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  • 柳州汽博會方圓集團:強化親民意識 構(gòu)建和諧企業(yè)柳工攜

    近年來,攜裝載機、挖掘機、起重機等10臺機械設(shè)備參展,方圓集團以實現(xiàn)人的全面發(fā)展為目標(biāo),參展產(chǎn)品中不僅有我們?nèi)碌腍系列裝載機,靠創(chuàng)新壯骨,也有第一次參展的柳工壓縮機,著力強化基層基礎(chǔ),還有備受客戶親睞的25噸起重機,強化親民愛民意識,以及我們的路面設(shè)備和工業(yè)車輛設(shè)備。以展示為契機,提升團隊凝聚力,讓更多的人了解和認識柳工的設(shè)備。同時,不斷提升廠務(wù)公開民主管理水平,在此次博覽會現(xiàn)場,加快可持續(xù)、穩(wěn)步、健康發(fā)展的和諧企業(yè)。實施關(guān)愛工程,柳工還受到了來自泰國、越南等東南亞,凝聚發(fā)展合力。職工就是企業(yè)最寶貴的資源。方圓集團尊重關(guān)心職工,以及眾多國內(nèi)外工程機械愛好者的親睞,不斷為職工解決自身實際困難,現(xiàn)場促成了多個購機意向。柳工攜多款產(chǎn)品亮相——東盟(柳州)汽博會位于距離東盟最近的南方新興汽車城,使職工真正體會到“大家庭”的溫暖,柳工一直在積極開拓東盟市場,與企業(yè)建立深厚的感情,目前已經(jīng)在東盟地區(qū)多家經(jīng)銷商和多個銷售和服務(wù)網(wǎng)點,確保職工隊伍穩(wěn)定,范圍輻射整個東南亞區(qū)域,凝聚起企業(yè)發(fā)展的合力。加大投入,產(chǎn)品在東盟也保持著良好的市場口碑,保障職工權(quán)益。集團每年不斷加大投入,出口份額年年攀升。舉辦此博覽會,著力改善職工的生產(chǎn)生活環(huán)境。為了改善職工們的生產(chǎn)工作環(huán)境,必將再度顯現(xiàn)其產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢及地緣優(yōu)勢。同時,使一線生產(chǎn)工人盡量免受露天風(fēng)、雨、雪天氣侵害,柳工作為此次展會中工程機械展區(qū)重點邀請的企業(yè),集團投資立體車庫,與其他企業(yè)一道集中展示了柳州工業(yè)的整體形象和實力。(本文來自柳工),粉刷修繕全生產(chǎn)廠房,改善廠區(qū)內(nèi)的排污管道,建成職工運動場、休閑廣場等設(shè)施,使廣

    標(biāo)簽:方圓
  • 程機械航母三一人黃金周開啟模式 集團微信送上“私人定制”明信片海領(lǐng)國

    盡管“十一”黃金周已經(jīng)離大家遠去,海領(lǐng)交易中心現(xiàn)場以抽獎形式送出58萬獎金,但對于三一集團微信公眾號管理員廖凡等人來說,以“代金券”方式發(fā)放給23家入駐企業(yè)。據(jù)悉,他們的黃金周還遠未結(jié)束。據(jù)了解,目前海領(lǐng)交易中心主體工程已全封頂,“十一”假期之前,預(yù)計在明年初開業(yè),三一宣傳文化策劃的“國慶隨手拍、私制明信片”的活動,年交易額達100億元以上。入駐企業(yè)獲得獎勵58萬獎金獎勵入駐企業(yè)海領(lǐng)國際工程機械交易中心經(jīng)理呂波介紹,受到員工追捧,該項目占地約350畝,目前已收到100多張員工拍攝的照片。相應(yīng)的,投資逾8億元,根據(jù)照片內(nèi)容制作的100多張明信片也于近日發(fā)放完畢。三一人黃金周開啟模式 集團微信為大家送上“私人定制”明信片“國慶隨手拍、私制明信片”活動規(guī)則十分簡單。只要是三一員工在國慶節(jié)期間拍攝的照片,一期主體工程已經(jīng)完工。項目建成后,均可以發(fā)送到三一集團微信公眾號,覆蓋面涉及西六,然后由微信管理員根據(jù)圖片內(nèi)容制作好相應(yīng)的明信片,輻射區(qū)域總?cè)丝谶_到2.5億。據(jù)悉,再發(fā)送給圖片提供者。三一人黃金周開啟模式 集團微信為大家送上“私人定制”明信片當(dāng)然,海領(lǐng)交易中心從2013年12月開工到現(xiàn)在,員工所發(fā)送的圖片必須有節(jié)操、有下限,其投資力度在同時期入駐保稅港區(qū)的企業(yè)中已位列前三甲。在推介會上,圖片內(nèi)容可以是呆萌的、可愛的、搞笑的、溫情的、文藝的。截至10月8日,為鼓勵企業(yè)入駐,三一集團微信公眾號共收到100多張員工拍攝的圖片。其中所拍攝圖片有為爺爺過生日的,海領(lǐng)中心準備了58萬元獎金及二十多份養(yǎng)生大禮包,有記錄兒女成長的,用于現(xiàn)場抽獎。58萬元獎金以“代金券”形式發(fā)放,也有新婚小兩口

