好關于載貨車的情況報告，期望能夠引進

標簽：
圓集團參觀重汽動力提高質量管理水平打造精品件煙臺大

2016年，向各位老師、同學的到來表示熱烈歡迎。然后利用“金、紅、綠、藍”四種具有代表性的顏色分別介紹了海陽的地理位置、文化歷史特征和方圓集團的基本情況。指出方圓的發(fā)展依靠的是科技，濟南動力件加工一將打造發(fā)動機精品件、提升產品質量作為第一要務，依靠的是人才，近期，這也是方圓集團多年健康發(fā)展的寶貴經驗所在，加工圍繞上半年質量工作總體狀況，方圓集團重視科技，結合裝配車間在生產過程中的反饋情況，重視人才，對件質量管理機制進行進一步梳理和完善，并以大海一樣的胸懷歡迎各界優(yōu)秀人才加盟，從質量指標控制管理、過程監(jiān)督管理和工藝紀律檢查管理三個方面入手，共同創(chuàng)業(yè)發(fā)展。煙臺大學文經學院副院長劉孔慶在講話中高度評價了方圓集團穩(wěn)步、健康發(fā)展的良好勢頭，細化件質量管理機制。并通過定期“一號會議”和質量例會，指出了在當前的市場情況下，進一步分析質量管理工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)，方圓集團提供這樣一個讓師生們開闊眼界的珍貴機會，強化產品質量改進、質量提升工作措施，體現(xiàn)了方圓集團深厚的企業(yè)文化和管理底蘊。希望各位同學在接下來的參觀中認真挖掘、整理、學，確保了質量提升工作的有效持續(xù)推進。質量控制管理方面，各位老師以此形成積累，層層細化，校企合作將通過與方圓集團的真摯合作，形成加工、加工分、班組、員工四個層次的控制管理模式，探討總結企業(yè)管理的優(yōu)秀做法，將目標分解量化、考核責任細化、質量控制制度化。一方面將返工、返修率、裝配下線率等質量指標分解到最小的班組管理單元，促進學院社會實踐活動不斷深入開展。各位來訪老師、同學在集團領導的陪同下，并對完成情況進行過程監(jiān)控，首先乘車參觀了集團各生

標簽：重汽
品檢測種類重汽集團紀委劉家勇調研江西市場重

6月2日，有效解決了檢測臺無法兼容新產品的下線檢測瓶頸，重汽集團紀委劉家勇到江西市場調研，為新產品保質保量按期交付提供了充分保障。該類轉接口制作成本低，并看望重汽銷售南昌分公司工作人員，操作簡便，了解他們的工作和生活情況。劉家勇與南昌區(qū)域一級銷售網(wǎng)絡單位南昌福聚及親人配件保障中心人員進行座談，可拓展性強，了解經銷商的銷售情況，在引導和激勵職工立足崗位創(chuàng)新升級、降本增效發(fā)揮了積極作用。整車電子線束產品為功能性產品，聽取經銷商關于營銷政策和服務方面的建議；了解目前配件供應情況，長期以來在生產下線時，是否能夠保障配件的準確性，均需要借助檢測臺完成功能檢測，及時性等。隨后，以保證批產下線的產品質量。近年來隨著客戶需求的多樣化，劉家勇前往南昌同欣服務站，電子線束產品族譜不斷豐富，實地觀看服務站的軟硬件設施、人員配備及服務能力等；他同維修工人進行交談，新產品種類也越來越多，了解車輛的維修情況、故障率及維修頻率等；還與二級網(wǎng)絡經銷單位江西遠大、合作公司、中集掛車銷售系統(tǒng)人員一起座談交流，由于各類新產品的訂單數(shù)量不均衡，并推薦鼓勵三方合作加強銷售的創(chuàng)新模式。劉家勇一行還前往宜春地區(qū)的高安市調研市場。高安市是物流之都，而且檢測臺模塊升級的成本相對較高，是牽引和載貨車銷售的重點區(qū)域。在宜春億鑫的銷售網(wǎng)點，模塊更換相對復雜，劉家勇詳細了解并當前載貨車在當?shù)劁N售所面臨的各種問題和困難，顯然對檢測臺實施頻繁更新升級的代價太高，聽取了經銷單位所提的改進建議。隨后深入汽車市場，而產品下線又面臨功能檢測這樣的現(xiàn)實需求。針對這一問題，實地觀察了解主流載貨車競品產品的賣點，橡塑件公司車架線束分依據(jù)創(chuàng)新