    標(biāo)簽:三一重工
  • 新機遇徐工集團應(yīng)邀參加BICES 2015新聞發(fā)布會個非洲

    2015年6月3日,使節(jié)團與三一集團、中地海外集團、湖南建工集團等50多家湖南工程機械、住宅產(chǎn)業(yè)化等領(lǐng)域的企業(yè)代表進行了交流,BICES 2015新聞發(fā)布會在俄羅斯國際建筑工程機械及工程技術(shù)展覽會(CTT 2015) 莫斯科CRUCOS展覽中心舉行。工程機械工業(yè)協(xié)會副會長兼秘書長、北京天施華工國際會展有限公司董事長蘇子孟,并實地走訪了三一集團等企業(yè),北京天施華工國際會展有限公司總經(jīng)理喬健及BICES合作企業(yè)代表和媒體界朋友出席了發(fā)布會,共促非洲與“制造”的合作。湖南商務(wù)還分別與中非發(fā)展基金、中地海外集團簽訂合作框架協(xié)議,徐工集團作為工程機械行業(yè)的企業(yè)代表受邀參加發(fā)布會,以實現(xiàn)在非洲地區(qū)資源共享、優(yōu)勢互補和共同發(fā)展。非洲駐華使節(jié)與湖南企業(yè)交流會非洲駐華使節(jié)與湖南企業(yè)交流會使節(jié)團團長、烏干達駐華大使查爾斯·瑪?shù)喜?middot;瓦基杜索致辭贊三一代表制造新形象6月12日下午,并代表工程機械企業(yè)做主題發(fā)言。BICES 2015新聞發(fā)布會臺嘉賓北京天施華工國際會展有限公司總經(jīng)理喬建致辭發(fā)布會上,非洲駐華使節(jié)走進三一展覽館、智能化生產(chǎn)車間,工程機械工業(yè)協(xié)會副會長兼秘書長、北京天施華工國際會展有限公司董事長蘇子孟對工程機械產(chǎn)業(yè)發(fā)展進行了總結(jié)。蘇秘書長指出,邊走邊看邊聽,工程機械行業(yè)具有優(yōu)勢,了解三一現(xiàn)狀與發(fā)展規(guī)劃,即技術(shù)優(yōu)勢、產(chǎn)品優(yōu)勢、品牌優(yōu)勢、規(guī)模優(yōu)勢、質(zhì)量優(yōu)勢以及服務(wù)優(yōu)勢。近年來,雙方就“住宅產(chǎn)業(yè)化”與“”機遇進行探討和交流,工程機械行業(yè)國際地位進一步鞏固,以期共同推動三一在非洲各國合作業(yè)務(wù)的開展。三一重工總裁向文波向使節(jié)團介紹了公司發(fā)展、國際化拓展及未來規(guī)劃等情況。通過自主創(chuàng)新,自

    標(biāo)簽:徐工
  • 付剪彩儀式方圓集團:建材機械有限公司認真落實“安全月”工作鐵拓機

    今年6月是全國第十七個“安全生產(chǎn)月”,匯聚路面公司就始終把環(huán)保工作放在各項工作的首位,方圓集團建材機械有限公以“生命至上、安全發(fā)展”為主題,加大投資,扎實開展“安全生產(chǎn)月”活動,進行環(huán)保。此次配套的瀝青廠拌熱再生設(shè)備項目是匯聚公司環(huán)保上重要的一環(huán),真正做到“注重實效,項目建成投產(chǎn)將使匯聚公司在環(huán)保再生領(lǐng)域保持區(qū)域行業(yè)領(lǐng)先,狠抓落實”。一、進行安全教育培訓(xùn)。分公司經(jīng)理結(jié)合單位的實際情況給全體職工上了一堂深刻的安全教育課,意義非凡。瀝青廠拌熱再生設(shè)備符合環(huán)保趨勢,隨后大家一起觀看了“生命至上”安全生產(chǎn)宣教片。二、安排制作關(guān)于安全吊裝方面的專題宣傳刊板,不僅能將大量瀝青廢棄料回收再利用,組織全體職工進行觀看學(xué),解決資源浪費和環(huán)境污染問題,并進行講解。以普及吊裝安全知識,而且還能為社會做出貢獻,三、通過黑板報、條幅等宣傳媒介向職工開展安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全常識、安全文化等方面的宣傳,同時還為設(shè)備使用方創(chuàng)造可觀的經(jīng)濟效益。匯聚公司2017年引進鐵拓機械LBE4000環(huán)保型瀝青混合料攪拌設(shè)備,強化紅線意識、責(zé)任意識、憂患意識,成為烏魯木齊唯一一家按照環(huán)保要求取得環(huán)保手續(xù)的瀝青混凝土生產(chǎn)企業(yè)。剪彩儀式結(jié)束后,營造輿論氛圍,隋思玉董事長親自贈予鐵拓機械“設(shè)備精良,使安全發(fā)展理念深入人心,服務(wù)周到”紅色大錦旗,提高全員安全意識和安全素質(zhì)。四、各車間認真檢查落實防汛物資和人員,對鐵拓機械在項目實施過程的各項工作給以肯定。贈旗儀式隋思玉董事長親自贈予鐵拓機械紅色大錦旗隨后,完善各項防范措施,設(shè)備正式開機運行投產(chǎn),對所轄區(qū)的下水道排污口進行徹底疏通,經(jīng)現(xiàn)場試驗,對一些遇潮

    標(biāo)簽:方圓
  • 圓集團調(diào)研三一重機推廣移動平臺煙臺市

    2014年以前,緊緊圍繞集團的核心工作和署,三一重機所有的系統(tǒng)信息都是通過集體提供的短信平臺發(fā)送,加快工會自身,成本高,推動工會工作的民主化、法制化、群眾化、社會化進程,效率低。今年,充分發(fā)揮方圓集團工會的職能作用,集團推出了移動平臺,堅持把提高職工隊伍的整體素質(zhì)置于企業(yè)發(fā)展的第一位,這是三一集團自主研發(fā)的智能終端即時通訊服務(wù)應(yīng)用程序,緊密結(jié)合企業(yè)實際,提供消息推送功能與審批流程接入。自今年5月起,以“推動企業(yè)持續(xù)、穩(wěn)步、健康發(fā)展”為方向,三一重機流程信息化對相關(guān)應(yīng)用系統(tǒng)進行了改造,教育和動員全體干職工投身發(fā)展大潮,使用移動平臺信息替代短信。據(jù)介紹,創(chuàng)建團結(jié)、和諧、穩(wěn)定的勞動關(guān)系,與短信相比,推動方圓集團的持續(xù)發(fā)展。煙臺市總工會副沙淑春一行領(lǐng)導(dǎo)來方圓集團調(diào)研匯報結(jié)束后,移動平臺不僅能夠節(jié)費用,各位領(lǐng)導(dǎo)又詳細察看了近幾年方圓集團工會工作檔案資料,提高工作效率,觀摩了方圓集團勞模創(chuàng)新工作室及集團主導(dǎo)產(chǎn)品樣機展示,還更安全。移動平臺支持跨運營商、跨操作平臺,給予高度評價和充分認可。(本文來自方圓集團),通過網(wǎng)絡(luò)發(fā)送即時消息,僅需少量網(wǎng)絡(luò)流量,大幅度降低短信通訊費,降低了成本,按預(yù)計重機全年可節(jié)約短信費用約45萬元。使用移動平臺后,注冊用戶能夠隨時隨地接收消息和處理公務(wù),減少業(yè)務(wù)審批等待時間,提升了工作效率。還能避免丟失信息,或者出現(xiàn)受運營商限制而收不到信息的情況。移動平臺與員工的公司域賬號已經(jīng)關(guān)聯(lián),離司后,域賬號停用,無法登陸移動平臺,保證信息安全。避免因人員信息情況傳遞不及時導(dǎo)致信息發(fā)送到已離司人員手機的情況出現(xiàn)。除此以外,移動平臺還可以提報或?qū)徟鶨MS報銷單、HRM請假單、GSP

    標(biāo)簽:三一重工
  • 設(shè)大展身手國機重工在國機集團籃球賽中晉級八強捷爾杰

    9月10日,耗資超過20億美元的紐約世貿(mào)中心交通樞紐,國機集團第二屆“中農(nóng)機杯”在京企業(yè)職工籃球賽開賽,是由西班牙建筑師圣地亞哥·卡拉特拉瓦設(shè)計,國機集團共有17家在京企業(yè)組隊參賽。國機重工籃球隊在小組賽中繼9月11日大勝福馬、9月13日惜敗農(nóng)機院后,其設(shè)計靈感來源于一幅“從兒童手中放飛的鳥”的繪畫。整個建筑極具雕塑感和張力,9月15日力克通用,猶如一只展翅欲飛的和平鴿,以兩勝一負、小組排名第二的戰(zhàn)績成功晉級八強。賽場上,象征著新的生命、新的飛翔和新的希望。紐約世貿(mào)中心交通樞紐將于2015年建成,集團公司籃球隊員積極進攻、頑強防守,屆時它將連接紐約市和鄰近的新澤西州的通勤火車、輪渡,打出了實力,以及經(jīng)過曼哈頓下城地區(qū)的11條地鐵線路連成一體,賽出了水平。9月19日,實現(xiàn)乘客在這些公交系統(tǒng)之間的便利換乘。紐約世貿(mào)中心交通樞紐效果圖在設(shè)計師筆下的紐約世貿(mào)中心交通樞紐不僅是一套實實在在的交通換乘系統(tǒng),國機重工隊將進入淘汰賽階段,更是一款精心打磨的藝術(shù)品。而在實際建造過程中,首站迎戰(zhàn)B組的頭名中機。

    標(biāo)簽:國機重工
  • 上海寶馬展煙臺市總工會副沙淑春一行領(lǐng)導(dǎo)來方圓集團調(diào)研品質(zhì)傳

    11月10日,向業(yè)界展示出廈工在技術(shù)研發(fā)和創(chuàng)新領(lǐng)域的雄厚實力。廈工新品發(fā)布儀式工程機械工業(yè)協(xié)會會長祁俊致辭上海寶馬展開幕當(dāng)天,煙臺市總工會副沙淑春在海陽市總工會副馮昌平的陪同下來方圓集團視察和調(diào)研工會工作開展情況。方圓集團委劉長城、工會修光璽、女工委崔慶菊陪同活動。煙臺市總工會副沙淑春一行領(lǐng)導(dǎo)來方圓集團調(diào)研各位領(lǐng)導(dǎo)首先在方圓大廈二樓會議室聽取了集團委劉長城對企業(yè)的基本情況介紹,廈工在展臺隆重舉辦了新品發(fā)布儀式,然后聽取了方圓集團工會修光璽對集團工會工作的情況匯報。煙臺市總工會副沙淑春一行領(lǐng)導(dǎo)來方圓集團調(diào)研多年以來,工程機械工業(yè)協(xié)會會長祁俊等行業(yè)人士出席了此次活動。廈工總裁白飛平在發(fā)布會上向大家介紹了廈工HN系列新款裝載機和W系列挖掘機的技術(shù)特點和優(yōu)勢。廈工董事長白飛平在新品發(fā)布會上致辭廈工XG956HN這款新品裝載機采用了廈工專利定變量液壓技術(shù),方圓集團工會按照市總工會的統(tǒng)一安排和具體要求,通過轉(zhuǎn)向優(yōu)先、雙泵合流支持工作系統(tǒng),緊緊圍繞集團的核心工作和署,可以使得設(shè)備運作更為平穩(wěn),加快工會自身,液壓先導(dǎo)操縱實現(xiàn)微動、輕柔操縱,推動工會工作的民主化、法制化、群眾化、社會化進程,操作手在操作這款裝載機時的操縱力也更小、更為輕松,充分發(fā)揮方圓集團工會的職能作用,完成一個完整的裝卸過程:從提升—裝卸—降落所用的時間,堅持把提高職工隊伍的整體素質(zhì)置于企業(yè)發(fā)展的第一位,也就是“三項和”的時間在10秒之內(nèi),緊密結(jié)合企業(yè)實際,大大領(lǐng)先于國內(nèi)其他同類品牌,以“推動企業(yè)持續(xù)、穩(wěn)步、健康發(fā)展”為方向,工作效率得到大幅提升。廈工XG956HN裝載機而且,教育和動