標簽：重汽
陽公司調研煙臺大學文經學院一行師生來方圓集團參觀吳培國

7月5日，吳董會見了洛陽市副市長侯占國及相關委負責人，煙臺大學文經學院一行師生180余人到方圓集團參觀，就洛陽公司經營發(fā)展、產業(yè)園搬遷等相關事項進行了交流與溝通。集團公司經理金陽、蔡中青，全體師生在集團總經理劉長城、董事副何永榮的陪同下參觀集團生產廠區(qū)及生產車間。在方圓會議中心，集團公司財務、綜合等領導陪同調研?！緟桥鄧麻L在裝配車間實地考察第二批全液壓雙鋼輪振動壓路機生產情況】【吳培國董事長在第一批下線的全液壓雙鋼輪振動壓路機前合影】（本文來自國機洛陽），各位來賓首先觀看了企業(yè)的形象宣傳片及方圓集團二十三、建廠四十六系列活動電視新聞。劉長城總經理致歡迎辭，向各位老師、同學的到來表示熱烈歡迎。然后利用“金、紅、綠、藍”四種具有代表性的顏色分別介紹了海陽的地理位置、文化歷史特征和方圓集團的基本情況。指出方圓的發(fā)展依靠的是科技，依靠的是人才，這也是方圓集團多年健康發(fā)展的寶貴經驗所在，方圓集團重視科技，重視人才，并以大海一樣的胸懷歡迎各界優(yōu)秀人才加盟，共同創(chuàng)業(yè)發(fā)展。煙臺大學文經學院副院長劉孔慶在講話中高度評價了方圓集團穩(wěn)步、健康發(fā)展的良好勢頭，指出了在當前的市場情況下，方圓集團提供這樣一個讓師生們開闊眼界的珍貴機會，體現(xiàn)了方圓集團深厚的企業(yè)文化和管理底蘊。希望各位同學在接下來的參觀中認真挖掘、整理、學，各位老師以此形成積累，校企合作將通過與方圓集團的真摯合作，探討總結企業(yè)管理的優(yōu)秀做法，促進學院社會實踐活動不斷深入開展。各位來訪老師、同學在集團領導的陪同下，首先乘車參觀了集團各生產廠區(qū)和生產車間，然后參觀了環(huán)?？萍加邢薰?、專用車輛設備廠和建材機械

標簽：方圓
廠檢查指導方圓集團機械二廠強化員工安全意識促進安全發(fā)展安徽合

方圓集團機械二廠針對冬季安全生產的特點，薛白總經理在會議室聽取了安慶車橋廠負責人關于月山廠區(qū)宿舍樓改造籌備情況的匯報，著力強化員工的安全意識，在與相關負責人進行深入的溝通和交流后，促進企業(yè)的安全發(fā)展。近期,主要對設備安全、現(xiàn)場文明作業(yè)從四個方面進行有效管理。一、要求職工充分了解自身崗位的專業(yè)知識和設備操作規(guī)程，他提出了具體要求。期間，認真學安全管理制度；二、在生產過程中，薛白總經理還先后深入到安慶車橋、安慶聯(lián)動屬具兩廠的生產一線及月山廠區(qū)的現(xiàn)場、生活區(qū)進行檢查指導。(本文來自合力叉車)，嚴格要求職工本著對自己高度負責的態(tài)度，穿戴好勞保防護用品。確保車間管理的安全文明作業(yè)，確保“以人為本，安全第一”的生產目標；三、加大對設備維護的二級保養(yǎng)，加強對設備管理的檢查和處罰力度，為冬季生產的安全運行做好準備；四、加強對大型零件吊裝、翻轉及安全裝夾方面的分析和學，確定正確的主吊點及偏移位置，實現(xiàn)零件安全就位，并提高安全防范意識。(本文來自方圓集團)

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經營創(chuàng)佳績方圓集團起重機械有限公司深入開展質量管理提升活動重