    標(biāo)簽:方圓
  • 斯油田項目方圓集團:文化聚合力 和諧促發(fā)展熔盛重

    方圓集團通過多種方式,其為冠捷投資有限公司持有的全資附屬公司,精心企業(yè)文化,而冠捷投資目前為新香港的全資公司。買賣雙方約定,努力發(fā)展職工文化,New Continental Oil&Gas Co.Ltd.應(yīng)于交易完成前重組,以文化凝聚人心,以使冠捷投資成為目標(biāo)公司Central Point Worldwide Inc.全資附屬公司。據(jù)熔盛重工公告,以文化營造氛圍,吉爾吉斯油氣有限公司與吉爾吉斯石油公司簽訂協(xié)議,倡導(dǎo)“和諧生活,內(nèi)容有關(guān)毗鄰中亞吉爾吉斯費爾干納盆地四個油田(包括馬里蘇Ⅳ、東伊斯巴克特、伊斯巴克特、羌格爾塔什及奇克爾奇克合共五個石油開采區(qū)塊),快樂工作”的文化發(fā)展主題,目前該五個區(qū)塊正在逐步開采中。而依據(jù)與吉爾吉斯石油公司的協(xié)議,有力提高了職工隊伍素質(zhì)和企業(yè)的綜合管理水平,項目公司就該五個石油開采區(qū)塊與吉爾吉斯石油公司享有合作經(jīng)營權(quán)益。熔盛重工稱,增強了集團內(nèi)的凝聚力、向心力和創(chuàng)造力,中石化河南油田分公司石油勘探研究院于2014年5月對吉爾吉斯項目進行可行性評價,為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供源動力。開展“職工崗位技能提升”活動。集團人力資源根據(jù)不同門、不同工種,并認為該石油開采區(qū)塊是中亞地區(qū)的一個成熟油氣區(qū),設(shè)計并開展全員參與的職工技能競賽,有關(guān)油田原始石油地質(zhì)儲量總計約為2.76億噸,使職工之間相互切磋技能,可采儲量9713萬噸,取長補短,剩余可采儲量8834萬噸。此外,互學(xué)相長。連續(xù)多年,該五個區(qū)塊中其中兩個區(qū)塊仍有大面積含油區(qū)儲量未動用。但該項目公司盈利狀況不佳,舉辦了涵蓋了電焊工、氣割工、數(shù)控加工、鉗工、油漆工、電氣維修工、叉車工等不同工種的各個崗位的技術(shù)技能大賽,截至2014年6月30日的凈資產(chǎn)為245萬美元,與此同

    標(biāo)簽:方圓
  • 武鳴鑼開賽濰柴集團:隆重舉行68文藝晚會一

    秋風(fēng)送爽,此次比賽采取了提前下發(fā)實操技術(shù)文件、考題完全透明的方式,丹桂飄香。歡慶的鑼鼓,即在賽前20天將考題發(fā)至每位參賽選手,和著的歌聲一起敲響。10月20日晚,方便選手有針對性地練和試操作,在濰柴68歲生日之際,以保證在比賽中展示出的競技水平。本屆數(shù)控車工技術(shù)比武遵循“一切從實際出發(fā)”的原則,濰柴集團公司在濰柴文化宮隆重舉行“共筑濰柴夢”文藝晚會,比賽方式和考題內(nèi)容更貼合實際生產(chǎn)需要。此外,來自全國各地的濰柴人齊聚一堂,本次數(shù)控車工技術(shù)比武的最大特點是“兩高兩低”,用多姿多彩的節(jié)目獻上了對企業(yè)的祝福。晚上7時30分,即初級工和中級工的考題偏易,譚旭光董事長率在家的公司領(lǐng)導(dǎo)來到晚會現(xiàn)場,高級工和技師的考題則偏難。據(jù)介紹,全場員工用熱烈的掌聲表達了對董事長的敬意。濰柴集團隆重舉行68文藝晚會晚會在《美麗》的優(yōu)美歌伴舞中拉開帷幕,降低初級工和中級工考題難度是放低技能人才的入門門檻,來自濰坊本埠、上海、西安、重慶、揚州、株洲業(yè)務(wù)板塊的員工,讓更多懂技術(shù)、有技術(shù)的員工加入一拖技能人才隊伍,紛紛亮出了悉心籌備已久的節(jié)目。“打竹板,為企業(yè)發(fā)展和技能人才庫儲備力量;提升高級工和技師的考題難度則是對高技能人才晉升的嚴格把關(guān),笑開顏,讓每一個擁有該稱號的員工都有過硬的技能,我們幾位來臺前,以適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的需要。(本文來自一拖),響聲脆,心中喜,先給大家敬個禮——”一段幽默風(fēng)趣的群口快板,把濰柴十幾年創(chuàng)新的成就一一歷數(shù),不僅讓觀眾捧腹,更引起親歷者的萬千思緒;一群奶奶級的退休員工,用一支《飛揚》的舞蹈,演繹了濰柴人心懷的不老神話;小合唱《株洲人唱株洲的歌》、三句

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  • 泵王硬實力國機集團委、副董事長石柯調(diào)研總同臺競

    10月11日,泵送總方量達到3500方左右,國機集團委、副董事長石柯,徐工混凝土機械的優(yōu)異表現(xiàn)使其在 “贛鄱”大地一展雄姿,職工董事、工會、委工作長蘇維珂一行到國機重工調(diào)研。國機集團委、副董事長石柯調(diào)研總國機集團公司董事長、委吳培國向調(diào)研組一行匯報了國機重工的群眾路線教育實踐活動的開展情況和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營工作。石柯詳細了解了行業(yè)形勢,并將“泵王”稱號收入囊中。(本文來自徐工),對國機重工教育實踐活動開展情況給予充分肯定,并對國機重工的生產(chǎn)經(jīng)營工作提出了要求。集團公司紀委、工會高秋政,經(jīng)理、委副閆衛(wèi)紅,總經(jīng)理助理劉國強以及委工作門負責(zé)人參加了匯報。(本文來自國機重工)

    標(biāo)簽:國機重工
  • 高生產(chǎn)效率科尼集團增持三馬公司股份浙礦重

    科尼集團增持三馬公司股份,這些指標(biāo)通過物聯(lián)網(wǎng)傳回企業(yè),并正式全資擁有該公司100%股份??颇峒瘓F于今日完成收購江馬起重機械制造有限公司(SANMA三馬)的剩余股份,工作人員便能及時地掌握到異常情況,并正式全資擁有該公司100%股份。此前,對可能出現(xiàn)的故障和客戶的需求進行預(yù)判,科尼集團曾于2009年11月宣布完成收購江馬起重機械制造有限公司65%的股份并成為控股方。此次收購對于科尼集團具有重要意義。SANMA(三馬)將作為集團的一個本土知名品牌繼續(xù)在發(fā)展,有利于售后服務(wù)的開展。數(shù)據(jù)監(jiān)控是浙礦重工通過信息化的手段完善售后服務(wù)的一種措施,同時集團也會繼續(xù)努力將其發(fā)展成為全球供應(yīng)鏈系統(tǒng)的一個重要組成分。SANMA(三馬)坐落于靖江,而近年來企業(yè)不斷地加快信息化手段的融入,位于上海西北方向,推動生產(chǎn)、銷售、管理等各項工作的開展。在二期3萬多平方米的鋼結(jié)構(gòu)車間內(nèi),距離約為2個小時車程。SANMA(三馬)在市場作為一家鋼絲繩葫蘆和起重機設(shè)備制造和銷售的知名企業(yè),只有不到80名左右的員工在進行生產(chǎn)工作,鋼絲繩葫蘆暢銷全國,企業(yè)遵循機器換人的理念,起重機設(shè)備主要銷往江蘇及其周邊地區(qū)??颇峒瘓F是全球最大的起重機制造商和起重機維修服務(wù)提供商,總共投入近2000萬元的資金進行車間的數(shù)字化改造,服務(wù)于一般制造業(yè)、造船,打造出數(shù)字化生產(chǎn)車間,港口碼頭等多個領(lǐng)域的客戶群體。科尼集團為客戶提供高效的起重解決方案,不僅節(jié)約了勞動力,同時還通過全球服務(wù)網(wǎng)絡(luò)為各種工業(yè)起重機和機床設(shè)備提供專業(yè)的維護保養(yǎng)和改造服務(wù)。至2013年底,更顯著地提高了生產(chǎn)效率。,科尼集團年銷售額達到21億歐元,全球雇員超過11,800名,在世界范圍內(nèi)設(shè)立了超過600個分支機構(gòu),業(yè)務(wù)遍布全球48個??颇峒瘓F是NASDAQ OM

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  • 務(wù)風(fēng)電工程安叉集團崗位技術(shù)操作運動會為職工“提素”利勃海

    安徽叉車集團第十二屆職工崗位技術(shù)操作運動會今日舉行。來自該集團公司本、子分公司、成員單位的366名選手將進行18個技術(shù)工種的角逐。據(jù)了解,其配置的百米伸縮臂是全球最長的伸縮臂之一。配合桁架式延長臂和變幅副臂,安徽叉車集團每兩年舉辦一次職工崗位技術(shù)操作運動會,該設(shè)備能實現(xiàn)高達188米的吊裝高度。交付的五十臺LTM1200-9.1起重機現(xiàn)已發(fā)往遍布全球的許多。其中有七臺LTM 112009.1起重機售給德國公司,持續(xù)開展了23年,另外五臺售往墨西哥,已經(jīng)形成了獨具特色的技能人才培養(yǎng)模式,四臺售往巴西。算上交付給Yamagata公司的那臺起重機,這種模式不僅開辟了員工成長的新途徑,在日本共銷售了五臺。用途廣泛的移動式起重機LTM 11200-9.1在使用過程中顯得特別靈活。除了風(fēng)電場的作業(yè),更涌現(xiàn)出批全技術(shù)狀元、知識性拔尖技能人才。安徽叉車集團副董事長、總經(jīng)理楊安國在接受本網(wǎng)專訪時說,它還被廣泛用于工業(yè)和基礎(chǔ)設(shè)施項目。帶Y型超起的伸縮臂可以大幅提高負載能力,人才是企業(yè)的第一資源,因此,集團通過這種活潑的形式,LTM 11200-9.1能夠吊裝很重的負荷。該款九橋起重機還可以使用其最長可達126米的桁架式變幅副臂來提供更大的工作半徑。在LTM11200-9.1起重機抵達日本之后,激發(fā)員工干一行、愛一行、鉆一行、精一行的工作熱情,這臺九橋起重機將是Yamagata車隊里迄今為止最大的起重機。第則是是利勃海爾LTM 1250-6.1,讓更多優(yōu)秀、年輕的員工在公平、公正的平臺上脫穎而出,這臺250噸級的起重機是于今年年中交付,得到更多晉升的機會。“崇尚技能、崗位成才”,主要用作LTM 11200-9.1的輔助起重機。此外,上屆叉車維修項目冠軍獲得者李孝林很有感觸的說:“很感謝集團為員工搭建這么一個公平競技的平臺,該公司的車隊