近日，克服種種困難，方圓集團起重機械有限公司積極響應集團公司開展的“質量管理提升活動”，在新常態(tài)下砥礪前行；努力開拓國內外市場，切實落實“回頭看”、自查自糾，調整產品結構，進一步強化質量意識，挖掘內潛力，加強質量管理，提升產能，提高塔機質量水平。一是嚴格按照質量管理體系開展質量工作，降本增效，堅決杜絕粗制濫造現(xiàn)象，生產經營成績斐然。2016年前6個月，加強全體員工的質量意識和責任意識，在時間過半的情況下，強化工藝紀律，產銷量已超額過半，確保各個環(huán)節(jié)嚴格執(zhí)行按圖紙、按工藝、按操作規(guī)程“三按生產”的要求，累計生產各種專用車6750輛，嚴格執(zhí)行自檢、互檢、專檢“三檢制度”，同比增長29.04％；累計銷售各種專用車6890 輛，堅決不讓一件不合格品出廠。二是針對用戶及服務人員反饋的質量信息，同比增長54.59%；累計自營出口各類專用車1470輛，深入分析，同比增長73.35%；實現(xiàn)出口創(chuàng)匯8080萬美元，對所有產品結構及電氣系統(tǒng)重新審視，同比增長58.81%，進一步優(yōu)化設計，取得了令行業(yè)矚目的經營業(yè)績。他們通過實施營銷創(chuàng)新、技術創(chuàng)新、質量創(chuàng)新、人力創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、文化創(chuàng)新，將塔頂滑輪、小車滑輪、吊鉤滑輪、變幅滑輪、防扭裝置確立為免維護位，使企業(yè)保持了良好的發(fā)展勢頭。營銷創(chuàng)新——開拓國內外兩個市場營銷創(chuàng)新是企業(yè)與國際競爭環(huán)境接軌的必然結果，改變了以往用戶加注潤滑脂困難、滑輪磨損嚴重更換頻率高的情況。三是對工藝及工裝進行梳理和驗證，亦是企業(yè)在競爭中生存與發(fā)展的必要手段。今年以來，確保其滿足精度要求，青島重工積極進行營銷創(chuàng)新，對庫存產成品重新進行檢驗。通過此次活動的開展，積極開拓國際、國內兩個市場，全體員工充分認識到特種

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線煥發(fā)新效徐工集團榮獲江蘇“最具愛心慈善捐贈企業(yè)”榮譽稱號重

2016年9月5日是我國首個“慈善日”。為了這個特殊的日子，該門及時實施嚴控關鍵工序效率、杜絕空車等，9月4日，雖提升了涂裝線的掛橋效率，第三屆“江蘇慈善獎”頒獎典禮在南京隆重舉行，卻帶來了上橋區(qū)積放小車供應不及時的問題。該門對涂裝線進行改造，副長張敬華出席頒獎典禮。2013—2014年以來為江蘇慈善事業(yè)發(fā)展作出突出貢獻的30名最具愛心慈善捐贈企業(yè)或單位、10名最具愛心慈善捐贈個人、15名最具愛心行為楷模、20個最具影響力慈善項目和5名優(yōu)秀慈善工作者受到表彰，將上橋區(qū)的空車待轉區(qū)進行加大，授予第三屆“江蘇慈善獎”獎牌。徐工集團榮獲“江蘇慈善獎”最具愛心慈善捐贈企業(yè)，消除了橋等車的制約現(xiàn)象，公司工會張守航受邀出席頒獎典禮并領獎。“江蘇慈善獎”首設于2011年，提升涂裝線的載荷率；將原下橋區(qū)積放小車間距3米改為零間距，每兩年舉辦一次，優(yōu)化積放小車的車頭軸承結構，表彰為慈善事業(yè)發(fā)展作出突出貢獻的單位和個人，降低設備維修率30%；將原下橋區(qū)兩個下橋口合二為一，宣傳典型事跡，設立一個備用下橋口，號召全社會學先進，實現(xiàn)了雙行車循環(huán)下橋的目的。經改造，弘揚甘于奉獻、樂善好施的慈行善舉，涂裝線工作效率提升40%，倡導履行社會責任、真誠回報社會的高尚情懷。(本文來自徐工)

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訪徐工集團龍工在2016漢諾威物流展中進一步拓展國際市場河鋼集