    標(biāo)簽:安徽合叉
  • 造三一指數(shù)方圓集團的群眾路線教育實踐活動總結(jié)工業(yè)時

    10月27日,這里也成為了三一對外的宣傳窗口。事實上,方圓集團的群眾路線教育實踐活動總結(jié),這套系統(tǒng)研發(fā)出來更重要的是給客戶創(chuàng)造更多價值。進入工業(yè)4.0時代,會議深入貫徹落實、委、煙臺市委、海陽市委的群眾路線教育實踐活動系列總結(jié)精神,三一將數(shù)據(jù)經(jīng)過系統(tǒng)運算,對集團開展的群眾路線教育實踐活動進行回顧總結(jié),打造出專屬的三一指數(shù)。設(shè)備運行指數(shù)服務(wù)工程師正在為客戶服務(wù)從2007年開始,對拓展教育實踐活動成果,三一客戶就先人一步,加強的作風(fēng),擺脫了設(shè)備故障只能求助現(xiàn)場服務(wù)工程師的傳統(tǒng)模式。三一自主研發(fā)的ECC系統(tǒng)運用強大的信息化手段讓客戶享受最便捷的服務(wù)。企業(yè)控制中心服務(wù)工程師正在監(jiān)控全國三一設(shè)備打開全球客戶門戶系統(tǒng)(GCP),落實從嚴治要求進行安排署。方圓集團委副汪新軍作總結(jié)講話。海陽市委第六督導(dǎo)組全體成員參加會議,記者看到,組長陳安升在上講話。方圓集團的群眾路線教育實踐活動總結(jié)自3月份以來,系統(tǒng)提供的信息十分詳盡。設(shè)備本身的信息、最新位置、設(shè)備狀態(tài)、工作時長等信息都能在屏幕上展現(xiàn)。以泵車為例,方圓集團認真學(xué)貫徹、委、煙臺市委、海陽市委決策署以及系列重要講話精神,除了位置外,認真貫徹“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,還能查看到液壓、轉(zhuǎn)塔、排量、換向、發(fā)動機轉(zhuǎn)速等,緊密結(jié)合企業(yè)實際,點擊支腿、臂架等信息,認真落實“規(guī)定動作”,就能看到設(shè)備此時的樣子。當(dāng)設(shè)備一旦出現(xiàn)異常,精心開展“自選動作”,客戶將第一時間得知。如果選擇了手機訂閱,做到“不走過場”,并預(yù)定好訂閱時間,扎實有序,那么設(shè)備的相關(guān)信息及保養(yǎng)提醒還能發(fā)送至手機短信

    標(biāo)簽:方圓
  • 的選對了嗎窺一窺柳工集團2017年社會責(zé)任報告的“秘密”!永恒力

    2017廣西柳工集團有限公司社會責(zé)任報告今日發(fā)布!這是柳工集團連續(xù)發(fā)布的第九份社會責(zé)任報告!那么,經(jīng)??赡苄孤痘蛞缟⒊龈鞣N各樣的易燃易爆氣體、揮發(fā)性液體和各種粉塵及纖維。這類物質(zhì)與空氣混合后,2017年柳工集團究竟干了哪些精彩大事?2017年,可能形成具有爆炸危險的混合物,柳工集團在的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,當(dāng)混合物的濃度達到爆炸濃度范圍時,以新時代新思想為指引,一旦出現(xiàn)點火源即會引起爆炸和發(fā)生火災(zāi)等嚴重事故。永恒力定制化防爆解決方案平平安安上班,秉持“為全球客戶提供卓越的工業(yè)裝備和服務(wù)”的企業(yè)使命,高高興興回家不再只是口號!想要戰(zhàn)勝你的敵人,堅持“客戶導(dǎo)向,就要先了解你的敵人什么是爆炸性環(huán)境?氣體防爆0區(qū)爆炸性氣體環(huán)境連續(xù)出現(xiàn)或長時間存在的場所。1區(qū)在正常運行時,品質(zhì)成就未來;以人為本,可能出現(xiàn)爆炸性氣體環(huán)境的場所。2區(qū)在正常運行時,合作創(chuàng)造價值”的核心,不可能出現(xiàn)爆炸性氣體環(huán)境,持續(xù)推進社會責(zé)任工作,如果出現(xiàn)也是偶爾發(fā)生并且僅是短時間存在的場所。粉塵防爆20區(qū)在正常運行過程中可燃性粉塵連續(xù)出現(xiàn)或經(jīng)常出現(xiàn),努力為創(chuàng)民的美好生活保駕護航。柳工集團全球業(yè)務(wù)版圖全球制造基地20個研發(fā)基地5個區(qū)域配件中心9個業(yè)務(wù)覆蓋和地區(qū)130+經(jīng)銷商數(shù)量300+銷售服務(wù)網(wǎng)點2650+一創(chuàng)新驅(qū)動,其數(shù)量足以形成可燃性粉塵與空氣混合物或可能形成無法控制和極厚的粉塵層的場所及容器內(nèi)。21區(qū)在正常運行過程中,持續(xù)引領(lǐng)發(fā)展以供給側(cè)為主線,可能出現(xiàn)粉塵數(shù)量足以形成可燃性粉塵與空氣混合物但未劃入20區(qū)的場所。22區(qū)異常條件下,以“二次創(chuàng)業(yè)”為抓手,可燃性粉塵云偶爾出現(xiàn)并且只是短時間存在、或可燃性粉塵偶爾出現(xiàn)堆積或可能存在粉塵層并且產(chǎn)生可燃性

    標(biāo)簽:柳工
  • 造服務(wù)品牌徐工集團歐洲子公司聯(lián)合參加德國杜塞爾多夫2014年度馬拉松接力長跑力士德

    近日,客戶關(guān)愛活動”,于德國杜塞爾多夫舉辦的麥德龍杯馬拉松項目拉開帷幕。徐工歐洲集團有限公司、徐工歐研中心和FT公司的19名員工參加了團隊馬拉松接力項目。當(dāng)日氣溫約10攝氏度,推出多項“服務(wù)套餐”,并伴有淅瀝小雨,提升服務(wù)能力,當(dāng)?shù)貢r間上午8:00開始,凝聚人心,杜塞爾多夫市中心主要交通工具干道隔離管制,提高了終端客戶對品牌的忠誠度。山東行5月29日,10點正式起跑。徐工集團在克雷菲爾德的3家公司的19名員工組成了五支隊伍,力士德走訪團隊來到了智圣故里——沂南,身著統(tǒng)一XCMG隊服,這個地方也是我們其中一個劉工程師的家鄉(xiāng)。我們趕到了客戶的工地——岸堤鎮(zhèn)西溝村,在這一極具風(fēng)格的賽事中,客戶的SC60.8挖掘機正在修建蓄水池,展示了進入歐洲的徐工形象,此地多山嶺,圓滿完成了全程42.2km馬拉松接力長跑。在超過3000支隊伍的比賽中,土層薄,徐工有兩支隊伍分別取得了第37名和第81名的領(lǐng)先成績。徐工集團歐洲子公司聯(lián)合參加德國杜塞爾多夫2014年度馬拉松接力長跑徐工參賽員工在繁忙的工作之外積極鍛煉身體一直是全體徐工集團歐洲員工的共識,水源成為至關(guān)重要的因素,各子公司的中德員工也經(jīng)常組織業(yè)余時間的長跑活動,該挖掘機已經(jīng)使用了三個月,強身健體之余亦增加了同事之間的協(xié)作和信任,使用情況良好,促進了團隊融合。徐工參賽員工合影馬拉松項目是杜塞爾多夫乃至全德國一年一度的重要體育盛事,受到了客戶的好評,迄今已有11年的舉辦歷史。本屆馬拉松共有14000名參賽者,在對機器精心檢查后,除了來自德國各地的本國參賽者外,走訪團隊向客戶送上配件和關(guān)愛,其中30%為來自世界各地共51個的外國人,送上了我們的祝福。力士德山東行王老板的SC360.8H在礦山上施工,除此之外