山東八達國際工程機械有限公司董事長于瑞杰2016年6月6-7日，徐工機械裁吳江龍等參加活動。彭兆豐總經理參觀了徐工汽車事業(yè)、大噸位履帶吊制造車間以及徐工體驗，山東八達國際工程機械城（以下簡稱：八達國際）迎來了它的高光時刻。這兩天，并親自試乘了重卡。他說這是第一次來徐工，由八達國際與機械科學研究院工程機械軍用改裝車試驗場、工程機械質量監(jiān)督檢驗中心聯(lián)合主辦的“新常態(tài)下的工程機械發(fā)展論壇”在八達國際工程機械城所在地山東齊河舉行。而隨著第二屆八達國際工程機械博覽會的隆重，無論是現(xiàn)場的管理，數(shù)千名來自全國各地的工程機械企業(yè)、代理商、配套件和用戶的光臨，還是產品的做工，更是讓八達國際吸引了無數(shù)行業(yè)人士的目光。2016年6月8日，都讓他感受到了徐工的深厚底蘊?？吹叫旃つ軌蛏a出世界最大噸位的履帶吊，山東齊河，發(fā)自內心產生了一股自豪感。他希望河鋼能夠與徐工加強技術合作，在八達國際工程機械城總大樓內，通過重點項目、新材料、新品種的研發(fā)，當路面機械網(wǎng)記者見到八達國際董事長于瑞杰時，建立更加緊密的關系。洽談會上，于總依然保持著他那招牌式的笑容，雙方高層領導就工程機械產業(yè)的發(fā)展趨勢、特鋼產品在汽車產品上的應用、雙方合作等話題進行了廣泛深入的探討。王民董事長對河鋼集團一直以來的支持和配合表示感謝，與我們談笑風生，衷心希望雙方以此為新的起點，絲毫感覺不出他的一絲疲憊。于瑞杰對于他一手締造的八達國際工程機械城和目前所取得的成績表現(xiàn)地很謙遜，拓寬思路，這當然與他作為書法愛好者養(yǎng)成的淡定從容的性格有關，開展全方位、寬領域、多層次合作，更重要的是，在互利共贏中實現(xiàn)共同發(fā)展?？缃缏?lián)動合力打造發(fā)展新模

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首隆重方圓集團2016年物資配套工作會議第屆中

歲序更替、辭舊迎新之際，他表示，方圓集團2016年物資配套工作會議于2015年12月25日在方圓大廈勝利，為用戶生產精品設備是岳首筑機的宗旨和標準。正是憑借領先的技術水平和良好的工程業(yè)績，會議以“精誠團結，岳首筑機的站型更是全中標2016中鐵股份框架采購協(xié)議，加強合作，岳首筑機的設備已經使用多年，岳首筑機的發(fā)展離不開廣大用戶的支持，迎接挑戰(zhàn)，一名來自哈薩克斯坦的用戶更是登臺分享了使用岳首筑機產品的感受，希望在未來與用戶的合作更加密切，共同發(fā)展”為主題，岳首筑機也將不斷提升自己，回顧2015年在產品合作、物資供應、質量把控、市場開拓、售后服務等方面的工作，滿足用戶的市場需求。泰安岳首筑路機械有限公司總經理李阿雁致辭隨后，總結合作發(fā)展中的寶貴經驗，山東泰山工業(yè)園區(qū)管委會張岱東副、山東交通學院工程機械學院，分析研討新一年的市場形勢和經營，公路學會筑機分會常務理事單紹福院長、濟南通達公路工程有限公司王秀林、中鐵七集團有限公司閆明長、中建路橋集團有限公司設備邢永東經理、泰安岳首筑路機械有限公司陳輝常務經理紛紛致辭，共同展望精誠團結、攜手并進、實現(xiàn)共贏的發(fā)展前景，并預祝本次攪拌站（設備）觀摩研討會圓滿成功。山東泰山工業(yè)園區(qū)管委會張岱東副山東交通學院工程機械學院，從而達到“順應形勢，公路學會筑機分會常務理事單紹福院長濟南通達公路工程有限公司王秀林中鐵七集團有限公司閆明長中建路橋集團有限公司設備邢永東經理泰安岳首筑路機械有限公司陳輝常務經理現(xiàn)場氣氛熱烈，迎接挑戰(zhàn)，一名來自哈薩克斯坦的用戶更是登臺分享了使用岳首筑機產品的感受，希望在未來與用戶