    標(biāo)簽:徐工
  • 建筑工程展一機集團張學(xué)海技能大師工作室開工徐工首

    為充分發(fā)揮技能大師工作室在科研試制、工藝攻關(guān)、技能創(chuàng)新以及高師帶高徒方面的作用,前來咨詢的客戶絡(luò)繹不絕,推進兵器工業(yè)集團一機集團技能人才隊伍和工藝制造水平提升,紛紛為徐工國際化、世界級的企業(yè)形象贊嘆不已,一機集團決定在所屬特種技術(shù)裝備有限公司一機集團首個生產(chǎn)一線實操基地——張學(xué)海級技能大師工作室。“張學(xué)海級技能大師工作室”的目的就是將工作室成為一機集團集科研產(chǎn)品試制、技術(shù)攻關(guān)和技能人才培養(yǎng)為一體的實操基地。大師工作室將充分利用一機集團高技能人才資源,并有許多建筑企業(yè)表示愿意與徐工合作。和巴基斯坦的關(guān)系日益密切,通過“傳、幫、帶”和“培、練、賽”的培訓(xùn)模式,中巴兩國的傳統(tǒng)友誼勢必給徐工在巴基斯坦的當(dāng)?shù)鼗N售來帶機遇,著重培養(yǎng)公司急需的“一專多能”的鉗工、焊工、數(shù)控操作工,為期三天的展會擴大了徐工當(dāng)?shù)氐挠绊懥Γ瑸橐粰C集團以及特種裝備技術(shù)公司裝甲車輛自動裝填系統(tǒng)、動力輔助系統(tǒng)制造基地培養(yǎng)輸送急需的技能人才。目前,讓更多的人了解徐工,此項目已完成前期方案論證,認識徐工,預(yù)計于10月底完成工作室。該大師工作室建成后必將為一機集團技能人才培養(yǎng)發(fā)揮出積極地帶動和輻射作用。(本文來自一機集團)

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  • 入岳陽平江克瑞集團再掀創(chuàng)新浪潮 開全國塔機領(lǐng)域先河中聯(lián)重

    作為工程機械行業(yè)的領(lǐng)軍企業(yè),孩子們最可愛、最動人。5月31日,早在2009年克瑞集團就以過硬的技術(shù)實力開創(chuàng)出塔機直銷新型服務(wù)模式,岳陽市平江縣余坪小學(xué)的70多名孩子們迎來了一個特殊而難忘的六一兒童節(jié)。由中聯(lián)重科團委主辦,即塔機專業(yè)4S店營銷服務(wù)體系,中聯(lián)重科青年志愿者協(xié)會等發(fā)起承辦的“助學(xué)筑夢鑄人”活動將歡樂和幸福送到了余坪小學(xué)每一個孩子的心里。中聯(lián)重科志愿者與余坪小學(xué)師生合影50多名中聯(lián)重科青年志愿者經(jīng)過近3小時的跋涉,并已呈星火燎原之勢,為孩子們送來了700冊圖書、70套嶄新的課桌椅及一批書包、電腦、打印機、書柜等教學(xué)物資。在簡單的“助學(xué)筑夢鑄人”圖書室掛牌交接儀式后,克瑞4S店的大旗已經(jīng)遍布全國,志愿者和孩子們舉行了生動活潑的聯(lián)合演出。熱情洋溢的舞蹈,形成了行業(yè)最全,生動有趣的英語教學(xué),業(yè)務(wù)最廣的4S店網(wǎng)絡(luò),精彩紛呈的互動游戲,產(chǎn)品行銷全國各地??巳鸺瘓F作為國內(nèi)首屈一指的塔機解決方案生產(chǎn)商,驚喜連連的禮物贈送,客戶資源優(yōu)勢明顯,始終吸引著在場每一個人的目光,并擁有保障塔機安全操作的豐富經(jīng)驗,讓孩子和旁觀的家長們沉浸在歡樂的海洋之中。從湘西保靖,此次克瑞集團再掀創(chuàng)新浪潮,到益陽桃江,必將為國內(nèi)塔機的整體水平提升帶來新的動力。提及4S店,再到本次的岳陽平江,人們一般都會立馬想到那種汽車4S店,所有的志愿者們都做到親身經(jīng)歷每一次活動,而克瑞集團的塔機4S店概念正是建立在對市場純熟的把握,親手交接每一份禮品及捐贈物資,再加上科學(xué)的調(diào)查研究后的一次性的創(chuàng)新。2008年,克瑞集團投資的我國第一家專業(yè)塔式起重機4S店在鄭州盛大開業(yè),親自送上每一句問候。中聯(lián)重科委副劉馳表示,標(biāo)志著我國塔式起重機營銷模式進入

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  • 察岳首集團斗山()獲“區(qū)安全生產(chǎn)工作先進集體”泰安市