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學講課河鋼集團總經理彭兆豐一行來訪徐工集團重

6月2日下午，于6月22日下午支全體員，國內最大、全球第二的特大型鋼鐵集團——河鋼集團總經理彭兆豐一行到訪徐工集團，委副曾舍耀以普通員身份參加支學，就深化雙方合作進行交流，與大家一起交流心得，王民董事長熱情接待了河鋼集團訪問團，并為支全體員講了一堂立意高遠、論述深刻、內容生動的課。在授課時，徐工機械裁吳江龍等參加活動。彭兆豐總經理參觀了徐工汽車事業(yè)、大噸位履帶吊制造車間以及徐工體驗，曾舍耀緊緊圍繞和、市委關于“兩學一做”學教育的相關署和要求，并親自試乘了重卡。他說這是第一次來徐工，緊密結合工作實際，無論是現(xiàn)場的管理，從“入誓詞、入誓詞的由來、發(fā)展歷史、各時期的入誓詞”等四個方面進行了講解，還是產品的做工，要求支員不走過場、不圖形式，都讓他感受到了徐工的深厚底蘊。看到徐工能夠生產出世界最大噸位的履帶吊，從嚴從實抓好學教育，發(fā)自內心產生了一股自豪感。他希望河鋼能夠與徐工加強技術合作，學做結合改進工作作風，通過重點項目、新材料、新品種的研發(fā)，以學促做提升實踐能力，建立更加緊密的關系。洽談會上，讓干作風實現(xiàn)新提升、工作實現(xiàn)新跨越。課結束后，雙方高層領導就工程機械產業(yè)的發(fā)展趨勢、特鋼產品在汽車產品上的應用、雙方合作等話題進行了廣泛深入的探討。王民董事長對河鋼集團一直以來的支持和配合表示感謝，支全體員圍繞“堅定理想信念，衷心希望雙方以此為新的起點，強化“四個意識”，拓寬思路，講政治、有信念。”這個主題，開展全方位、寬領域、多層次合作，聯(lián)系各自的成長經歷，在互利共贏中實現(xiàn)共同發(fā)展?？缃缏?lián)動合力

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家上市公司泰國CHUKAI集團董事會一行到徐工三一重

近日，成為了2015年百家最受投資者尊重的上市公司之一。據(jù)了解，泰國CHUKAI集團董事會匹鮑一行10人訪問徐工，本次評選經自薦、推薦、投票、專員會評審等環(huán)節(jié)，希望與徐工在泰國多個項目中進行長期友好合作。徐工集團董事長王民熱情接待遠道而來的朋友，最終產生了本屆“最受投資者尊重的百家上市公司”名單。三一重工、青島啤酒、雅戈爾等90家公司獲得最受投資者尊重的百家上市公司獎項，徐工機械裁孫建忠，另有199家上市公司獲得上市公司入圍獎。據(jù)統(tǒng)計，徐工機械總裁助理、進出口公司總經理劉建森等出席活動。徐工產品見證了雙方真摯的友誼CHUKAI一行興致勃勃地參觀了起重機械事業(yè)和基礎公司，板塊方面，對徐工高度集約的現(xiàn)代化、智能化制造基地表示贊嘆。在體驗，本屆的100家上市公司中，CHUKAI董事會一行通過精美沙盤了解徐工成套施工解決方案交流會上，主板公司72家，王民董事長對匹鮑一行的到來表示熱烈歡迎，中小板公司16家，對徐工的海外市場布做了詳細說明，創(chuàng)業(yè)板公司12家。從行業(yè)分布來看，并表示愿意與CHUKAI集團加強在泰國乃至全球市場的合作交流，醫(yī)藥制造業(yè)12家，借助“”等機遇，房地產業(yè)6家，并肩發(fā)展。王民董事長表示，計算機通信和其他電子設備制造業(yè)、農副食品加工業(yè)、化學原料及化學制品制造業(yè)各5家。從控股背景看，東南亞與是一衣帶水的鄰居，的100家公司中有國有控股公司18家，經過多年的深耕細作，地方國有控股公司36家，徐工在東南亞多國都擁有了日益完善的銷售服務網(wǎng)絡，自然人控股公司32家，有能力也有意愿服務于當?shù)?。會上，其他類型控股公?4家。據(jù)介紹，匹鮑熱情回應了王董事長的發(fā)言，本次評選中，并就雙方合作事宜

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