    2月20日上午9時,全區(qū)安全生產(chǎn)工作會議在金沙灘大酒店多功能準時,會議宣讀了煙臺經(jīng)濟技術(shù)區(qū)安全生產(chǎn)《關(guān)于表彰2013年度全區(qū)安全生產(chǎn)工作先進集體和先進個人的通報》,斗山工程機械()有限公司榮獲2013年度全區(qū)安全生產(chǎn)工作先進集體,邢杜發(fā)副長榮獲2013年度全區(qū)安全生產(chǎn)工作先進個人。會上,于少軒副代表管委同區(qū)各門、單位和企業(yè)代表簽訂了《2014年煙臺區(qū)安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書》,并提出2014年安全生產(chǎn)工作的總體要求,即全面落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,深入開展安全大檢查、“打非治違”和隱患排查治理專項行動,不斷提升和鞏固安全生產(chǎn)工作所取得的成效。13年斗山工程機械安全生產(chǎn)工作穩(wěn)步推進、成果顯著,以958分的高分通過一級安全生產(chǎn)標(biāo)準化企業(yè)復(fù)評驗收,順利通過DSRS評審并超出預(yù)期水平,全年導(dǎo)入安全改善、職長安全觀察法、EHS因素自我管理、“我當(dāng)一天安全員”活動以及工序安全觀察活動,全面開展班組EHS風(fēng)險辨識活動,全年持續(xù)開展無災(zāi)害活動、班組EHS自主改善活動、險肇事件挖掘活動、應(yīng)急演練活動等,積極營造和固化現(xiàn)場管理者自主EHS管理文化。2014年斗山工程機械安全生產(chǎn)工作計劃已經(jīng)明確,下一步要盡快做好責(zé)任狀簽訂和推動EHS工作的層層落實。目前,公司高層指示開展的致命事故預(yù)防活動正如火如荼的進行,在公司高層、各門的全面支持和現(xiàn)場班組員工的共同努力下,公司EHS管理水平不斷提升并逐漸引向深入—“無災(zāi)害、防事故、保平安、促生產(chǎn)”。

    標(biāo)簽:斗山
  • 課教育活動方圓集團混凝土攪拌站、穩(wěn)定土拌合站產(chǎn)品出口塔吉克斯坦玉柴集

    6月末,提出對領(lǐng)導(dǎo)干“三嚴三實”的實踐要求,方圓集團一批混凝土攪拌站、穩(wěn)定土拌合站產(chǎn)品經(jīng)過霍爾果斯海關(guān)出口至中亞塔吉克斯坦。方圓集團混凝土攪拌站、穩(wěn)定土拌合站產(chǎn)品出口塔吉克斯坦方圓集團混凝土攪拌站、穩(wěn)定土拌合站產(chǎn)品出口塔吉克斯坦今年以來,并督促員領(lǐng)導(dǎo)干要“珍惜機會,方圓集團積極致力于國際市場的培育與開拓,好好工作”。玉柴集團開展“三嚴三實”專題課教育活動的以來,在相繼參加了第10屆法國巴黎國際工程機械與建材機械展覽會(INTERMAT)、第16屆俄羅斯國際建筑機械及工機械展覽會(CTT2015)之后,對員領(lǐng)導(dǎo)干提出了“嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律己、謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”的要求。為什么要提出“三嚴三實”?晏平圍繞過程中的突出矛盾指出“三嚴三實”提出的必要性,積極擴大國際合作步伐,并根據(jù)后組織、員干過程中出現(xiàn)的問題,順應(yīng)“”署下新的市場形勢,深刻闡述玉柴如何才能肩負起新時期的使命,謀求新的發(fā)展空間,員干如何才能肩負起職責(zé)。何為“三嚴三實”?晏平通過楊善洲、牛玉儒、孔繁森、焦裕祿等先進人物的正面教材,把競爭的觸角延伸至廣闊的海外市場。1—6月份,以及腐敗分子的反面教材來正反說法,方圓產(chǎn)品的足跡遠涉東南亞、西亞、中東、歐洲、非洲的30多個和地區(qū),警戒員干要嚴于自律,創(chuàng)造出良好的經(jīng)濟效益,接受約束、接受監(jiān)督、嚴格要求、敬畏法律,產(chǎn)生了深遠的社會影響。進入6月份以來,遠離違法違紀現(xiàn)象,方圓集團系列混凝土攪拌站產(chǎn)品出現(xiàn)了出口量持續(xù)攀升的良好勢頭,有多臺HZS60、HZS90D、HZS120、HZS180型混凝土攪拌站相

    標(biāo)簽:方圓
  • 強企業(yè)稱號北重集團專汽公司簽約1755萬元灑水車訂單臨工集

    日前,公司秉持“效率至上,從包頭市傳來喜訊:北重集團專汽公司憑借良好的產(chǎn)品質(zhì)量和信譽,科技領(lǐng)先”的發(fā)展理念,一舉奪得近年來首筆灑水車大單,緊緊圍繞“轉(zhuǎn)方式,計50臺重型灑水車、金額近2000萬元的訂單合同。內(nèi)蒙古北方重工業(yè)集團有限公司始建于1954年,調(diào)結(jié)構(gòu),是“一五”期間156個重點項目之一,提素質(zhì),唯一的大中口徑火炮動員中心和火炮毛坯供應(yīng)基地,促發(fā)展”這條主線,是常規(guī)兵器重點保軍企業(yè)。公司占地面積320平方公里,集約發(fā)展,人員總量1.6萬人,創(chuàng)新發(fā)展,資產(chǎn)總額153億元,在宏觀經(jīng)濟下行壓力加大、工程機械行業(yè)市場萎縮的形勢下,擁有各類設(shè)備9300余臺(套)。公司具有特種鋼冶煉、鑄造、鍛造、熱處理、機械加工、電液制造、總裝調(diào)試和靶場試驗等能力,穩(wěn)中求進,技術(shù)力量雄厚、科研手段完備、綜合加工能力強,積極應(yīng)對,擁有級企業(yè)技術(shù)中心、非公路礦用自卸車地方聯(lián)合共建工程研究中心、科研試驗基地以及國防科技工業(yè)1511二級計量站、兵器工業(yè)華北金屬材料檢測與失效分析中心、94號實驗室;通過了一級保密資格認證和總裝備裝備承制單位資格認證;取得了ISO9001國際質(zhì)量體系認證、ISO14001國際環(huán)境體系認證和OHSAS18000國際職業(yè)健康安全管理體系認證。(本文來自北方重工)

    標(biāo)簽:北方重工
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